【丸の内】土地活用営業※課長候補／中期経営計画実現の中核／年収1000万超可能／年休126日※土日祝【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

東京本部住所：東京都千代田区丸の内2…

￥

550万円〜699万円

正社員

仕事内容

〜営業スキルを活かして年収アップ◎／年収1,000万以上が叶う／土日祝日休み／年間休日126日／福利厚生充実／財務基盤安定◎〜

■業務内容：
商業施設や介護施設の建築をご提案する　『日本ジョイントパートナーズ事業部』　において、現在進行中の2024年を期初とする中期経営計画　「新5ヵ年計画」　の実現に向け、　土地活用ニーズのある地主（オーナー）様と出店計画をお考えのテナント様のマッチングに向けてソリューション営業をしていただきます。

■業務詳細：
・地主（オーナー）様へのソリューション営業
・ユニットメンバー（1〜3名程度）への指導、営業同行
・（商業施設/介護施設/ホテル等）のご提案〜商談
・ご契約からお引渡しまでのフォロー
＜詳細はこちらをご覧ください＞
https://www.nihonjutaku.co.jp/enterprise/njp/

■募集背景：
現在進行中の2024年を期初とする中期経営計画「新5ヵ年計画」の実現に向け、日本住宅ジョイントパートナーズ事業部の拡大に伴い営業メンバーの育成とフォローを目的として課長職の方を募集致します。

■就業環境：
資格取得奨励金、育児休業、介護休業、休日の取りやすさなど、就業環境改善の取り組みを推進しています。給与は安定させつつ、プライベートの時間も大切にしたい方にぴったりな求人です。
また、持家割引制度、資格取得奨励金、再雇用制度等、福利厚生も充実しています。

■こんな方にぴったりな求人です：
・営業企画、マーケティングの経験を活かし、マネジメントスキルを高めたい方
・就業環境の改善を目指し、安定基盤にて長期就業することを軸に転職活動をされている方

■当社の特徴：
（1）東北・北海道エリア賃貸住宅着工数16年連続No.1（全国賃貸住宅新聞より）
（2）自社施工率100％…安心・安全な住宅および建物を提供するために、
自社の建築部門と施工協力会社の連携のもと100%自社施工による品質の確保に努めています。
（3）賃貸管理戸数13,000戸、入居率98%（業界標準は80%）

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれも必須となります。
・不動産営業経験
・部下の育成、フォロー経験（目安2名前後）
・普通自動車運転免許
■歓迎条件：
・宅地建物取引士資格

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：宅地建物取引士

募集要項

企業名	日本住宅株式会社
職種	営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)
勤務地	＜勤務地詳細＞東京本部住所：東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング 17F 勤務地最寄駅：各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無
給与・昇給	＜予定年収＞ 588万円〜672万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,880,000円〜6,720,000円＜月額＞ 490,000円〜560,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※上記金額は基準です。面談の上、経験・希望金額・前職年収を考慮し決定 ※基本給+別途インセンティブ有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業20〜30時間程度／月　※繁忙期により増減有り
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし住宅手当：福利厚生その他欄参照寮社宅：補足事項なし社会保険：補足事項なし退職金制度：再雇用制度（65歳まで）＜定年＞ 60歳再雇用制度（65歳まで）＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■能力やスキルに応じたOJT研修 ■資格取得支援制度＜その他補足＞ ■家賃補助制度、持家割引制度 ■資格取得奨励金、達成旅行（国内・海外）、表彰制度 ■契約フィットネスクラブ、ラフォーレ倶楽部、プリンスホテル優待サービス、優待制度（旅行会社・ゴルフ施設・リゾート施設等）、保養所（全国23ヶ所） ■定期健康診断、育児・介護休業 ■慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他）、厚生貸付金制度 ■住宅手当補足：30歳未満、課長未満で賃貸入居者対象（首都圏上限30,000円、北関東以北20,000円） ■中小企業退職金共済（入社1年後より加入）
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日 ※年間10日程度土曜出勤日有り（当社カレンダーによる） ※2024年長期休暇例：GW10日、夏期休暇9日、年末年始休暇10日　 ※有給休暇：初年度10日付与（入社3か月後　4日、6か月後　6日）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与・休日・勤務時間などに変更はありません。

企業情報

企業名	日本住宅株式会社
資本金	90百万円
平均年齢	37歳
従業員数	733名
事業内容	■事業内容：・賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画、立案、設計、施工、住宅の販売・商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計、施工、管理並びに公共工事の施工、不動産PM事業 ■概要：『ないものを創りだす。』この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しいビジネスモデル、新しいマーケット、新しい商品、新しいシステムなど、ないものを次々と創りだしていく会社です。事業の可能性を拡大しながら、いま、拠点を全国へと広げています。 ■魅力：「賃貸住宅経営のオーダーメイド」を創りだすビズハウジング事業。「いつもの家賃で家が建つ」を創りだすコンパスホーム事業。「建築家がつくる賃貸邸宅」を創りだすODEAアセットマネジメント事業。民間大型施設で「地域の未来」を創りだす日本ジョイントパートナーズ事業。人々の想いを束ね、「地域の安心と快適」を創りだす公共事業。建てた後も、ないものを創りだすだけで終わらせない不動産事業。わたしたちがずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな方々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念です。地元東北で培ってきた繋がる力で、これからも新しい常識を築いていきます。
URL	http://www.nihonjutaku.co.jp/

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