トップ自動車・輸送機器関連 - 生産・製造スタッフ,生産管理・製造管理,生産・製造技術・管理系その他 - 正社員 - 岡山県【岡山・笠岡市／未経験OK】生産管理◆健康経営優良法人／年休120日・土日休み【エージェントサービス求人】
井原精機株式会社
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【岡山・笠岡市／未経験OK】生産管理◆健康経営優良法人／年休120日・土日休み【エージェントサービス求人】
生産・製造スタッフ、生産管理・製造管理、生産・製造技術・管理系その他
笠岡工場 住所：岡山県笠岡市茂平123…
300万円〜499万円
正社員
仕事内容
＼未経験歓迎／世界シェアNo.1の製品を創り出す技術／自動車部品からロボットSIer事業へ事業拡大中！【月平均残業時間13時間／平均有給休暇取得日数12.1日／平均勤続勤務年数21.1年】
■業務概要：
自動車足回り部品（ステアリング／ブレーキ／エンジン等）の製造ラインにおける生産管理をお任せします。
具体的には、製品の品質やコスト・納期を考慮した上で効率的に生産できるよう、生産活動や人員の計画を立て、総合的に管理する業務です。
■業務内容：
【メイン業務】
・生産計画
L販売計画に基づいて製造する製品の数量、納期、工程などを決定します。？
・在庫管理
L在庫状況を把握し、適切な在庫量を維持するように調整します。？
・納期管理
L必要に応じてスケジュールを調整し、納期遅延を防止します。？
・受発注業務
【その他付随業務】
・IATF16949事務局業務やQCサークル活動の取りまとめ
・顧客との窓口対応 等
■組織構成：
配属予定の部署には12名の従業員が在籍しており、中でも生産管理を担当するメンバーは4〜5名です。
■入社後の流れ：
入社後はまず、OJT研修を通して先輩社員と実際に手を動かしながら、少しずつ知識と経験をつけていただきます。わからない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので安心してご入社ください。
■当社の魅力ポイント：
《1》独自の製品・サービス力
主要製品は世界シェアNo.1！世界に誇れる技術力で皆さんの安心・安全を陰ながら支えています
《2》長期就業しやすい環境
年休120日・完全週休2日制（土日休み）、平均勤続勤務年数21.5日、1時間単位の有給制度やインターバル制度など、社員全員が健康に生き生きと働ける環境を目指しています。
《3》充実した教育・研修制度
通信教育制度や、資格取得奨励金制度など成長したいと思ってくれる社員に対しての支援は惜しみません。社員のスキルアップを後押しします。
■当社の事業について：
当社は、車の「曲がる・止まる・走る」に関わる重要な部品を作っている会社です。世界一のシェアを持つ製品もあり、安全な車作りに貢献しています。また、当社では工場で使うロボットを導入する支援も行っており、人手不足に悩む製造業を助けるための重要な事業です。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
社会人経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・フォークリフト運転免許
・対人コミュニケーションが苦手ではない方(顧客との窓口対応等もお任せするため）
募集要項
| 企業名 | 井原精機株式会社 |
| 職種 | 生産・製造スタッフ、生産管理・製造管理、生産・製造技術・管理系その他 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 笠岡工場 住所：岡山県笠岡市茂平1234 勤務地最寄駅：JR山陽本線／大門駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 300万円〜450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円〜285,000円 ＜月給＞ 180,000円〜285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績:年2回 (昨年実績: 2.5ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：平均13時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 寮社宅：若年独身者住宅補助制度（条件該当者に最大3万円） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上で適用／再雇用あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■安全教育 ■I-HED（井原精機人材教育開発システム）として年間30講座程度実施 ■通信教育奨励制度 ■資格取得奨励制度 ＜その他補足＞ ■通勤手当補足：一部支給※上限月150,000円まで（非課税限度額まで支給）/距離に応じて高速代の補助もあります ■役職手当、資格手当、シフト手当 ■昼食費補助、労働組合（井原精機労働組合） ■若年独身者住宅補助制度（最大30,000円※条件を満たした場合のみ） ■財形貯蓄制度、改善提案表彰制度、報奨金制度 ■同好会活動（11団体の登録あり） ■育児休業（取得実績あり）、時短勤務制度 ■社内イベント（家族の参観日、ボウリング大会等） ■新入社員メンター制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■土日休み ■長期休暇：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇（各10日程度） ■その他：有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇 ■平均有給休暇取得日数12.1日（2024年度） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更なし
企業情報
| 企業名 | 井原精機株式会社 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 平均年齢 | 45.1歳 |
| 従業員数 | 382名 |
| 事業内容 | ■事業内容： 自動車部品、農機具部品の製造（エンジン、トランスミッション、サスペンション、ステアリング、ブレーキ関連部品）※岡山県南の工場（井原・笠岡・総社）と中国、インドネシアにて、クルマの「曲がる・止まる・走る」に関わる部品を冷間塑性加工から熱処理、機械加工、溶接・組立まで一貫生産しています。 ■事業の特徴： （1）特色／中核技術 ・一貫生産システム…顧客の期待に安心の一貫生産システムでスピーディーに応えます。 ・冷間鍛造…同社のコア技術である冷間鍛造加工技術を高めることで、出来上がりの姿により近づける「ニアネットシェイプ」の取組みを推進しています。ニアネットシェイプの取組みを強化することにより、生産性の向上、品質の向上、環境に配慮したものづくりなどの効果が期待できます。 （2）自動車／産業機械部品事業…自動車が「走る」「曲がる」「止まる」事ができるのは「当たり前」です。同社はその「当たり前」に関わる製品に多く携わっており、顧客の求める品質で提供することにより、安心な社会の実現を支えていきます。 （3）ロボットシステム事業…人手不足／人財不足の対策として、産業用ロボットが注目されています。既に大手企業では多くの産業用ロボットが導入されており活躍していますが、中小企業への産業用ロボットの導入はまだまだ進んでいない状態です。同社はそのような「中小企業の産業用ロボット導入の支援パートナーになれるロボットSIer」を目指しています。※同社では、ロボットSIerとして様々なメーカーの中から顧客企業の仕事内容に適した「ロボットを選定」、必要となる「ハンド／周辺機材の設計、制作」、ロボットに動きを教え込む「ロボットティーチング」など、ロボットを導入するうえで必要となる全ての行程を一貫して対応します。 ■会社沿革： ・1944年…立川飛行機株式会社の協力会社として営業開始 ・2002年…ISO14001認証取得 ・2005年…笠岡工場にてISO／TS16949規格の認証取得 ・2006年…井原工場、総社工場、総社第二工場にてISO／TS16949規格の認証取得 ・2017年…IATF16949認証取得 ・2024年…はばたく中小企業・小規模事業者300社に選定 2024年健康経営優良法人に認定 |
| URL | https://www.ibaraseiki.co.jp/ |
