トップ自動車・輸送機器関連 - 社内情報化推進・導入,社内システム開発・運用,その他3件 - 正社員 - 神奈川県【藤沢】社内SE(情報系システムの構築/運用/保守)※プライム上場自動車部品メーカー/諸手当充実【エージェントサービス求人】
プレス工業株式会社
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【藤沢】社内SE(情報系システムの構築/運用/保守)※プライム上場自動車部品メーカー/諸手当充実【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
藤沢工場 住所:神奈川県藤沢市遠藤20…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
【自動車産業を支えるプレス加工のパイオニア/「業界No.1のグローバル企業」を目指してグローバル展開を加速中】
■業務概要:
情報系システムの構想立案と構築/運用/保守をお任せします。
【社内システム企画】コミュニケーション基盤の利活用推進、クラウド活用、次世代ネットワーク、CAD関連提案
【社内インフラ運用】IT機器、全社共通基盤ソフトなど運用保守、社内OA教育
【IT統制】内部統制(情報セキュリティおよびIT監査)対応
■業務詳細:
社内の業務課題解決の為、最新のICT動向を調査検討し、業務ツールやITインフラ全般の企画・導入へ携わるのが主な業務内容になります。導入後の運用支援にて、次の業務改善や新たな改革を推進し、達成感とやりがいを感じる事ができます。
また、企画課は情報セキュリティ、IT監査対応、社内OA教育なども担っており、社内SEとしてのシステム構築に限らず、仕事の幅を広げ、自身のITスキルを向上させながら活躍できる職場となります。
■就業環境:
・昨年度全社有給取得平均14日
・年間休日121日
・福利厚生(住宅手当/家族手当/寮社宅制度/社員食堂等)
・海外拠点有
・資格取得/語学力向上のサポートまで、多彩な研修、教育制度(約80コース以上の通信教育有)
■特徴
1929年に国産第一号のトラックのフレームを製作して以来、プレス加工のパイオニアとして、国内のみならずグローバルに自動車産業を支えています。海外5ヶ国に生産拠点を展開し、海外主導の事業推進体制を確立しており、北米、中国、タイ、インドネシアにおいては生産・調達・販売で相互補完する体制を構築。他社には真似できない高度な技術力と設計・開発〜実験、解析、製造、検査までを自社一貫体制により、フレーム(骨格:車の構成部品を支える部品)・アクスル(車軸:車の全荷重を支え、タイヤに駆動力を与える部品)、建設キャビンは国内〜海外で高いシェアを誇ります。同じく主力製品の「建設機械用キャビン(運転室)」の主要骨格部は独自技術を採用し、世界シェア20%前後まで拡大しています。
近年、自動車業界ではEV/FCV化へ向けた動きが加速し、同社においても次世代EV/FCVトラックに向けた技術の開発に力を入れています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・ネットワーク系の運用保守あるいは開発経験
【歓迎条件】
・ネットワーク、サーバ、ストレージ構築・保守の経験や知識
・コミュニケーションツールや全社共通基盤ソフトなどの経験や知識
・情報セキュリティ/IT統制/OA教育などの経験や知識
募集要項
企業名 | プレス工業株式会社 |
職種 | 社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守 |
勤務地 | <勤務地詳細> 藤沢工場 住所:神奈川県藤沢市遠藤2003-1 勤務地最寄駅:小田急線/湘南台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 510万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):292,980円〜380,000円 <月給> 292,980円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績5.3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00〜17:05 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業は平均25時間/月 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当交通費(上限45,000円) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮、社宅あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■新入社員教育、フォローアップ教育、新任役職者教育、社内通信教育、職種別教育 他 <その他補足> ■公的資格手当、役職手当 ■社員食堂、スポーツセンター、総合グラウンド、診療所 ■社員持株会、財形貯蓄、財形年金 ■乗用車購入資金貸付 ■育児休業(取得実績あり)、介護休業 ■ヤングバカンス、リフレッシュ旅行、永年勤続慰安旅行 ■時短勤務制度 など |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇、GW、夏季休暇(各9〜10日)、年次有給休暇(初年度15日、最高20日、半日取得可)、各種慶弔休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | プレス工業株式会社 |
資本金 | 8,070百万円 |
従業員数 | 1,768名 |
事業内容 | 【プライム市場の自動車部品メーカー/日本国内のあらゆる自動車メーカー・部品メーカーと取引があります】 ■事業内容: ・自動車関連事業…フレ−ム、アクスルハウジング、アクスルユニット、パネル、プレス用金型、自動溶接機器、その他の自動車部品等 ・建設機械関連事業…建設機械用キャビン、その他の建設機械用部品等 ・その他…建築関連部品、立体駐車装置等 |
URL | http://www.presskogyo.co.jp/ |