【千葉】製造部門工務（リーダークラス）　※フレックスタイム制あり

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)、生産管理・品質管理・検査・保証(食品)、建築・施工・設備工事

千葉県船橋市高瀬町24-10 各線「南…

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400万円〜500万円

正社員

仕事内容

【職務詳細】
・セントラルキッチン内の営繕業務全般
・炊飯ライン及び、食品加工機械の保守管理全般
・空調設備・給排水設備保守管理全般
・生産性・衛生環境強化に向けたシステム・リプレイス企画など
【魅力】
・今後の体制を見据えて人員補強を必要としておりますが、現状の体制としては人員は充足しております。経験豊富な人員も揃っており、業務や技術の引継ぎは十分に行える体制です。
・工場までは2か所の最寄り駅からシャトルバスが出ており、公共交通期間を利用しても通勤はスムーズです。
【勤務時間についての補足】
・繁忙期は残業時間が増えることもありますが、通常時の残業は5～10時間程度となっており、残業はそう多くありません。
・24時間4交代制シフト（6時～・8時～・13時～・22時～）となり夜勤が発生しますが、一定期間は連続しての夜勤勤務にするなど、生活バランスが崩れない配慮を行っております。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】※いずれも必須
・機械の営繕業務の実務経験をお持ちの方
・電気工事士（第二種）の資格を保有されている方

【尚可】
※以下いずれかの資格をお持ちの方
・アーク溶接特別教育
・床上操作式クレーン運転技能者
・玉掛け技能者
・フォークリフト運転技能者
・圧力容器保安責任者

募集要項

企業名	株式会社京樽
職種	生産管理・品質管理・検査・保証(化学)、生産管理・品質管理・検査・保証(食品)、建築・施工・設備工事
勤務地	千葉県船橋市高瀬町24-10 各線「南船橋」駅からシャトルバスで10分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	4,000,000円〜 5,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：410万～500万円　月給制：月額228000円　賞与：年2回（6月・12月）※年間2.6ヶ月分を想定　昇給：年1回（11月※人事評価制度に基づき決定） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3か月（条件変更なし）) ■福利厚生：交通費支給（月上限5万円）、役職手当、結婚祝い金、出産祝い金、退職金、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、食事補助あり、私服可、制服貸与、副業／兼業可、フレックス制度有、退職金あり、副業可 ■勤務時間：9：00～18：00（昼勤）、20：00～5：00（夜勤）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙
休日・休暇	【年休111日（2022年実績）】休日はシフト制、有給休暇：10日～20日　入社日に5日付与、半年後に残り5日付与、結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇、メモリアル休暇等あり
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【選考プロセス】

書類選考→一次面接→二次面接→内定　※状況に応じ変更の可能性あり。

企業情報

企業名	株式会社京樽
設立年月	1932年
資本金	1,000万円
事業内容	【事業内容】■上方鮨・江戸前鮨、弁当等の製造・販売■テイクアウト店・江戸前鮨店・回転鮨店の経営■外販・卸販売【会社の特徴】■食を通じてたくさんの人を幸せに！！同社は首都圏を中心に284店舗(2022年2月1日時点)、テイクアウト・イートイン店舗を運営していますが、全てに共通するのはお客様とのコミュニケーションです。「美味しかったよ！」と声を掛けてもらえたり、お子様が喜んで鮨を頬張る姿を見るたびに嬉しい気持ちになります。全社員が鮨を製造し接客販売に携わる。自分で作った鮨がお客様の喜ぶ姿につながるからこそ得られるやりがいです。 ■平均勤続年数は、なんと「22年！」幸せづくりは、お客様の為だけに非ず。お客様を笑顔にするためには、まず、同社従業員が笑顔でなければなりません。従業員が良いパフォーマンスを発揮するためには、リフレッシュするための時間が充分に必要であると考えます。年間休日は111日。月に9～10日(2月のみ8日)の休みがあります。また、産休・育休や時短勤務などの諸制度を整えており、月並みですが、ライフワークバランスを重視する方にはおすすめの職場です。

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【千葉】製造部門工務（リーダークラス） ※フレックスタイム制あり