トップ不動産 - ビル・設備管理,不動産管理,不動産事業企画 - 正社員 - 東京都【神田】商業施設のビルマネジメント※管理職候補/土日祝休/残業20h/地域限定選択可【エージェントサービス求人】
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住商アーバン開発株式会社
掲載元 doda
【神田】商業施設のビルマネジメント※管理職候補/土日祝休/残業20h/地域限定選択可【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画
本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-…
700万円〜999万円
正社員
仕事内容
〜「テラスモール」「晴海トリトン」など有名施設を多数を手がける/住友商事グループの安定基盤/土日祝休・年休120日以上!働きやすさ◎/幅広い事業展開でキャリアパス豊富/退職金あり〜
■職務概要
商業施設のプロとして、施設の価値最大化をミッションに業務を推進いただきます。
施設は新規/既存問わず、商業施設の新規開発やリニューアルおけるビルマネジメント計画の立案や価格の適正化、バリューアップ・VE仕様の提案などをお任せします。
地域に長く愛される商業施設の価値向上を通し、地域活性化に携われる規模の大きな仕事です。
【詳細】
・施設運営視点でのビルメンテナンスに関する企画・提案
・プロジェクトにおけるコスト/スケジュールの検討
・協業企業に対するマネジメント等
■物件例
テラスモール湘南、飯田橋ラムラ、表参道の『ジャイル』、代官山アドレスなど、都市型から郊外型、大規模SCから飲食ビル、オフィス併設まで、様々なタイプ、立地・規模の施設を運営しています。
多くの関係者各位と連携しながら業務を行いますので、多くの方と共に都市空間や商業施設を創り上げていける点や、生活者のトレンドを肌で感じることができる点で、やりがいを感じることができます!
■入社後
これまでのご経験を活かせる業務から着手いただき、徐々に会社に慣れていただくことができるのでご安心ください◎
もちろん既存メンバーの手厚いフォローもございます。経験に合わせ、短期間で管理職になっていただくことを想定しております。
キャリア形成研修や階層別研修に加え、外部の研修も受講いただくことができます。
■魅力
・転居を伴う異動が発生しない地域限定職も選択が可能です。総合職と変わらず、昇給昇格など全員にチャンスが与えられています。
・平均残業は月20H以下、土日祝日はお休みで、働きやすい環境です。産休育休などの福利厚生ももちろん完備しています。
■当社について
住友商事グループの商業不動産ソリューションカンパニーとして、全国30以上の都市空間・商業施設をプロデュースします。「この街を、また来たくなる空間に。」の想いをもとに、商業施設の新規開発・バリューアップ・運営受託から、経営状況診断・商業資産の有効活用コンサルティングまでトータルに手がけています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・施設管理(管理会社をマネジメントする立場)のご経験(商業施設やオフィスビル、病院など非住宅建物)
・マネジメント経験
募集要項
企業名 | 住商アーバン開発株式会社 |
職種 | ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 14F 勤務地最寄駅:千代田線/新御茶ノ水駅(B7)駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 770万円〜970万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円〜570,000円 <月給> 450,000円〜570,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記年収はあくまで想定です。多少前後する可能性がございます。 ※ご経験・ご年齢によって変動いたします。 ※賞与実績:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:00 時間外労働有無:無 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 寮社宅:借上制度あり(入社後会社辞令による転勤の場合のみ) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:住商連合企業年金基金に加入します。 退職金制度:勤続3年以上の社員につき適用。 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJTが中心になります。 <その他補足> 会員制福利厚生倶楽部加入、 資格取得奨励制度、借上社宅制度有り(転勤者) 単身赴任手当、転任手当、確定拠出年金制度(正社員のみ) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 年次有給休暇:入社日に応じ入社日に付与(1〜15日) 育児休業、介護休業など※長期休暇取得実績多数あり |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 住商アーバン開発株式会社 |
資本金 | 100百万円 |
平均年齢 | 41歳 |
従業員数 | 186名 |
事業内容 | ◇事業概要:商業施設の企画開発・運営管理 ◇事業セグメント:【コンサルティング】【デベロップメント】【マネージメント】【リーシング】 ◇事業詳細:商業施設の企画・開発・経営のコンサルティング・立地・商圏調査・商業施設基本コンセプト・ゾーニング計画・テナントミックス・賃貸諸条件の設定・基本事業収支計画の策定・商業施設の開発及び事業実施・運営管理計画の策定・実施・テナント営業の販売促進計画・売上金管理等の策定・実施・施設管理計画の策定・実施・リニューアル計画の策定・実施・テナントリーシング・核テナント誘致 |
URL | http://www.suk.co.jp |