【さいたま市】カメラおよびプリンターの電気・基盤回路設計業務◇福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、品質管理・テスト・評価

顧客先住所：埼玉県受動喫煙対策：屋…

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500万円〜799万円

正社員

仕事内容

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫

◆職務概要：
◎誰もが知る大手メーカーでの電気設計業務をお任せ致します。

◆職務詳細：
（1）カメラおよびプリンタ（モーター）の回路/基板/調整検査/ユニットの設計・評価
・カメラおよびプリンタの電子回路設計および基板設計
・モーター制御回路の設計および評価
・調整検査の実施および結果の分析
・各ユニットの設計および評価、性能向上のための改良提案
・CADソフトを使用した3Dモデリングおよび2D図面の作成

（2）外部委託管理を含めた推進
・外部委託先との連携および進捗管理
・委託業務の品質管理および納期調整
・技術的な指導およびサポートの提供
・委託先からのフィードバックを基にした設計改善

（3）市場、工程問題の解析対応
・市場からのフィードバックやクレームの分析および対応策の立案
・製造工程で発生する問題の解析および改善策の実施
・問題発生時の迅速な対応および再発防止策の策定

（4）生産機種の部品ディスコン等要因変更対応
・部品の生産中止（ディスコン）に伴う代替品の選定および評価
・設計変更および試作、評価の実施
・部品変更に伴う製品の性能評価および信頼性試験の実施
・代替部品の特性比較および適合性確認3
このような業務内容を通じて、インスタントカメラ製品の設計・開発から市場対応まで幅広く担当いただく予定です。

※ご経験スキルに応じ別案件の打診をさせていただく場合もあります。面接の際に志向性に合わせてお話できればと思います。

◆使用ツール：
MS-office、回路基板CAD（ソフト不問）

◆働く環境/当社の特徴：
・全社月平均残業時間：20時間程度
・年休：123日
・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。
・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。
・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
電気商品開発（選定、回路基板設計評価、解析）

募集要項

企業名	株式会社アウトソーシングテクノロジー
職種	半導体設計・開発、品質管理・テスト・評価
勤務地	＜勤務地詳細＞顧客先住所：埼玉県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 500万円〜700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円〜500,000円＜月給＞ 350,000円〜500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。 ※普通残業/深夜残業手当：1分単位で支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞就業時間はプロジェクトにより異なる
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（車通勤の場合も含む）家族手当：福利厚生その他欄に記載住宅手当：転居が必要な場合のみ（家賃の半額／3万円上限）寮社宅：社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり社会保険：補足事項なし＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞テクニカル・ビジネススキル、TOEIC(R)テスト(R)テスト等受験費用補助、資格取得支援制度、リーダー・マネジメント研修、CAD等各種研修制度、実技研修・社内外研修制度、KENスクール・EGspace受講制度等＜その他補足＞具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など ■家族手当：13,000円／子（1人6,000円、2人目以降6,000円）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日 ◆夏期休暇（当社カレンダーによる）◆年末年始休暇（当社カレンダー）による◆特別休暇（慶弔その他）◆有給休暇（初年度10日）◆産前・産後休暇◆育児休業・子の育児目的休暇◆介護休業・介護休業
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
無期雇用派遣

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、条件に変更はございません。

企業情報

企業名	株式会社アウトソーシングテクノロジー
資本金	483百万円
平均年齢	33歳
従業員数	19,236名
事業内容	■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。【同社の強み】・豊富なエンジニア数と実績 2022年時点で24,713名のエンジニアが在籍し、3,900社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。・幅広い技術領域への対応機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。
URL	https://www.ostechnology.co.jp/

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