【大阪市】インハウスデザイナー◆業績好調／残業10h以内／中途入社者多数活躍／WEB面接可〜【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー

本社住所：大阪府大阪市中央区玉造1-…

￥

400万円〜699万円

正社員

仕事内容

【京セラグループの1/4の売上を担う／企業内デザイナーにてご活躍を期待／残業10h程度／メリハリをつけて働ける職場環境あり】

■業務内容
メインの業務は、Webを中心とした顧客向けコンテンツの企画・制作です。
自社製品やサービス、ブランディングについて理解を深め、各種アウトプットを通して製品のメリット訴求や企業イメージ向上を目指していただきます。
製品・サービスの知識については、入社後にe-LearningやOJTによる習得を想定しています。

■業務詳細
（1）自社ブランドおよび製品サービスの市場認知拡大に貢献するコンテンツの企画、デザイン、制作
（カタログ、ポスター、展示会パネル、ノベルティーなどのDTP系から、Webサイトや広告などのオンライン系まで、コンテンツ全般に関わる）
（2）各種制作・販促・広告宣伝企画の立案、プレゼン、社内外交渉（企画主旨や発注要件の説明など）
※その他、提案書やチラシなどの制作やデザインチェック、各種プロジェクトへの参画機会もあります。

■組織構成
計6名が在籍（60代2名、40代3名、30代1名）
中途入社の方が多いです！また自身の意見が言いやすく、働きやすい組織です！

■当社について
当社は、京セラグループの約4分１の売上を担う、プリンター・複合機メーカー「京セラドキュメントソリューションズ」の国内販社です。全国に約60カ所の販売・サービス拠点を展開し、各地域のお客様へ最適なソリューションを提供しております。

■同社の優位性
長寿命技術で実現した、環境性と経済性を両立するドキュメント機器により、競合との差別化を図っています。環境性能が非常に重視される市場において、同社のコンセプトは高い評価を得ております。
また、複合機、プリンターだけでなく、ソリューション事業にも注力し、京セラグループ商材を含め、更なる売上拡大を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・DTPデザイナーもしくはDTPデザインの実務経験（カタログ、ノベルティー制作など）がある方
・Adobe Illustrator/Photoshop、HTMLの知識がある方
・Word、Excel、PPTの基本操作ができる方

■歓迎条件
・商品企画やブランディング推進等のプロジェクト経験がある方
・BtoBコンテンツマーケティングの改善実績がある方

募集要項

企業名	京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社
職種	WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区玉造1-2-37 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 435万円〜670万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,400円〜377,590円＜月給＞ 244,400円〜377,590円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収＝基本給×12ヶ月＋賞与（2024度実績5.8ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00〜14:00 フレキシブルタイム：5:00〜11:00、14:00〜22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業時間月平均10時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：出社日数に応じて全額支給家族手当：別途規定に基づき支給住宅手当：別途規定に基づき支給寮社宅：寮は無、社宅は転勤時に適用社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞階層別研修制度、実務研修、通信研修、OJT研修＜その他補足＞ ■寮は無し、社宅は転勤時に適用 ■労災法定外補償制度 ■育児・介護休暇制度 ■9連続休暇取得制度 ■各種クラブ活動　他 ■住居手当詳細・都市勤務者住宅補助手当　世帯主（独身含む）に対し、支給されます。大阪勤務の場合、以下金額を支給。（地域によって変動あり）（独身：9,000円／月、扶養家族有：18,000円／月）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日 GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（半年経過後ではなく入社時に付与）、慶弔休暇、特別休暇、その他カレンダーに基づく年次有給休暇は12月16日を起算日として入社時期により分割付与（最大20日）
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の処遇に変更なし

企業情報

企業名	京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社
資本金	1,100百万円
平均年齢	46.95歳
従業員数	904名
事業内容	■企業概要：京セラドキュメントソリューションズジャパンは、プリンターとデジタル複合機の製造メーカーである京セラドキュメントソリューションズ株式会社の国内販売会社です。最先端の技術力と通信インフラ、環境対策を統合した最適なソリューションを提供しています。 ■企業詳細：複合機、プリンター、ドキュメントソリューション、ソフトウェアおよびサプライ製品の販売・メンテナンス・レンタル等。 ■同社の特徴：プリンター事業と複写機事業を統合し、物作りのメーカーとして一貫した京セラドキュメントソリューションズ独自のコンセプト（エコシス）で商品の開発、製造、販売及びサービスを行っています。 ■エコシスとは：京セラドキュメントソリューションズ独自のコンセプト（エコシス）により機械の信頼性を高め、消耗部品の長寿命化によりパーツの交換頻度を極力抑える事で、環境的（エコロジー）にも、経済的（エコノミー）にも優れ、且つネットワーク環境にふさわしい（システム）という商品コンセプトです。これらの商品は、国内はもとより、海外でも機器の信頼性において、お客様、更にはディーラー様から高い評価を得ています。 ■販売網：ネットワークコピーやプリンターを核とする情報活用システムとサポートを提供、国内約60カ所の販売拠点及びサービス拠点を持っています。京セラグループの一員であり、全国に先進の技術力と通信インフラ、そして環境対策を統合したソリューリョンを提供しています。
URL	http://www.kyoceradocumentsolutions.co.jp/company/japan/index.html

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