データ活用のためのグローバル法規対応

法務

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜

正社員

仕事内容

【特色】
新しい価値やサービスの創造のために同社はデータの積極的な活用に取り組んでいます。
一方でEUのデータ法をはじめ各国でデータ活用に関連する法制度の整備などが進められています。
同社においても従来の自動車メーカーからモビリティカンパニーへの変革をめざしてデータ活用と、そのための関連する各国法規に対応した仕組みづくりを進めています。
この取り組みは2019年のG20サミットの首脳宣言にも織り込まれたDFFT（Data Free Flow with Trust：信頼性のある自由なデータ流通）にもつながる先進的でグローバルな業務です。

【業務内容】
過去においてクルマは移動・輸送のための機械（ハードウェア）でしたが、現在ではコネクティッドサービスや各種マルチメディア機器などITを駆使した高機能なものとなり、走るITデバイスとなっています。
また環境保全のためにもクルマに関するデータが重要になっており、クルマを製造・利用することにより生み出される各種データをいかに有効に活用し適切にマネジメントできるかがこれからのお客様や社会のニーズに答えていくために重要になっています。
世界各国においては、データの活用による新しいビジネスの創造・経済の活性化をめざす一方で、データの適切な管理を求める法整備が進んでおり、同社においても法規動向や社会の要請に応えるためのデータ活用の仕組みづくりに取り組んでいます。
本業務では同社内の関係各部署と協力し、関連法規の情報収集と解釈および具体的な対応を推進します。

【業務の内容】
・各国のデータ関連法規動向の把握、パブリックコメントなどへの意見出し、関係業界団体や政府機関との連携
・同社内の各部署・各国事業体と連携したデータ関連法対応の具体的な検討と実施（コネクティッド機能におけるデータの取り扱いなど）
・データマネジメントの仕組みづくりおよび運用

【職場イメージ・職場ミッション】
比較的あたらしいグループでバックグランドの異なるメンバー（法務・情報システム・R&Dなど）やキャリア採用入社のメンバーが多く、先進的で自由闊達な雰囲気です。
同社の海外拠点との連携も多く、グローバルな視点で業務に取り組んでいます。
拠点は東京と愛知（名古屋・豊田）ですが、リモートワークを積極的に取り入れており、…

募集要項

応募方法

必要なスキル

《必須要件》下記（１）（２）のご経験のどちらかを有している方（両方のご経験を網羅していなくても可）
【求人（１）　データ関連法規の動向把握・解釈】
■国内外のデータ・情報・通信・知的財産などに関連する法規動向の把握および法規対応の業務
■海外事業体の現地スタッフとコミュニケーションがとれ、英語の法文等を読みこなせる程度の英語力

【求人（２）　データマネジメントの仕組みづくり】
■全社レベルでのデータマネジメントシステムおよびその運用プロセスの構築・運用の業務
■海外事業体の現地スタッフとコミュニケーションがとれ、英語の法文等を読みこなせる程度の英語力

その他・PR

募集背景

新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

雇用形態

【正社員】

コンサルタントからのコメント

パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。

企業情報