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富士電機株式会社

掲載元 doda

【四日市】知的財産(知財戦略の企画)※トップシェアを誇る自販機やカフェマシンに携わる/年休128日【エージェントサービス求人】

知財、特許、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)

三重工場 住所:三重県四日市市富士町1…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜純利益554億円と最高益更新!売上1兆円超えの東証プライム上場・総合電機メーカー/在宅勤務制度・フレックスタイム制度あり/福利厚生や各種手当充実〜

■業務内容:
知財担当として、以下のような業務に携わって頂きます。
<具体的には>
・知財戦略の企画
・知財の権利化・活用・管理
・他社知財の調査・対策
・(将来)知財部門マネジメント

■主な特許出願分野
自動販売機・ショーケース・金銭処理機に関する特許
コーヒーマシンをはじめとするフードサービス機器に関する特許
自販機や店舗エネルギ管理等の食品流通分野のシステムに関する 特許

■当社の特徴・魅力:
◇1923年に古河電気工業株式会社とドイツのシーメンス社が資本・業務提携を行い設立されました。現在の富士通は1935年に同社の通信機器部門が分離・独立した事が成り立ち。地熱発電設備、電気自動車向けパワー半導体、環境保全やエネルギー効率を重視した様々な社会インフラ設備などエネルギー関連事業を軸に地球環境に貢献できる企業としてグローバルにビジネスを展開している総合電機メーカーです。
◇売上高1兆円規模、海外売上比率は24.5%を誇り100を超える国で当社製品が使われています。地熱発電設備や大容量整流器で世界No.1シェア、缶・PET自動販売機で国内及び中国でNo.1シェア等、他トップクラスシェア製品を多数有しています。業績も堅調に推移しており今後の更なる飛躍を目指しています。
◇年休128日、平均勤続年数20.4年、ノー残業Day有、働きやすい環境が整っています。寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実しており女性活躍推進企業として経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定、優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定等、充実したサポート体制です。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・企業で自身の技術や他者(部下など)の技術を特許提案〜権利化まで関わった、または他社特許対策等に関わったご経験
・機械、情報、電気電子の工学技術の素養がある方(機構学、メカトロまたは熱力学技術の取扱い経験があると、なお可)

募集要項

企業名富士電機株式会社
職種知財、特許、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)
勤務地<勤務地詳細>
三重工場
住所:三重県四日市市富士町1-27
勤務地最寄駅:近鉄名古屋線/阿倉川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
600万円〜900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜400,000円

<月給>
300,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与詳細は経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(6月)/賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:00
<その他就業時間補足>
残業月平均10時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子1人につき10,000円支給
住宅手当:当社規定による
寮社宅:独身寮・社宅(各事業所に完備)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳までの定年年齢選択制度あり

<教育制度・資格補助補足>
<社員の能力開発を経営の重要な方針として位置付け、充実化を図っています>
能力開発専門研修所保有(東京事業所内)|階層別研修(選抜研修/グローバル化研修/専門別研修/オープン講座)

<その他補足>
■確定拠出年金制度
■休職制度(育児、介護)、就業時間短縮制度(育児、介護)、location flexible勤務制度(サテライト勤務、在宅勤務)
■財形貯蓄、社員持株会、共済会(加入必須〔個人負担あり〕)
■自己啓発、リフレッシュ支援制度
■独身寮・社宅(各事業所に完備)、賃貸住宅家賃補助制度
■保養所、各種体育施設、各事業所内診療所 など
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇18日〜48日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

■GW、夏季、年末年始休暇
■年次有給休暇、忌引休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、勤続休暇、看護休暇、介護休暇 など
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名富士電機株式会社
資本金47,586百万円
平均年齢44歳
従業員数27,123名
事業内容大正13年創業、パワーエレクトロニクスの技術で、エネルギー・環境分野に貢献し地球環境との調和を図る、総合エレクトロニクス企業
URLhttp://www.fujielectric.co.jp/index.html
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