GLIT

センクシア 株式会社

掲載元 イーキャリアFA

≪マネージャー候補≫【新事業開発の開発技術者】≪大手建材メーカー≫年間休日123日・テレワーク導入@新橋駅

技術開発(建築・土木)、研究・設計・開発系その他

本社 東京都港区 ∟JR線新橋駅 烏森…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

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業界トップクラスの建材メーカーでの新事業開発の開発技術者
∟メンバー採用又はマネジャー採用として検討いたします。 ※ご経験による
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【業務内容】
■新事業の開発業務をお任せします。一から全く新しい商品を開発していただきます。
(プレイングマネジャーとしてご自身で手を動かしながらマネジメント業務にも携わっていただきます。)
いずれは、部長としての役割を担っていただくことを期待しています。

【具体的には】
■どのような部材が市場に求められているのかといった調査から、実際の製品開発、工場との交渉、そして市場にリリースするまで、一貫したプロジェクトマネジメント業務を行います。新商品を中心とした開発機能を強化するため、新たな人材を求めています。

【組織体制】
■現在3名体制の部署です。

【代表的な商材】
■「ハイリング」鉄骨梁の貫通孔を補強する部材です。
「ハイベース」ビルや工場等の基礎に使用される建築用の部材です。「スマートフィット工法」基礎柱形内にあと施工アンカーを打設することで補強材が周囲に大きく張り出さずに柱脚の曲げ耐力・剛性を向上させる工法です。

応募条件・求められるスキル

【応募資格】
■開発の経験をお持ちの方
■マネジメントのご経験

募集要項

企業名センクシア 株式会社
職種技術開発(建築・土木)、研究・設計・開発系その他
勤務地■本社 東京都港区
∟JR線新橋駅 烏森口改札から徒歩5分
 大江戸線/ゆりかもめ 汐留駅7番出口から徒歩3分
給与・昇給8,000,000円 〜 10,000,000円
待遇・福利厚生ーーーーーー
■月収:43.2万円~54.8万円
■年収:840万円~990万円

※上記にみなし残業手当を含む(30時間相当/月)超過分は別途支給。
 ・月収43.2万円の場合の固定みなし残業手当(30時間)の金額→86,400円
 ・月収54.8万円の場合の固定みなし残業手当(30時間)の金額→109,600円
※年収は賞与昨年度実績(6.5か月分支給)で算出しています。
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■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(6月、12月)/前年実績:計6.5か月分
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■各種手当
通勤手当:全額支給
住宅手当:有り
家族手当:有り
残業手当:有り
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■社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度(勤続3年以上)、財形貯蓄制度
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■福利厚生
財形貯蓄/退職金/確定拠出年金401k/各種融資制度/ベネフィットステーション/カフェテリアプラン/確定拠出年金/確定給付年金制度 など
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休日・休暇完全週休2日制(土・日)/祝日/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇
※場合によって休日出社をする可能性があります(代休取得制度あり)
※年休日数は初年度は入社月に応じて付与 ■最大有給日数:20日

【年間休日123日】
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企業情報

企業名センクシア 株式会社
GLIT
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