【WEBエンジニア】年収600万～/経験者のみ募集(経験2年以上)

アプリケーション系SE、汎用機系SE

大崎

￥

600万円〜

正社員

仕事内容

HRTech事業の総合職として、WEBエンジニアの募集です。

■職務内容
AWS環境においてrakusaiの開発（自社開発）を行います。
開発から保守、またチームづくりまで携わっていただきます。

具体的には…
・アプリ開発の上流設計(要件、基本設計）
・AWSを利用したインフラ構築
・PHP、JavaScript、Python などでの開発
・メンバー管理（進捗管理、メンバー育成、1on1ミーティング、文化／マインドの熟成）
・エンドユーザー/顧客と実業務の折衝

■サービス概要
rakusai
お客様が既にお使いの採用管理システムと弊社サービスを連携させ、【採用管理の自動化】を行っています。
応募者情報の取得、面接設定の自動化、設定した面接日時を既存のサービスに反映するなど、お客様のニーズに合わせて自動化のシステムを作成していきます。
採用管理システムは求人情報の管理や、自動で求人出稿を行うツールです。
また、出稿した求人からきた応募者の管理も行っています。

■技術スタック
言語：PHP、Python、JavaScript、HTML、CSS
フレームワーク：Laravel、Django、WorPress、Vue.js
サーバ、ツール等：AWS、Git（Gitlab）、MySQL、Docker

■一日のスケジュール（例）
09:00~13:00　開発タスク
13:00~14:00　休憩
14:00~15:00　お客様とMTG
15:00~19:00　開発タスク
19:00~20:00　社内MTG（チーム会議/プロジェクトごとの会議など）当日の進捗確認・翌日のタスクの整理

■チームの魅力
・技術スタックの選定から関われる開発体制
　よいものであれば取り入れてプロダクトをよくし、自身のスキルもあげていこうとする考え方で開発をしています。
　XAMPPからDocker、Vue.jsやReactなどのよりモダンな技術の採用実績があります。

・若手の内から自分の「やりたい！」を実現できる環境
　アサイン予定のrakusaiをはじめ、採用管理システム、AIpos(posレジ分析システム)、遠隔診療ツールの開発など、毎年若手の社員が新規商材を立ち上げています。
　自身のプロダクトを事業として育てる経験を積むことも可能です。

・頑張りを評価し、還元される社風
　評価基準の1つに、「そのメンバーの技術力で生み出せるプロダクトの経済的価値がどれくらいか」というものを用意しています。
　また、メンバーの日頃の頑張りを事業部長がこまめに確認しており、定期的に社長に昇格の推薦を行ってもらえます。

募集要項

企業情報