トップインターネット関連 - 営業企画・販促戦略,マーケティング - 正社員 - 東京都【週2リモート可】マーケティング部責任者候補◆店舗情報一括管理システム・78,000店舗以上へ導入!【エージェントサービス求人】
株式会社カンリー
掲載元 doda
【週2リモート可】マーケティング部責任者候補◆店舗情報一括管理システム・78,000店舗以上へ導入!【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、マーケティング
本社 住所:東京都品川区西五反田2-2…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
■ポジション概要:
既存事業である「カンリー」のグロースに向けたGTM戦略の策定・実行を担っていただきます。
当社のマーケティング部は「Acquisition Marketing」「Inside Sales」「Business Alliance」の3チームが所属しており、商談獲得までのすべてをマーケティング部で担っています。部内においては「インサイドセールス」「アライアンスセールス」チームとの連動を、部門を横断して「セールス」「CS」と連携したマーケティング全体戦略の策定・各種マーケティングキャンペーンの立案・実行・検証が求められます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容:
・事業計画の数字達成に必要なリード・商談獲得計画の策定・実行
・事業部内での受注最大化を実現するためのビジネスopsの設計・実装
・ABM戦略の策定(顧客セグメントごとの優先順位付と攻略する戦略の策定)
・パートナー戦略の策定・実行
・展示会やセミナーなどのオンライン・オフライン含むイベント・キャンペーンの立案・実行
・新規リードの創出、商談フェーズの進行を促進していくコンテンツの作成
・既存リードのナーチャリングプログラムの策定・実行
■構成メンバー:
MGR 1名
メンバー 18名
■ポジション魅力:
事業計画の売上達成に向けて、年間数億円規模のMarketing予算を直販・代理店(アライアンス)柔軟にアロケーションをしながらPDCAを回していけることが最大の特徴です。
商談供給までをすべてマーケティング部が担っているという組織構造のため、セールスの受注最大化のために広い分野でのマーケティング業務に携わることが可能です。
また、部門内外の関係性が良好なことも大きな特徴で、1つの目標(事業グロース)に向けて部門の垣根を超えてフラットなディスカッションを通じながら走っていくことができます。
※部門連携に問題を抱えている企業は多いですが、当社は組織カルチャー(バリュー)の浸透を代表が最重要視しており、代表からボードメンバーへ、ボードメンバーから中間管理職へ、中間管理職からメンバーへという形で浸透を徹底する座組になっているため1つの目的に向けて協力し合うカルチャーが設計できていると思います。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・BtoBマーケティング業務の実務経験3年以上(代理店・コンサル側での支援経験でも可)
・IT商材のマーケティング実務経験3年以上(代理店・コンサル側での支援経験でも可)
・セールスの実務経験3年以上
■歓迎条件:
・代理店を動かして売上・受注を作った経験
・代理店の新規開拓〜成果創出までの一連の経験(報酬設計・契約締結・オンボーディング・活性化)
・SaaS企業でのマーケティング経験
・MA/CRMツールの実務経験
募集要項
企業名 | 株式会社カンリー |
職種 | 営業企画・販促戦略、マーケティング |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田2-29-5 日幸五反田ビル6階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 710万円〜1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):438,737円〜629,575円 固定残業手当/月:156,263円〜223,425円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 595,000円〜853,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は年収提示額を保証するものではありません ※月給・賞与含む ■賞与:有(月給1ヶ月分) ※業績に応じて支給 ※当社の事業年度・第7期(2024/8〜2025/7)は賞与として月給1ヶ月分の支給予定 ■ストックオプション有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費支給(上限30,000円/月) 住宅手当:オフィス近隣に居住する場合の住宅関連費用の補助 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■福利厚生サービス「フクリー」の利用 ■テン活制度(「カンリー」を導入している店舗を利用した場合の補助) ■ストックオプション有り ■「ChatGPT Plus」利用料の全額補助 ■福利厚生賃貸サービスの利用可 ■オフィス近隣に居住する場合の住宅関連費用の補助 ■副業可 ■産休・育休・休職制度 ■健康診断(婦人科検診を含む) ■懇親会費用の補助 ■各種社会保険完備 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇(入社初月から付与)、夏季休暇、年末年始休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
企業情報
企業名 | 株式会社カンリー |
資本金 | 1,200百万円 |
従業員数 | 70名 |
事業内容 | 「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」 【事業内容】 ・Googleビジネスプロフィール一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供 ・自社HP内に使いやすい店舗検索ページを作成できる「カンリーホームページ 」の開発・提供 ・SNS運用コンサル事業 ・インターネットメディア、広告事業等 |
URL | https://biz.can-ly.com/ |