SNSマーケター/未経験OK/服装自由/リモート可能/残業ほぼナシ/年間休日120日以上/第二新卒歓迎

WEBプロデューサー・ディレクター、営業企画・販促戦略、マーケティング

＊原則1年目は出社勤務、2年目よりフル…

￥

300万円〜1000万円

正社員

仕事内容

多様な企業の商材サービスの拡販のために
主に広告代理店や食品メーカー、飲食店などの
SNSアカウントの設計から運用支援まで一気通貫で請け負っていただきます。

《基礎から始める研修プログラム》
最初に「SNSマーケターの仕事とは？」を学びます。
研修は個々の習熟度に合わせて進行するため、疑問を残さずに学ぶことが可能。
基礎研修後は、SNS運用や動画編集、HP制作などの簡単な課題に挑戦します。

《プロジェクトへの参加》
先輩社員と一緒にプロジェクトに参加します。
プロジェクト内容は多岐にわたり、
「HP制作」「動画編集」「Webメディア運営」
「SNSを活用したマーケティング集客」などがあります。
自分の興味や専門性を深めたい分野に挑戦することが可能です。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】WebとSNSの総合スキルで、5年10年と活躍できる人材に！
研修期間中から実際のプロジェクトに参加することで、未経験者でも即戦力として活躍できるスキルや知識を身につけることができます。実践を通じて学ぶことで、理論だけでなく、現場で直ちに活用できるスキルを習得できます。さらに、研修の後半では、クライアントとのコミュニケーションスキルも学べるため、フリーランスや独立を目指す方にとっても大きなステップアップとなります。当社のプログラムはWebやSNSに関するスキルを総合的に身につけることができるため、これからの時代に求め続けられる人材として活躍することが可能です◎

【注目】時代に合ったムリのない働き方を実現できます◎
◆年間休日120日以上
◆残業ほぼナシ
◆リモートワーク週4回までOK（規定あり）
◆住宅手当あり　など
お休みも日々の自分時間も十分に確保でき、なおかつ生活に関するサポートも豊富に用意している当社。これから新たに迎える新しいキャリアを長く続けていくために最適な環境です！

試用期間中の雇用形態の差異はありません

応募条件・求められるスキル

＊平均年齢26.3歳
＊第二新卒/ブランクありOK！
＊学歴・職歴一切不問！
＊フリーランスを目指す方もOK

◆完全未経験OK！

＼どんな方でも大歓迎◎／
「自分に合った仕事が見つからない」
「未経験からでも挑戦できる環境が欲しい」と感じている方へ。
私たちは、経験やスキルに関係なく、
一人ひとりに最適な働き方を共に探し出します。

【過去の採用例】
◆26歳／元介護職(女性)
⇒営業未経験からキャリアアドバイザーへ。

◆22歳／元区役所職員（女性）
⇒安定より成長を選び転職。

◆23歳／元スマホ販売スタッフ（女性）
⇒提案力を活かし、信頼される存在に。

◆29歳／元現金輸送警備（男性）
⇒未経験から挑戦。現在は年収700万円で活躍中！

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接一回
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【STEP03】内定

★まずはお気軽に話を聞くところからでOK！Webでお会いしましょう◎
★面接はたった1回！人柄重視の採用です
⇒「会社説明会＋カジュアル面談」のみ
あなたのこれまでではなく、これからの可能性に注目。
今後どんなキャリアを築いていきたいか、一緒にお話ししましょう。

【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】面接
▼
【STEP3】内定！

◆書類選考に1～2営業日程度お時間をいただいております
◆ご応募から内定までは1週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください

その他・PR

募集背景

多彩な職種とキャリアアップの機会が豊富で、未経験からでも安心の研修制度を用意している当社。担当いただくプロジェクトによっては週3～4日のリモートワークも可能と　柔軟な働き方も叶います。そんな当社で今回業績好調につき、10名以上の増員を計画しています。

実際の給与例

◆年収480万円 / 入社3年目（20代・マネージャー）
◆年収700万円 / 入社5年目（20代後半・事業責任者）
◆年収1000万円 / 入社7年目（30歳・役員）

待遇・福利厚生

◆寮・社宅・住宅手当あり（条件あり）
◆日払い・週払い・即日払いOK（規定あり）
◆服装自由（華美ではない無地の服）
◆随時昇給
◆賞与年1回（12月 ※業績による）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費（全額支給）
◆時間外手当（全額支給）
◆eラーニングや通信教育の提供や補助
◆図書購入費補助
◆資格取得支援、受験料補助
◆講座、セミナー参加費補助
◆給茶機、オフィスグリコあり
◆ランチや飲み会の費用補助
◆屋内全面禁煙

取材担当者より

社会で急速に進むソーシャルネット化やAI化の中で、時代に左右されない要素として人の持つ「ホスピタリティ」を重視する同社。社員全員が良質なホスピタリティリソースであり続けることを大切にし、これからの時代を生き抜くために必要なスキルを多く身に付けられる環境を提供している。特に、キャリアの幅を広げたい方にとって、同社は最適な環境だ。「やりたいことが見つからない」「自分に合ったものがわからない」といった悩みを抱える方でも、同社での経験を通じて理想を実現できるだろう。長く活躍できるスキルを身に付け、どんな時代にも対応できる人材を目指す方に、ぜひ同社でその一歩を踏み出していただきたい。

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