トップインターネット関連 - 会計・税務,経営企画 - 正社員 - 東京都【業界経験不問】経営企画／IPO準備・中期経営計画等◆創業以来増収／自社SaaS展開◆急成長中企業！【エージェントサービス求人】
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
株式会社リバスタ
掲載元 doda
【業界経験不問】経営企画／IPO準備・中期経営計画等◆創業以来増収／自社SaaS展開◆急成長中企業！【エージェントサービス求人】
会計・税務、経営企画
本社 住所：東京都江東区豊洲5-6-3…
500万円〜649万円
正社員
仕事内容
◇◆自社SaaSサービス複数展開／鹿島建設・大和ハウス工業など大手導入多数！建設業界トップクラスシェア／残業月平均約20時間／リモート制度あり・フレックス◆◇
■募集背景：
今後の更なる事業拡大や近い将来の株式上場（IPO）のため、経営企画部メンバーを増員することとなりました。経営企画セクションだけでなく、それに類するご経験をお持ちの方も大歓迎です。自律的・自発的に、必要な関係者とのコミュニケーションを取り、情報収集やアクションを行える方をお待ちしています。
■ミッション：
・経営・事業戦略の策定と実行支援
・予算編成・統制
・IPO準備
■具体的な業務：
・予実、見込管理、分析（専用システムを利用）
・予算、中期経営計画の作成
・IPO関連業務
・取締役会資料の作成
・各種会議体の運営 など
※ご入社後に、ご経験・スキル・ご志向に応じて調整します。
■組織構成：
3名（部門長40代男性、メンバ50代男性、派遣社員の女性1名）
■ポジションの魅力：
・当社の今後の成長に対して、きわめて重要なかじ取り役を担います。
・株式上場準備など企業価値をさらに高める活動に携わるため、たくさんの成長機会があります。
・社長直轄の部署のため、経営層に近いところで全社横断的な取り組みに携われます。
・経営や財務、事業戦略に高い関心があり、更なるキャリアアップを目指したい方にうってつけのポジションです。
・企業規模の面からも、いわゆる「歯車の一部」ではなく、全体を見通して自律的に動いていただくことが可能です。
■就業環境 ：
・PC貸与：原則デスクトップではなくノートPCを貸与しています。
・携帯電話貸与：役職・職種等に関わらず全社員に携帯電話（iPhone）を貸与します。
・テレワーク制度： チームの生産性を最大限に発揮するため、部門単位で状況に応じて活用中です。
・オフィス環境：全ての席にディスプレイやキーボードを用意しています。大小様々なミーティングルーム、一息つくためのソファスペースや救護室も完備しています。
・図書館制度：技術書から経営本まで、欲しい本は会社費用で購入できます。貸出し自由です。
・リファラル制度： 社員紹介に積極的な会社です。紹介者手当もあります。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下のすべての条件にあてはまる方
・B／S、P／L、C／Fが読める
・事業会社、またはコンサルタントとして、事業会社の計数管理を行った経験（1年以上）
・予算、中期経営計画の作成に携わった経験（補助含む、1年以上）
※ 建設業界に関する現時点での知識は必要ありません。入社後に必要に応じて身につけられる環境のためご安心ください。
募集要項
| 企業名 | 株式会社リバスタ |
| 職種 | 会計・税務、経営企画 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 500万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：279,000円〜336,000円 固定残業手当/月：43,000円〜51,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 322,000円〜387,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して相談に応じます。 ■昇給（年1回） ■賞与（夏、冬、業績に応じての決算賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※残業時間は月平均約20時間です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（非課税限度枠まで） 家族手当：こども手当（15歳までのこども1人につき月1万円） 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■e-ラーニング制度 ■書籍購入補助制度 ■座学およびOJTによる研修 ※希望者は会社負担により外部講習受講なども可能 ＜その他補足＞ ■ノートPCとスマートフォン（iPhone）を職種や役職に関わらず全員貸与 ■災害見舞金 ■リモートワーク制度 ■受動喫煙防止措置（屋内原則禁煙） ■社内懇親会補助 ■部活動補助（球技部、ボードゲーム部、ハンドメイド部、ゴルフ部、山登り部など） ■持株会制度 ■救護室（AED完備） ■休憩室（マッサージチェアルーム、酸素ルーム） ■オフィス内フリードリンク（ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 慶弔休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇（復帰実績あり）、介護休暇、有給休暇（取得率約80％の実績あり） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社リバスタ |
