トップ鉄鋼・金属 - 営業・セールス(法人向営業),購買 - 正社員 - 東京都【港区/未経験歓迎】非鉄金属素材の調達・営業◇自動車・航空業界向け中心/50年黒字・非鉄金属商社【エージェントサービス求人】
株式会社コードー
掲載元 doda
【港区/未経験歓迎】非鉄金属素材の調達・営業◇自動車・航空業界向け中心/50年黒字・非鉄金属商社【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、購買
本社 住所:東京都港区赤坂2-4-6 …
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
◇東日本エリアでトップシェアの非鉄金属商社/50年間黒字経営の安定企業/実働7.5h◇
■業務内容:
調達業務の担当になります。当社の中核としてご活躍をしたい方からのご応募をお待ちしています。
入社直後は調達業務を担当いただきますが、将来的にはご本人のスキル・ご経験・適正に合わせて、調達の中でマネジメントを目指していただくか、営業職としてのキャリアの可能性がございます。
■業務内容:
・発注、在庫管理
・営業、物流支援
・請求業務代行
・サプライヤーとの交渉、情報収集
・購買業務
・非鉄金属素材の既存顧客(自動車・航空業界等)を中心に自社で良く取り扱う・加工している商品の営業をしていただくこともあります。
※営業部門との違い…営業部門はお客様に合わせた個別の商材を販売しています。
■担当顧客:
顧客業界は電子機器、通信機器、自動車、航空など、訪問先は工場等の購買担当、技術開発、設計担当です。
■担当製品:
銅/高純度アルミ/コバール/ステンレス/チタン/電極材等
■組織構成:
上長2名・事務職3名で構成されています。
■出張について:
2,3か月に1回程度出張の可能性がございます。
■当社の魅力:
◎本社や営業所、物流センター等の国内ネットワークに加え、海外進出を果たした顧客への素材供給体制を整備しています。成長著しい中国を始め、東南アジアや欧州へのビジネス展開も視野に入れ、更なるグローバル化を目指します。
◎資源の有効活用やリサイクルに対する社会的ニーズが高まる中、独自の資源回収・リサイクルシステムを構築するなど環境保全を通して社会に貢献しています。
◎育休/産休取得・復帰率100%で、社員が腰を据えて長く働ける環境です。
■事業の強み・ニッチトップ企業である理由:
・非鉄金属が商材という小規模な企業様の場合だと仕入れが困難な業界で、当社は小ロット・短納期で供給でき、また自社物流センターを持ちながら加工も一気通貫で対応できる強みがあります。
そのため東日本エリアでトップの扱い量を誇り、特にコロナ下でも業界全体が非鉄金属の供給不足の中安定した供給を実現できるなど業界内ではその認知度や高い実績から東日本エリアでトップシェアを誇ります。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業種未経験・職種未経験歓迎>
■必須条件:
・普通自動車運転免許
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 株式会社コードー |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、購買 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス23F 勤務地最寄駅:溜池山王駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,000円〜290,000円 その他固定手当/月:50,000円 <月給> 267,000円〜340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 その他固定手当の内訳 住宅手当¥50,000/月 支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※時間外労働5〜10h |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 (最大50,000円/月) 住宅手当:50,000円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:入社3年後より適用 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社後研修 OJT <その他補足> ■在宅勤務 ■リモートワーク可 ■時短制度 ※上記はすべて一部従業員利用可 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数130日 有給休暇は3ヶ月間継続勤務した場合、就業規則に準じて付与する。最高付与日数20日 年間休日数は昨年実績 年末年始、産前産後休暇、育児休暇 その他会社カレンダーによる |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社コードー |
資本金 | 788百万円 |
平均年齢 | 38.01歳 |
従業員数 | 230名 |
事業内容 | ■事業内容:飛行機、自動車、パソコン、携帯電話など身近な製品に使用されている非鉄金属の専門商社として新素材・新金属・金属素材の販売を手がけています。環境に配慮し、非鉄金属を扱いながら循環型ビジネスも確立しています。 ■メッセージ:情報技術関連をはじめとする成長産業から自動車に代表される基幹産業まで、金属素材の活躍フィールドはますます広がっています。同社は、金属素材を世に提供するだけではなく、金属の付加価値を創造する非鉄金属の専門商社です。さらにグループの総力を挙げて環境リサイクルを実践。いま時代の追い風を受けて、さらなる躍進を誓います。 |
URL | http://www.kodo.co.jp/ |