ルート営業（リーダー候補）／朝食サービス有／月給27.3万円～／残業月5h以下／賞与年2回／有給取得率87%

ルートセールス、購買

★東京羽田勤務／転勤なし ★本社勤務 …

￥

400万円〜600万円

正社員

仕事内容

★営業経験があれば異業界からのチャレンジOK！

あなたにはスプリンクラーや消火栓の設置に必要な建材・設備の仕入れ営業をお任せします！

□■営業として扱う商材は？■□
ハネダ防設はスプリンクラーや消火栓などの防災設備を設置する事業を展開中。あなたには、設置に必要な資材を営業として仕入れていただきます。

□■営業を行う取引先は？■□
以前からやり取りしている10社の既存取引先とやり取りしていただきます。1つの資材を集めるために複数の取引先に掛け合い、価格交渉を行います。

≪営業部・技術部の両者を支えるポジション≫
将来的には管理職として会社をまとめるポジションをご用意！「こっちの方が営業の売上UPに繋がる」「営業部と他部署がお互いの状況を判断できるシステムを導入しよう」など、あなたのアイデアが会社の成長に繋がります。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】■「コストカット」があなたの目標です
建材・設備の価格交渉でコストカットを行い、会社の利益UPがあなたの目標。年間ベースで目標値はありますが、ムリなノルマ等は設定していないため、建築業界未経験の方でも始めやすいのがポイントです。営業部や技術部の話を聞きながら、「こうした方がコストカットに繋がりそう」など、費用を抑えられる部分を探していきながら、長期的な利益UPをカタチにしていきます◎

【注目】■朝食補助など‥社員全員が「ゆとり」を持って働ける環境あり！
◇おにぎり・パン・サラダなどの朝食サービス
◇社員3名以上の会食費を1人5000円補助！
◇奨学金返済制度あり
◇残業月平均5時間以下
◇完全週休2日制（土日）＆年間休日124日
◇有給消化率87%
◇5日以上の連休取得OK
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社員がプライベートを大切にできるように、働きやすい環境を整えている当社。他にもカフェやバーのようなリフレッシュスペースでコーヒーを飲めるなど、オンもオフも充実した過ごし方を実現できます！

試用期間中の雇用形態の差異はありません

応募条件・求められるスキル

■何らかの営業経験がある方
■学歴不問

建築や防災についての知識がない方でもOK！
入社後に知識はイチから身に付けていきましょう◎

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】1次選考
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【STEP03】2次選考
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【STEP04】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは4～6週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

「人命と財産の未来を守る—。」
その想いをもとに、地元羽田を中心に数多くの施設の「防災」を支えてきた当社。今後はコストカットに着目し、建材の価格交渉面に注力していきたいと考えています。そのため、材料調達部門の【ルート営業】を新設！ぜひ、あなたの営業経験を存分に発揮してください。

実際の給与例

入社2年目/メンバー：29万円
入社5年目/リーダー：36万円
入社7年目/マネージャー：45万円

待遇・福利厚生

＼社員の声をもとにユニークな待遇を実現／
★朝食サービス
└本社におにぎり・パン・サラダなどをご用意！
★シュミラン
└社員3人以上でのレクリエーション：1人5000円の補助／食事代、レジャー施設など
★奨学金返済制度
└自身の奨学金返済の一部を負担します！
★資格取得支援・手当の拡大
└施工管理系の資格に加えて、ITパスポートなどの資格も対象内になっています◎

◆昇給 年1回（5月）
◆賞与 年2回（6月・12月／昨年度実績：3ヶ月分）
◆決算賞与（業績による／支給実績あり）
◆交通費（全額支給）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
◆役職手当
◆退職金制度あり
◆オフィス内分煙
◆服装自由（私服可）
◆社員旅行あり
◆引越し支援金制度（最大30万円支給）
◆祝い金（結婚・出産）
◆勤続表彰

歓迎する経験・スキル

＼下記のスキル・経験は必須ではありません／
□建築・土木などの現場経験がある方
□調達部門で活躍した経験がある方
□将来的にマネジメント業務にチャレンジしたい方

創業から19年間、右肩上がりで成長を続けています！

防災分野における高い技術力を保有している当社は、現在は数百を超えるサブコン・ゼネコンの企業様と取引を続けてきました。中には十数億規模の現場にも防災設備を導入するなど、豊富な実績を積み重ねています。
また、チャレンジを大切にしているのも当社の魅力。令和元年には当社で働いている社員の繋がりで、ベトナム・ハノイ市に現地法人を設立するなど、海外進出も展開してきました。今後も更なる安定基盤を構築するために、事業拡大を続けていきたいと思います。

社員の声を聞いて、ユニークな福利厚生を整えています！

◇カフェイメージのオフィス＆コーヒーマシン
会社にはカフェのようなリフレッシュスペースをご用意！昼休憩などに自由に使え、コーヒーマシンでほっと一息つくことができます。退勤後にはお酒を飲むこともできますよ！
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◇資格手当
これまで「消防設備士」や「電気工事士」は資格手当となっていましたが、直近ではITパスポートの資格にも適応。今後も業務に必要な資格を対象にしていく予定です。
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◇奨学金返済制度
奨学金返済に必要な資金の一部を会社が負担します！
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◇シュミラン制度
社員3名以上でランチ、レクリエーションを行う際は、会社は1人5000円を補助！その様子を撮影するフォトコンテストを実施しています！

取材担当者より

【社員同士の会食補助】や【朝食サービス】、【奨学金返済制度】など、社員想いのユニークな待遇が整っている同社。取材に応じていただいた人事担当の方が、社員一人ひとりにヒアリングしているとのこと。「今後、入社していただいた方の声も聞いて、さらに福利厚生を整えてきたい」と伺ったため、より働きやすい環境になっていくことは間違いないだろう。安定した環境でありながら、常に新しい風が吹いている同社だからこそ、自然体で働けそうだと感じた。

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