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株式会社アスカ

掲載元 マイナビ転職

<業界特化型>【人材コーディネーター】#年125日休み#賞与6か月分

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

#【相模大野駅から徒歩4分!相模原支店…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

\人気のある人材コーディネーター求人/ ■「保育施設」と「求職中の保育士さん」のマッチングを図るお仕事。★リーダーや支店長も目指せます!

【仕事の流れ】
▼施設を訪問
└募集条件や求める人材像を伺い、
 求人原稿を作成

▼登録スタッフにヒアリング
└ニーズを引き出し
 理想が叶う施設を紹介

▼マッチング
└見学や面談を行い、
 双方が納得すれば就労開始

▼アフターフォロー
└月1回ほど施設を訪問し、
 困りごとがあればサポート

保育施設と登録スタッフの架け橋となって活躍!
私たちのミッションは、人材を必要とする保育施設と休職中の登録スタッフの希望を叶えること。保育施設に「時短勤務OKにしませんか?」と提案したり、登録スタッフに希望条件の優先順位をつけるアドバイスをしたりすることもあります。自分が介在することでマッチングが成功したときには、大きな達成感を味わえるでしょう。

募集要項

企業名株式会社アスカ
職種営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
勤務地#【相模大野駅から徒歩4分!相模原支店限定募集】

\UIターン歓迎/
◆株式会社アスカ 相模原支店◆
〒252-0303
神奈川県相模原市南区相模大野3-20-1 中央総業ビル1階
給与・昇給月給25万2,500円~+各種手当+賞与年2回(昨年実績:5カ月分)

※経験・スキルを考慮して給与額を決定します。
※残業の有無に関係なく、月給には固定残業代(月6万円/25時間分)を含んで支給し、超過分は別途支給します。
※固定残業代は法定の割増率を上回る一律6万円を支給しています。

【試用期間】2~3か月/月給24万5,500円~
※残業の有無に関係なく、月給には固定残業代(月5万3,000円/25時間分)を含んで支給し、超過分は別途支給します。
※固定残業代は法定の割増率を上回る一律5万3,000円を支給しています。

※1年目の年収は、入社時期により賞与の支給内容が変更となります。

【昇級・賞与】
昇給あり/年1回
賞与あり/年2回
└ 前年実績…約5か月分(年100万円~)

※業績による
勤務時間9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)

※平均残業時間月10h~20h以下
※1月~3月の繁忙期は時差出勤を取り入れています。
※繁忙期で忙しい時期であっても
20時には完全退社をお願いしております。
待遇・福利厚生各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
研修制度(入社研修など)
資格取得支援制度(社員のスキルアップを促進するため、資格取得のための書籍代や、講座の受講料を補助します!)
退職金制度
表彰制度(年に1度、それぞれの成果を表彰し、賞状や金一封を贈る制度)※オンライン開催も実施
産前産後休暇制度(復職率100%)
育児休暇制度
時短勤務制度

◇快適なオフィス環境◇
◎コーヒー・お茶・お水などのフリードリンクあり
◎休憩スペースあり
◎冷蔵庫、電子レンジあり
◎個人キャビネットあり
休日・休暇☆---年間休日125日---☆

完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇(5日間)
GW休暇(暦通り)
夏季休暇(5日間)
慶弔休暇
有給休暇(初年度10日 ※有給取得率90%)
産前・産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)
バースデー休暇(2万円の手当支給あり)
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

※応募から内定まで2週間以内を予定しています。
※応募から1カ月以内の入社も可能です。
※面接日・勤務開始日についてはご相談に応じます。

採用人数

2名

その他・PR

募集の背景

1994年の設立以来、保育業界を中心とした人材派遣・人材紹介ビジネスを展開。保育施設や登録スタッフに寄り添うスタイルが評判を呼び、着実に事業を拡大しています。
今回は【相模原支店】の増員募集。未経験スタートの20~30代が中心の職場なので、安心して一歩を踏み出せます!

\POINT/
明確な評価で、頑張りどころがわかりやすい!
ダイレクトに評価にもつながるので、昇給・キャリアアップも目指しやすい環境です!

初年度年収

400万〜500万円

応募受付後の連絡

応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。

書類選考のポイント

2回を予定しています。

面接地

神奈川県相模原市南区相模大野3-20-1 中央総業ビル1F

取材後記(マイナビ転職編集部から)

今年12月、設立32周年を迎える「アスカ」。今では、全国に21支店を構える規模へと成長を遂げた。今後も新規出店を計画中だ。

同社が大切にしているのは、対面でのコミュニケーション。「会いに来てくれるのがうれしい」と、保育施設から喜ばれることが多いという。求職者のリピート率が高いのも特徴だ。人にしっかり寄り添える職場で、社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方は、ぜひ応募してほしい。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

交通費全額支給
住宅手当(月2万円)※試用期間中は支給なし
家族手当(配偶者:月2万円、第一子:月1万円、第二子以降:月5000円)※試用期間中は支給なし
誕生日手当(2万円)
役職手当
出張手当

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎】◆短大・専門学校卒以上◆キャリアアップと働きやすさの両立を叶えたい方★営業経験、保育業界をお持ちの方は活かせます!
\約8割が未経験スタート!/
幼稚園教諭、保育士、看護師のほか、不動産営業、アパレル販売、塾講師など、先輩たちの前職はさまざまです。
【応募条件】
◆短大・専門学校卒以上
【こんな方にピッタリ】
□成長企業と一緒に大きく成長したい方
□社会課題解決の一翼を担える仕事がしたい方
□新拠点の立ち上げにチャレンジしたい方
□実績が評価に直結する職場でキャリアを築きたい方
□転職で収入アップを目指したい方
【歓迎条件】※必須ではありません
◇人材業界での経験  
◇営業経験  
◇基本的なPCスキル

企業情報

企業名株式会社アスカ
設立年月1994年 12月
代表【代表取締役会長】加藤 秀明
資本金3900万円
従業員数316名(2024年1月時点)
事業内容■一般労働者派遣事業
└許可番号(派10-020010)

■有料職業紹介事業
└許可番号(10-ユ-300003)
URLhttp://www.asuka-hu.co.jp/
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