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株式会社ミナシア
掲載元 イーキャリアFA
総務課スタッフ(課長・課長候補者(係長)ポジション) ※転勤なし
総務、企画・管理・事務その他
東京都中央区新川1-23-5 ONE …
400万円〜600万円
正社員
仕事内容
【職務詳細】
◆総務業務全般
社内制度運用、各種規程の整備・改訂、文書管理、稟議・契約書類の管理、固定資産・備品管理、社内行事の企画運営(全社集会・表彰式など)、安全衛生管理、BCP 対策、株主総会・取締役会の運営補助、各種届出・申請対応など
※プレイングマネージャーとして実務対応をいただく予定です。
◆労務・人事管理
勤怠管理、給与計算確認、社会保険・労働保険手続き、人事システム(カオナビ・TimePro-VG・jinjer 等)の運用、法改正対応、産業医対応、安全衛生委員会運営、就業規則改訂対応、社員問い合わせ対応(労務・就業・福利厚生等)など
◆福利厚生制度の整備・立案
社員割引制度、慶弔金制度、健康診断・メンタルヘルス施策など、福利厚生全般の企画・運用・改善提案
◆コンプライアンス・ガバナンス対応
内部統制・内部監査対応、ハラスメント・労務相談の一次対応、法令遵守体制の整備・運用、社外顧問(社労士・弁護士等)との連携など
◆その他
取締役会資料・各種通知文書の作成、社内外の問い合わせ対応、業務効率化推進、各部門との調整、課員のマネジメントなど
◆上記に付随する業務全般
【利用システム】
人事・給与関連：jinjer ／ 勤怠関連：AMANO TimePro-VG
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・社会人としての一般的な協調性
・事業会社での総務または労務実務経験
・勤怠・給与・社会保険等の基礎知識
・人事システム(カオナビ／TimePro-VG／jinjer など)の運用経験
・社内外を問わない高いコミュニケーション力
・マネジメント経験(規模は問わず)
・Word、Excel、PowerPoint の基本操作
・複数業務を並行して管理・推進できるスケジュール管理能力
【尚可】
・株主総会や取締役会運営の実務経験
・就業規則・社内規程の改訂経験
・安全衛生／BCP 対応などの実務経験
・経営層や他部門と協働し、全社最適の視点で業務を進められる方
・プレイングマネージャーとして実務とマネジメントを両立できる方
募集要項
| 企業名 | 株式会社ミナシア |
| 職種 | 総務、企画・管理・事務その他 |
| 勤務地 | 東京都中央区新川1-23-5 ONE SHINKAWA5階・6階 東京メトロ東西線、日比谷線「茅場町」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 給与・昇給 | 4,000,000円 〜 6,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：438万～600万円 月給制：月額240000円 賞与：業績賞与年1 回(4月) 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、各種手当（居住地域・役職・能力開発資格等／会社規定による）、永年勤続表彰・退職金制度（会社規定による） ■勤務時間：9時00分～17時45分 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日祝）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、年間休日 120 日（2025 年実績） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ミナシア |
