トップエネルギー - 技術開発(建築・土木),設計(建築・土木),空調・電気設備・配管設計 - 正社員 - 大阪府【大阪・大阪市】設備設計・施工管理/東証・大証一部上場企業のグループ企業
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掲載元 イーキャリアFA
【大阪・大阪市】設備設計・施工管理/東証・大証一部上場企業のグループ企業
技術開発(建築・土木)、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
大阪府大阪市福島区 転勤> 当面なし…
500万円〜800万円
正社員
仕事内容
<業務内容>
工場や病院、ビルなどのエネルギー設備(空調、照明、太陽光発電など)に関する管・電気工事の設計や、施工管理業務をいただきます。
他にも、プロジェクトマネジメント、お客さんとのやり取り等、幅広く携わっていただきます。
※お客様のさまざまなエネルギー課題に対して、長期を見据えたエネルギーの使い方を提供しています。
業務の流れは、セミナーでのサービス説明→反響営業→案件調査・分析→プロマネ・設計・施工(病院・学校・工場)→アフターフォローとなります。
その中で、設計・施工に携わっていただきます。
<就業環境>
会社として社員の『働き方』改革に取り組んでいるため平均残業は24時間程度となっており、非常に働きやすい環境です。
社員の年間の総労働時間を2000時間以内に収まるような指示をしています。
現場対応以外の期間はテレワークも可能であったり、フレックスタイムの導入、時差出勤、IT導入など、社員の働き方にかなり注力しています。
現場は土日休みが基本。工事の状況により振替休日を取得いただきます。(転勤のない、地域限定職での採用も検討可)
応募条件・求められるスキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記、いずれか1つに当てはまる方
(1)管工事施工管理技士 2級以上の資格をお持ちの方
(2)電気工事施工管理技士 2級以上の資格をお持ちの方
※施工管理・設計・プロマネのいずれかのご経験をお持ちの方が対象です。
※管工事施工管理技士 1級もしくは、電気工事施工管理技士 1級をお持ちの方歓迎
募集要項
企業名 | 非公開 |
職種 | 技術開発(建築・土木)、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計 |
勤務地 | 大阪府大阪市福島区 <転勤> ・当面なし ※地域限定職での採用も可能。 ※全国型の場合、将来的な転勤の可能性(東京・大阪・福岡)の可能性はございます。 |
給与・昇給 | 5,000,000円 〜 8,000,000円 |
待遇・福利厚生 | <給与詳細> ・予定年収:500万円~800万円 ・賃金形態:月給制 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)+業績連動賞与(3月)※2020年実績 5.35ヶ月 ・残業手当:有 <試用期間> ・3ヶ月 ・試用期間中、給与に変動はありません。 <各手当・制度補足> ・通勤手当:全額支給 ・家族手当:子1名12,000円 ・住宅手当:独身16,000円/世帯有23,000円 ・寮社宅:入社後、転居を伴う異動が発生した場合 ・社会保険:各種社会保険完備 ・厚生年金基金:補足事項なし ・退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 技術分野のフォローアップ研修、商品技術キーマン研修のほか、人材教育としての階層別研修あり <その他補足> ・社員旅行 ・保養所利用可 ・財形貯蓄制度 ・社員持株制度 ・報奨金制度 ・各種手当:出張手当、資格手当 |
休日・休暇 | <休日休暇> ・年間休日日数124日 ・月8休制 ・祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、計画有給休暇(連続5日) ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ※4週4休以上の休日の原則は守られています。 |
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企業情報
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