トップ広告・制作 - 営業・セールス(法人向営業),ルートセールス - 正社員 - 東京都【妊娠・子育て世代の未来をつくる】自社メディア提案営業〈大手ナショナルクライアント担当〉※中日新聞Ｇ【エージェントサービス求人】
株式会社中日アド企画
掲載元 doda
【妊娠・子育て世代の未来をつくる】自社メディア提案営業〈大手ナショナルクライアント担当〉※中日新聞Ｇ【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
東京支社 住所：東京都港区元赤坂1-2…
350万円〜449万円
正社員
仕事内容
＼中日新聞社Ｇでの広告営業｜赤坂勤務・リモートワーク週３〜４日可能｜自社メディア・企画〜実行まで担当／
＜ポジションの魅力＞
★自社メディア×大手ナショナル顧客
妊産婦向けデジタルサイネージ「ママ友チャンネル」と WEBメディア「まなべび」を武器に、食品・製薬・保険・自治体など“誰もが知るブランド”の課題を解決。メディアオーナーだからこそ、価格交渉や枠取りに縛られない“攻め”の提案ができます。
★企画〜実行まですべて担当
自社商品なので、企画立案→プレゼン→制作進行→効果検証までワンストップ。クライアントと並走しながら、あなたのアイデアをカタチにできます。
★新規開拓はチームで支援
WEBマーケ施策・インサイドセールス部門がリードを創出。提案と課題解決に集中できる環境です。
★女性比率50％以上・リモート併用
所属する局の半数以上が女性で、産育休の取得・復職実績多数。週3〜4日リモート可で、ライフイベントとキャリアを両立できます。
◇具体的な仕事内容
・大手ナショナルクライアントや広告代理店に対し、課題ヒアリング〜ソリューションの提案
・自社メディアを中心に、動画・記事・イベントなど多様なプロモーションメニューを企画
・制作ディレクション・進行管理、配信後の効果測定レポート作成
・既存深耕＋新規（新規は会社が創出した大手リード顧客が中心）営業活動
◇キャリアパス
・プレイヤーとして専門性を極める／チームリーダーとしてマネジメントへ ── 双方を用意
・社内ジョブポスティング制度あり ── 希望すれば他部署・他職種へのジョブチェンジも可能
（例：新規事業開発やマーケティング部門への異動実績あり）
・自社メディア新規立ち上げなど、企画の責任者にチャレンジする機会も..！
＜当社の特徴＞
◎東海エリアで圧倒的なシェアを誇る中日新聞グループの広告会社として誕生しました。
◎新聞広告はもちろん中日ハウジングセンターの運営、販売ネットワークや各種事業などのリソースを活かしたご提案もしており、取引実績は1万8000社を誇ります。
◎東海エリア・東京・滋賀に全7カ所の営業拠点を持ち、各エリアのクライアントにきめ細やかなサポートを行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
【応募条件】
・法人営業・広告／メディア・マーケ領域いずれかの経験歓迎（業界未経験・第二新卒も可）
・「自分の企画で世の中を動かしたい」という想いをお持ちの方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
募集要項
| 企業名 | 株式会社中日アド企画 |
| 職種 | 営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー4階 勤務地最寄駅：赤坂見附駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 350万円〜430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：163,771円〜240,405円 固定残業手当/月：46,229円〜59,595円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円〜300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し決定 ＋ 残業代全額支給 ■年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30〜17:30 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 9:30〜17:30（実働7h）／週3〜4日リモートワークOK |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：10万円を上限とし、全額支給 家族手当：配偶者：月1万7000円、お子様１人：月8000円 住宅手当：会社規定による 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：会社規定による ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTとなります。 ＜その他補足＞ ■保養施設（リゾートトラスト） ■厚生会（慶弔贈与金、社員旅行、ゴルフ・山岳・アウトドア同好会 など） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■完全週休2日制（土日）、祝日休み ■慶弔休暇／産前・産後休暇（取得実績あり）／介護休暇／育児休暇（取得実績あり） ■有給休暇（入社後即10日付与） ■5日以上の連休取得可 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社中日アド企画 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 従業員数 | 170名 |
| 事業内容 | ■事業概要：東海エリアで圧倒的なシェアを誇る中日新聞。同社は中日新聞社をはじめとする、中日新聞グループの広告会社として誕生しました。新聞広告はもちろん中日ハウジングセンターの運営、販売ネットワークや各種事業などのリソースを活かしたご提案もしており、取引実績は2万社を誇ります。東海エリア・東京・滋賀に全7カ所の営業拠点を持ち、各エリアのクライアントにきめ細やかなサポートを行っています。 ■サービス： ＜プロモーション＞ 目的や目標（販促・集客・リーチ等の数値）の達成に向かって、生活者の心を動かす「仕掛け」を生み出します。ＳＮＳの普及により、もはやプロモーション領域は私たちがコントロールできない部分にまで拡大している時代。生活者のインサイトをより的確にとらえ、常識にとらわれないチャレンジングなプランを構築。マスメディア、ＯＯＨ、ＷＥＢ、イベントなどを連動させ、課題解決に導きます。 ＜マーケティング＞ 効率的な広報・広告・宣伝を行うための戦略的なマーケティングを実施します。購買行動データの収集(商圏調査／消費者行動)、顧客満足度（CS）調査、広告コンセプト・広告効果測定、その他マーケティングリサーチなど、広告会社の枠を超えた専門的な観点からご提案を行います。 ＜メディア＞ テレビ、ラジオ、新聞や交通広告などの主要メディアはもちろん、インターネットメディアなど、単なるスペース（広告枠）のご提案だけではなく、様々なメディア資産を活用したプラニングをご提供しています。さらに消費者にとって効果の高いメディアプランニングを提供するため、中日グループのメディア資産(文化事業・スポーツ事業など)や、他様々なメディアを活用してプランニングも行っております。 ＜クリエイティブ＞ メディアを取り巻く環境が変化したとしても、大切なのは人の心を動かすクリエイティブな企画やアイデアです。私たちは見る人の心に響く「広告表現」を構築。ときにはハッとするような手法で、クライアントの想いを伝えます。あらゆる制作物にご対応できる環境が整っています。 ＜デジタル＞ インターネット広告プラニング、デジタルプロモーションの戦略立案、プロモーションサイト企画制作、SNS活用企画の立案などのデジタルソリューションを提供しています。 |
| URL | https://www.chunichi-adnet.co.jp/ |
