フロントstaff未経験OK5連休OK月給35万も目指せるSPAサウナ無料*残業少

ホテル業務

千葉県浦安市千鳥13-20（SPA＆H…

￥

300万円〜550万円

正社員

仕事内容

★約3ヵ月研修+安心のブラザー制度★賞与年2回★残業少なめ/リフレッシュ休暇2日/5連休可★最大650万円の子育て支援あり★食事補助あり/サウナ無料★育休取得率100％

ホテルの“顔”としてカウンターに立ち、お客様の対応を行います。フロント業務に加えてロビーのお仕事もできるため、お客様と会話を楽しむ機会も多いことが特徴です！

【具体的には…】
◇宿泊チェックイン・アウトのご対応やお客様のお出迎え
◇荷物のお手伝い・宅配便手配
◇日帰りのSPA利用の対応案内
◇館内インフォメーション
◇客室からの内線対応
◇会計・売上締め作業（夜勤業務）

＜入社後の流れ＞
入社後は約3ヵ月の研修を実施します。ホテル業務に必要な基礎を学ぶ研修を行い、お客様のお出迎え、お見送り、荷物のご案内など、シンプルな業務からスタート。多くの未経験からスタートした先輩があなたをフォローしますので安心して仕事を理解していくことができます。

＜「ありがとう」を伝えるサンクスカード制度＞
お客様からのアンケートや社内の従業員同士のコメントを四半期ごとに集計し、ポイント上位の方を表彰する制度です！日ごろなかなか見えない、仕事+αの行動をしっかり称えたいという想いから生まれました。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

試用期間3ヵ月。その間の雇用形態に変更はありません。

応募条件・求められるスキル

＜未経験歓迎/学歴不問＞
◆35歳以下の方【若年層の長期勤続によるキャリア形成を図るため】

ほとんどのスタッフが未経験からのスタートでした！

～このような方は大歓迎です！～
■人に喜んでもらえることが嬉しい
■仲間と一緒に働きたい
■接客の仕事に興味がある
■気配り上手と言われたことがある

募集要項

企業名	株式会社武蔵野　ＳＰＡ＆ＨＯＴＥＬ舞浜ユーラシア
職種	ホテル業務
勤務地	千葉県浦安市千鳥13-20（SPA＆HOTEL舞浜ユーラシア）
給与・昇給	◆月給22万円～35万円+賞与年2回+各種手当 ※給与は年齢や前職などを考慮いたします ※残業代は全額別途支給いたします ※試用期間3ヵ月あり（条件に差異なし）＜豊富な手当をご用意しています！＞ ◎通勤手当（5万円まで） ◎家族手当 ⇒配偶者／扶養の場合：月1万円、子ども／22歳まで：1名につき月5000円 ◎深夜手当 ◎役職手当 ◎資格手当 ◎傷病見舞金 ⇒三大疾患（がん、脳卒中、急性心筋梗塞）の際 ※勤務10年未満／20万円、勤務10年以上／50万円
勤務時間	《ほぼ100%希望のシフトが叶います♪》 ◆シフト制（実働8時間・休憩1時間）シフトのご相談は柔軟に対応する考えです。できるだけご希望のシフトを叶えていきます。夜勤後の日勤など、希望しない無理な勤務はほとんどありませんので安心してください！～シフト例～ 7：00～16：00 11：00～20：00 14：00～23：00 22：00～7：00 ★退勤後にホテル内のSPA・サウナを無料で…
待遇・福利厚生	■賞与年2回 ■昇給年1回 ■各種祝い金制度 ■退職金制度 ■各種社会保険完備 ■マイカー通勤OK（規定あり） ■通勤手当（上限月5万円/自動車通勤の場合ガソリン代支給） ■時間外手当 ■食事補助（1食300円で従業員食堂を利用可） ■従業員割引制度（SPA入浴・サウナ無料利用、ホテル宿泊割引、ボディケア・エステ割引他） ■資格取得支援制度（当社指定講座） ■定期健康診断 ■制服・ロッカー貸与 ■屋内禁煙 ★社員は1泊2000円～で当社グループの5つのホテルに宿泊可能！連休を取得してお得に旅行を楽しむことも！
休日・休暇	《年間休日120日+リフレッシュ休暇2日+ウェルビーイング休暇3日+有給》 ■完全週休2日制（シフト制）+月1日の公休あり（毎月週3日休みあり♪） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■時短勤務 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇（年2日間） ■ウェルビーイング休暇（3日） ★有休とあわせて5連休以上の取得も可能です！
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企業情報

企業名	株式会社武蔵野　ＳＰＡ＆ＨＯＴＥＬ舞浜ユーラシア

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