トップインターネット関連 - 事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 東京都【オペレーション企画】フレックスタイム制/年収～1100万円/福利厚生充実
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
【オペレーション企画】フレックスタイム制/年収～1100万円/福利厚生充実
事業企画、事業プロデュース
東京都
800万円〜
正社員
仕事内容
部の戦略立案、遂行、成果創出 部内全体の組織構築、マネジメント 部内全体のオペレーション企画/設計 各種オペレーション設計、データ構造設計 オペレーションスタッフマネージメント プロダクトの要件定義・フィードバック 効率化/自動化等のツール/システム要件定義・導入 社内プロダクト運用ルール設計・管理
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 事業企画、事業プロデュース |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与・昇給 | 800万円～1,100万円 |
| 勤務時間 | 勤務時間：9:00～18:00 フレックスタイム制（承認制）（コアタイム10:00～17:00） |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費支給 ・補助金（引っ越し補助金、子ども手当、結婚お祝い金等） ・社用PC貸与 ・社用携帯（iPhone）貸与 ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・オフィスドラッグ ・オフィスコンビニ ・学習支援（書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど） ・全社表彰 ・部活動 |
| 休日・休暇 | 年間 123日 ・土日、祝日 ・年末年始 ・夏季休暇（2日間） ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・入社時特別休暇（入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可） |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
～Manager～ 組織マネジメント経験 共通の目標を達成するためにチームをまとめ、他者の成功をサポートするリーダーシップスキル 新規事業/プロジェクト/オペレーションの立ち上げをリードした経験 上記に加えていずれかのご経験をお持ちの方 人・物・金の流れを数値や指標にて管理し、大幅に向上させた経験 オペレーション組織の存在意義/価値を言語化し組織力を向上させた経験 1→10,10→100フェーズの組織拡大経験 事業推進（サービス・プロダクト開発/オペレーション設計・実行/アライアンスなど） プロダクトへの適切・建設的なフィードバックなど、開発チームとの円滑なコラボレーション ～Leader～ ┗下記いずれかに該当する方 メーカやコンサルティングの立場でオペレーションや業務改革/改善をリードした経験 特定の分野で卓越した経験があり、そこでの経験を他の分野や機会で再現したことのある人 スタートアップでオペレーション構築経験があり、QCD向上をリードできる人 エンジニア専門性があり、システム構築/ちーる導入的立ち位置でオペレーションのリーン化をリードできる人
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 事業内容 | 製造業の調達領域のデジタル・トランスフォーメーション 自社プロダクトの製造業向け受発注プラットフォームの開発／運用 |
