トップコンサルティング - システムアナリスト,生産・物流コンサルタント - 正社員 - 東京都デジタルストラテジー&オペレーション支援コンサルタント ※土日祝休み
株式会社X Capital
掲載元 イーキャリアFA
デジタルストラテジー&オペレーション支援コンサルタント ※土日祝休み
システムアナリスト、生産・物流コンサルタント
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒル…
600万円〜800万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
経営コンサルティング事業を展開し、取引企業の約7割が売上1兆円超の大企業を誇る同社にて、防衛セキュリティ部門のコンサルタント業務をお任せします。
【職務詳細】
●クライアント企業への伴走型コンサルティング
・クライアントの現場へ入り込み、組織や業務の実態を捉えながら改革をリード
・定期的なミーティング・ワークショップを通じた進捗管理と課題解決
・必要に応じてITベンダーや外部パートナーとの連携・調整
●横断的なプロジェクト管理・推進
・進捗管理、リスク・課題管理、ステークホルダー調整
・経営層への定例報告、意思決定サポート
●プロジェクトチームのマネジメント
・内部メンバーや外部パートナーとの連携、教育・トレーニングの企画実施
★クライアント企業の持続的成長を支援するために、業務プロセス改革・オペレーション最適化および運営改革PMOの領域を強化しています。短期的な成果と長期的な組織力強化を同時に実現するため、現場に伴走しながら改革を推進できるメンバーを募集します。
★クライアントのビジネスプロセスにおけるデジタルトランスフォーメーションを推進するため、AI技術を活用したプロジェクトの企画・推進・運用管理を担っていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・国内外の4年制大学以上(修士・博士含む)を卒業し、企業や官公庁等での実務経験がある
・日本語での業務遂行能力(日本語能力試験N1または同等のビジネス日本語力)
・現/前職務において、求められる成果を達成し、高い評価を得ている
【尚可】
・MBAまたは海外赴任経験をお持ちの方
・クライアント責任者から信任を受け、プロジェクトマネジャーとしてプロジェクト提案・デリバリーを行った経験
・クライアントのアカウントマネジャーとして、クライアントのマネジメントレベルとの強いリレーションシップを築いた経験
・以下の分野のいずれかについて十分な専門性/経験を有すること
‐大規模基幹系システムのロールアウト、大規模改修等の実務経験
‐金融機関または金融機関向けシステム開発等の実務経験
‐日本もしくは国際基準による管理会計・財務会計に関する専門的知識 他
募集要項
企業名 | 株式会社X Capital |
職種 | システムアナリスト、生産・物流コンサルタント |
勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー33階 東京メトロ・日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅(直結) 東京メトロ・銀座線「虎ノ門」駅(地下通路で接続) 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 6,000,000円 〜 8,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:600万~1000万円 月給制:月額500000円 賞与:年2回 昇給:年4回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 資格取得奨励制度、社用PC・社用携帯貸与、健康診断費用負担、インフルエンザ予防接種費用補助、各種社内イベント、オフィスドリンク、防災備蓄(非常食等)、配置薬 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)祝日、年末年始休暇(12/31~1/3)、夏季休暇(3日)、冬季休暇(2日)、年次有給休暇、特別休暇(結婚、出産、慶事、弔事)、育児休暇、生理休暇、子の看護休暇、介護休暇など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→面接(2~3回)→内定
企業情報
企業名 | 株式会社X Capital |
設立年月 | 2018年3月 |
資本金 | 5000万円 |
事業内容 | 【事業内容】ストラテジーアクセラレート、コーポレートファイナンス /M&A 【会社の特徴】創業以来、同社は社会に対する価値貢献の継続そしてクライアントとの深い信頼関係の構築を通じ、堅実な成長を続けてきました。また、その過程で理念とビジョンへの共感を通じ卓越性と高潔さを有する個が集まり、同社の成長は持続的なものへと昇華されています。 現代の社会においては随所に旧レジームの限界が見られ、これによって生じた社会の分断と不安定さは、国家・企業の舵取りをより複雑なものとしています。このような局面において真に求められることはなんでしょうか。それは既存の価値観を転換し進むべき道を再定義し、力強いリーダーシップで集団を率いることだと、同社は考えます。 近視眼的なパラダイムを脱し、長期的な価値の創造を志向すること。個としての目的追求を超えて、果たすため懸命に働くこと。 同社は日本社会に対する新たなスタンダードを提示し、日本経済の再興に尽力していきます。 |