GLIT

株式会社日本技術センター

掲載元 doda

【兵庫/佐用郡】国立研究開発法人「理研」での実験サポート(機械電気分野)※完全週休2日制/面接1回【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、品質管理・テスト・評価

理化学研究所放射光科学総合研究センター…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【残業月10H/マイカー通勤可/転居を伴う場合は支度金あり】
国立研究開発法人「理化学研究所」での大型放射光施設(SPring-8)を対象にしたビームライン実験サポート業務をお任せします。
研究員の方が求める実験を行えるよう設備・環境・運用を整える業務のため
多岐にわたった知識や経験を身に付けることが可能です。

■具体的な業務内容:
本業務により得られた結果は以下のように活かされます。
【産業分野】製品開発
【社会インフラ分野】脱炭素社会の実現やエネルギー問題の解決

<業務に慣れるまで>
・実験設備の各運転サイクル毎の立上げ・立下げ、調整(作業手順書に従う)
・実験機器設置及び実験条件の設定
・実験設備の運転記録、実験対応、環境維持
・各種機器・装置の保守/メンテナンス
・各種マニュアル・手順書等の整備・更新

<業務に慣れた後>
・実験の要件定義
・作業工程策定
・実験設備の運転記録整備
・分析機器、関連機器導入に向けた要件抽出
・トラブル対応

■理化学研究所とは:
日本で唯一の自然科学の総合研究所として、物理学、工学、化学、数理・情報科学、計算科学、生物学、医科学などに及ぶ広い分野で研究を進めており、研究成果を社会に普及させるため、大学や企業との連携による共同研究、受託研究等を実施しているほか、知的財産等の産業界への技術移転を積極的に進めている研究所です。
※理化学研究所 播磨事業所…大型放射光施設とX線自由電子レーザー施設 SACLAの利用を中心とした研究拠点

■キャリアパス:
(1)専門分野(機械設計・電気設計・設備保全・施工管理のいずれか)の経験を積む
(2)チームリーダとして同じチーム員の指導やアドバイスを行う(5名規模)
(3)チーダーとして複数チーム印の指導やアドバイスを行う(10名規模)
(4)部の責任者(部長)として指導やアドバイス・勤怠管理や組織改善を行う(50名規模)

■当社と理化学研究所の関係:
当社は播磨事業所での研究開発のパートナーとして、20年以上研究者の実験を支援しています。事業所内には約50名のエンジニアが常駐しており、実験設備の提案やトラブル対応・実験の実施に関する機械・電気・ソフト各分野の技術的支援と実験設備の運用支援に従事しています。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎>

■必須条件:
・エンジニアとしてのご経験(機械設計、電気設計、設備保全、施工管理、評価、サービスエンジニアなど。年数不問)

■歓迎条件:
・理工系(機械・電気・情報技術)の学部・学科卒

募集要項

企業名株式会社日本技術センター
職種生産管理・製造管理、品質管理・テスト・評価
勤務地<勤務地詳細>
理化学研究所放射光科学総合研究センター 内
住所:兵庫県佐用郡佐用町光都1-1-1
勤務地最寄駅:JR山陽線/相生駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
349万円〜477万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜300,000円

<月給>
220,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※会社業績により、決算賞与あり(通年1月支給)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜17:50 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:50分(12:00〜12:50)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業:月10時間
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上勤務者対象

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■技術教育専門部署があります。未経験の方向け教育からエンジニア経験者の対応業務別教育まで行っています。
■資格受験料支給、資格取得奨励金制度

<その他補足>
■入社支度金:15万円(就業に当たり転居を伴う場合/規定有)
■赴任手当(就業に当たり転居を伴う場合/規定有)
■慶弔災害見舞金制度
■財形貯蓄制度
■育児休業制度
■確定拠出年金
■従業員持ち株会など
休日・休暇完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

完全週休2日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も採用条件と同条件です。

企業情報

企業名株式会社日本技術センター
資本金55百万円
平均年齢35歳
従業員数581名
事業内容■事業内容:産業機械、検査・計測装置の開発・製造・販売/機械、電気、電子の設計/システム開発・技術支援、システム保守、システム新規導入や改善についてのコンサルティング/設計者、SE/PG/各種検査員、試験評価員など技術者の派遣一般派遣(派)28-050015、有料職業紹介(28-ユ-300093)およびアウトソーシング
■企業情報:
同社は創業以来、精密機器から産業機器設備にいたる、「高付加価値製品」の開発・設計とコア技術の確立に取り組みんできました。現在では、蓄積した技術を背景に、エンジニアリング事業から設計事業・IT事業・技術者派遣・人材サービス事業・研究開発までトータルに行っています。また兵庫県で始めて技術支援事業をスタートした企業でもあります。
3次元測定機器・光学測定評価装置をはじめとした、自社開発製品では数々の特許・実用新案を取得しており、さらに科学技術庁長官賞や発明奨励賞も多数受賞しています。世界中で貢献する医療機器、社会を動かすプラント、鉄道、船、最先端の半導体製造装置など、日本を代表する数多くの大手メーカーのプロジェクトに欠かせない存在となっています。
■企業理念:
・顧客に対して、繁栄と喜びをもたらす技術を供給することによって、産業界を通じ社会に貢献する。
・全社員にとって、能力を充分発揮出来る職場をつくると共に、家庭の幸福と繁栄をはかる。
・常に先進技術と共に歩み、日々新たなる創造に挑戦し、われわれと地域社会のために、我社の限りなき発展と存続をはかる。
                                                                                       
URLhttp://www.nichigicenter.co.jp/
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら