【大阪】オフィスビル設備管理（電気・空調・衛生）◇所定労働7H・残業月13H・年間休日120日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社 住所：大阪府大阪市北区中之島3-…

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400万円〜499万円

正社員

仕事内容

〜設備管理の経験者歓迎！ダイビル100%出資会社・ダイビル特化で企業地盤安定◎／転勤無・常駐勤務／所定労働7h・残業時間13h程度・平均有給取得日数16.7日で働き方改善◎〜

■業務概要：
管理受託ビルのビル管理部にて、設備の運転管理・維持管理・修繕工事、改修工事、整備工事の企画、発注、施工管理およびテナント対応をお任せします。

■具体的には：
建物設備運営管理の委託者であるビル所有者のダイビル(株)とテナントとの契約に従い、以下のような業務をお任せします。
・設備の運転設定、管理
・運営管理に必要な備品、消耗品の調達
・建物／設備／植栽／外周の点検、維持管理
・照明取替え
・応急修理
・修繕、改修、整備、テナント工事の企画、発注、施工管理
・テナント対応
・水光熱使用量管理

※まずは管理している各ビルの設備を覚えていただきます。その後ビル管理課に配属され、担当ビルの設備や運営管理等の業務を習熟し、当直勤務につけるようOJTにて学んでいただきます。
テナント対応や各種工事の企画、発注など少しずつお任せする業務を増やしながらお一人で全ての業務を回せるような状態を目指していただきます。


■組織構成：
各ビル管理部は管理部長1名、部長補佐1名、設備員3〜8名にて構成されています。（配属ビルによって異なる）
年齢層は10代〜60代と幅広く、20〜30代が最も多くなっております。
当社全体では50名程度がビル管理部に所属しています。

■キャリアパス：
ビル管理部の管理部長補佐や管理部長として現場を取り仕切るポジションを目指していただきます。
適性によっては運営統括部への配属の可能性もあります。

■働く環境：
＜残業＞13時間程度／月
＜休日＞年間休日120日／シフト制にて休日を設定
＜宿直＞月4回程度（1回ごとに手当3500円を支給）、宿直明けはお休みになります。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれも満たす方
（1）ビル設備管理業務経験者
（2）下記のいずれかの資格をお持ちの方
・第三種電気主任技術者
・建築物環境衛生管理技術者
・1級（建築又は電気又は管工事）施工管理技士

＜必要資格＞
歓迎条件：電気主任技術者第3種、電気通信工事施工管理技士1級、電気通信工事施工管理技士2級、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、建築物環境衛生管理技術者、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中と本採用時の労働条件に変更はありません。

企業情報