トッププラントエンジニアリング - セールスエンジニア(機械),電気・電子制御設計・開発 - 正社員 - 東京都【東京】電気(計装)エンジニア◆プラント電気設備など/見積〜試運転立会など◆世界トップクラスシェア【エージェントサービス求人】
アンドリッツ株式会社
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【東京】電気(計装)エンジニア◆プラント電気設備など/見積〜試運転立会など◆世界トップクラスシェア【エージェントサービス求人】
セールスエンジニア(機械)、電気・電子制御設計・開発
本社 住所:東京都中央区晴海1-8-1…
450万円〜999万円
正社員
仕事内容
〜平均残業月20〜40時間程度/世界トップシェアを誇るプラント企業/売上約8000億超、世界40カ国以上の拠点を有するグローバルメーカー/就業環境も良くワークライフバランス◎〜
■担当業務:
紙・パルプ及び一般産業、発電設備向けのプラント設備の電気(計装)エンジニア職を担当頂きます。
■業務詳細:
紙・パルプ及び一般産業、発電プラント向けの電気(計装)エンジニア
(1)プラント電気設備・自動化機器の見積、仕様確認、購入、試運転立会
(1)見積時及び受注後に必要とされる技術資料及び見積り資料の作成
(2)電気・計装関連機器の見積り仕様書及び購入仕様書の作成
(3)制御盤等の製作図面の確認(作成できれば尚可)
(4)顧客との折衝及び技術説明の実施
(5)電気関連製品の検査及び試運転立会
(2)自社製品(アンドリッツ製)高圧整流器のメンテナンス指導
(3)国内顧客・協力会社との打ち合わせ、現場試運転立会のための長短期出張
■組織構成及び配属先:社員数は約50名です。営業部門に約40名、管理部門に約10名の組織構成になっています。本ポジションは、営業部門に配属予定です。
■企業に関して: 同社はオーストリアGrazに本社を置くアンドリッツ・グループの日本支社となります。同社は、1991年スウェーデンのエンジニアリング会社、ガデリウス(株)より分離、フィンランドの紙パルプ産業向けプラントメーカー、アールストローム・マシネリー社との合併会社として発足しました。アンドリッツグループは世界120社を超える支社、35以上の生産拠点を有し、グローバルに活動しており、ビジネス領域としては紙パルプ事業本部、鉄鋼機器事業本部、環境プロセス事業本部、水力発電事業本部があり、それぞれ最先端技術を提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・3年以上の電気・計装設計の経験がある方。
・単線結線図、展開接続図等の設計が理解できる方。
・製品のロジックダイアグラムが理解できる方。
・三菱のPLC/HMIの基本操作とソフトの理解ができる方。
・英文の仕様書の読解が出来る方(メールでの読み書き)
【歓迎条件】
・CAD使用可(修正程度の使用歴)
・英語中級レベル(海外のグループ会社と英語でコレポンができるレベル)
募集要項
企業名 | アンドリッツ株式会社 |
職種 | セールスエンジニア(機械)、電気・電子制御設計・開発 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区晴海1-8-11 晴海トリトンスクエア オフィスタワーY 29F 勤務地最寄駅:都営大江戸線/勝どき駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜450,000円 <月給> 280,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・ご年収はご経験やご年齢に応じて、ご相談します。 ・賞与実績(昨年度): 4ヶ月〜6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜16:00 フレキシブルタイム:8:30〜10:00、16:00〜19:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <その他就業時間補足> ・平均残業時間20〜40時間程度/月(担当業務により変動あり) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職一時金及び確定拠出年金制度併用 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> (1)営業研修:事業部毎に製品知識強化の研修/海外での研修あり(2)マネージメント研修(3)経理/財務研修(4)異文化研修(5)プロジェクトマネージメント研修 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日〜14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇: 入社初日より適用、毎年4月更改、積み上げ日数最大44日まで 入社初年度有給休暇付与日数は入社月により変動 会社休日: 土日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇 等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | アンドリッツ株式会社 |
資本金 | 420百万円 |
平均年齢 | 45歳 |
従業員数 | 53名 |
事業内容 | ■企業概要 アンドリッツ・グループは欧州・北南米を中心に世界250ヶ所以上の支社、支店及び生産拠点を有し、グローバルに活動する産業機器・プラントメーカーです。 グループには紙パルプ事業本部・水力発電事業本部・鉄鋼事業本部・Separation事業本部があり各々省エネルギー・環境改善・品質改善に寄与する先端技術を提供しています。 アンドリッツ株式会社は、オーストリアGrazに本社を置くアンドリッツ・グループの日本支社として日本国内で事業活動を行っています。当社の沿革は、1991年スウェーデンのエンジニアリング会社、ガデリウス株式会社より分離、フィンランドの紙パルプ産業向けプラントメーカー、アールストローム・マシネリー社との合弁会社として発足、2001年アンドリッツAG社にアールストローム・マシネリー社が企業統合されたことに伴い、アンドリッツ・グループ所属の日本法人として、社名をアンドリッツ株式会社と変更しました。 主たる事業として紙パルプ産業向け機器設備・プロセスプラントを取り扱ってきましたが近年は環境改善、再生エネルギー、バイオマス発電ボイラー設備にも注力しており、今後の成長戦略の一つとして位置付けています。 ■事業分野 ・紙パルプ事業 ・鉄鋼機器事業 ・環境プロセス事業 ・フィード技術事業 ・水力発電事業 ■国内の事業 ・紙パルプ製造用プラント及び抄紙機設備・機器の設計、製造、建設 ・パワーボイラー、回収ボイラー、水力発電設備の設計、製造、建設 ・機器メンテナンス・改造、部品供給のサービス ・コンピューターシミュレーション・システム及びコンピューター自動制御システム |
URL | https://www.andritz.com/pulp-and-paper-en/locations/kk-tokyo-japan-japanese |