GLIT

株式会社関電パワーテック

掲載元 イーキャリアFA

【茨城】運転保守管理(発電設備) ※第二新卒可

機械・機構・実装設計・開発、建築・施工・設備工事系その他

茨城県神栖市奥野谷6170-32 成田…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
火力発電所諸設備の運転・保守管理及び関連業務を担当していただきます。

【職務詳細】
<燃料設備運転>
発電に必要にとなる各原料(石炭、天然ガス、原油、重油)を積んだ船から
各貯蔵設備にコンベア、配管等で受入し安全に保管します。
船舶から供給される各原料を燃料保管庫への機械の接続を行い、
適正に原料を受入・保管していただく業務に従事いただきます。

<水処理装置運転>
火力発電所で使用した水を浄化するための
排水処理装置の運転・保守管理を行っていただきます。
海の水質汚濁を防止することにより、
環境の保全に貢献をしていただく業務に従事していただきます。

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いずれの業務も環境保全に必要不可欠な業務、
かつ人々の暮らしに貢献する業務になります。
これからの環境のため人々の生活のために貢献できる仕事です。
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【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・社会人経験のある方

【尚可】
・発電所の運転や保守のご経験
・プラントメーカーにて設備保全の経験

□■同社の特徴■□
★関西電力グループとしての安定した経営基盤や充実した福利厚生(財形貯蓄制度・持株会制度など)!
★働きやすい環境(有給休暇取得率85%以上など)で安心して働くことができます!

■働き方
1直、1直、2直、2直、明け休み、休み、休み、休みの8日サイクル

募集要項

企業名株式会社関電パワーテック
職種機械・機構・実装設計・開発、建築・施工・設備工事系その他
勤務地茨城県神栖市奥野谷6170-32
成田線「下総橘」駅から車で22分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給4,000,000円 〜 6,000,000円
待遇・福利厚生■年収:400万~600万円
 月給制:月額240000円
 賞与:年2回(6月、12月) ※5.46カ月(2025年度)
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
持株会制度、財形貯蓄制度、退職金制度(勤続3年以上)、確定拠出年金制度、積立年金・貯蓄制度、寮・社宅制度、半日休暇制度、傷病積立休暇制度(最大40日)、定年制(一律60歳)、再雇用制度(上限65歳まで)、生活協同組合加入者医薬品購入支援、資格取得者に対する合格祝金制度

■勤務時間:2交代制:8時30分~20時40分、20時30分~8時40分
 休憩時間:120分

■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日・休暇年間休日:135日、有給休暇(初年度12日、2年目15日、3年目18日、4年目以降20日)、年末年始、リフレッシュ休暇(年4日)、結婚休暇、忌服休暇、転勤休暇、出産休暇、ボランティア休暇 等
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社関電パワーテック
GLIT
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