トップインターネット関連 - 人事,一般事務,営業事務 - 正社員 - 東京都【正社員】キャリアサポートスタッフ※完全土日祝休暇/残業10h以下/東証プライム上場<人材PF>【エージェントサービス求人】
株式会社メドレー
掲載元 doda
【正社員】キャリアサポートスタッフ※完全土日祝休暇/残業10h以下/東証プライム上場<人材PF>【エージェントサービス求人】
人事、一般事務、営業事務
本社 住所:東京都港区六本木6-10-…
350万円〜549万円
正社員
仕事内容
【★服装・ネイル自由/六本木ヒルズのオフィス/基本定時退社/育休産休取得中のメンバーは約30名/育休復帰率100%★国内最大規模の人材採用システム「ジョブメドレー」】
■職務内容【変更の範囲:会社の定める業務】
ジョブメドレーに登録している求職者へ、電話、メール、LINEを使って求職活動をサポートします。
具体的な内容は以下のとおりです。
・求職者からの相談を承る
・求職者へ応募や面接を促す
・求職者への面接後の進捗確認
・選考関連のトラブル対応
※常に「求職者様ファースト」を心がけて業務に取り組んでいます。
※求職者様が応募した先の法人様対応も発生いたします
☆point☆
1:医療・介護業界の知識は必要ありません!
2:結婚や出産を機に当社に入社した社員やママ社員も活躍中!産休育休中従業員は約30名+復帰メンバー25名以上
3:服装や髪色、ネイルも自由で基本定時退社
4:残業は10時間未満でメンバーの多くは定時にて退社しております
■ジョブメドレー
掲載は無料でライターが求人を作成、求職者が病院や企業に採用されて初めて、病院や企業から成果報酬を頂くタイプの求人サイトで、かつ早期離職の返金規定があるサービスですので、本当にユーザーのことを考えたサポートをすることができます。
■教育体制
業界の知識は必要なく、入社された方が早くから活躍できるように、PCのセットアップ対応や電話対応マニュアルなどの準備もあります!
教育担当がつきますので、業界未経験の方でも無理なくイチからスタートできます。
★キャリアチェンジやキャリアアップも可能
過去実績では、セールスや管理部門などの別ポジションへのキャリアチェンジや、月0.5万〜3万円の昇給を果たしたメンバーもおり、リーダーやマネージャーへの挑戦も可能です。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界経験不問>
■必須条件:
・7月以降入社が可能な方
・なんらかの目標値を追った経験
・営業経験やコールセンター経験の方
■歓迎:
・マネジメント経験
・クレーム対応経験
募集要項
企業名 | 株式会社メドレー |
職種 | 人事、一般事務、営業事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 勤務地最寄駅:東京メトロ 日比谷線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,557円〜337,554円 固定残業手当/月:55,443円〜79,113円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 292,000円〜416,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00から選択可能 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:住宅補助制度有(該当条件により月額3万円支給) 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社員研修(セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など) ■新入社員オンボーディングプラン(1on1ミーティングなど) <その他補足> ■服装自由 ■産業医、保健師面談(産業医2名、産業保健師1名) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■ストレスチェック ■弔慰金 ■産休・育休制度:産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。 ■住宅手当補足:オフィスから3km以内にお住まいの方には月3万円の住宅手当が支給されます。その代わり住宅手当支給対象の方には、交通費が支給されません。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇 等 ※会社カレンダーに準ずる ※夏季休暇は自身の有給内で取得 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社メドレー |