トップ医療・福祉関連 - 看護師 - 正社員 - 埼玉県,千葉県,その他2件夜勤無し!★有料老人ホームの看護スタッフ募集♪自転車・バイク通勤OK♪@三郷
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掲載元 イーキャリアFA
夜勤無し!★有料老人ホームの看護スタッフ募集♪自転車・バイク通勤OK♪@三郷
看護師
JR武蔵野線「三郷」駅 南口ニューデイ…
450万円〜500万円
正社員
仕事内容
【業務内容】
・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5~6名程度)
・ホーム内ラウンド
・配薬管理
・訪問医の来設時の対応 等
※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有)
【アズハイムで働くメリット】
・残業時間は月10時間未満
・日勤のみ、家庭との両立も可
【アズハイムの取り組み】
・ポリファーマシー
多剤併用による、副作用をなくすための取り組み(ポリファーマシー)を実施し入院率の改善に努めています。
2018年度3.8%の入院率から2020年度はAVG1.9%まで、減少することができました。
・メディカルケアステーション
医師に共有したい情報を、MCSのアプリ(チャット)に投稿し、情報をタイムリーに共有することができます。多職種連携でかかっていた手間と時間が短縮されました。
・IoTシステム『EGAO link』
スマホ1台で記録入力や内容確認、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。
スタッフがスマホに入力した記録がリアルタイムで確認できるため、サービス内容の質の向上、業務効率化にも繋がりました。
【こんな人が活躍中】
アズハイムには施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。
病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、「老年看護のプロフェッショナル」として活躍をしています。
【オンコールについて】
◆担当回数
当番制でひと月10~15回程度。
⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2~3か月)から開始しています。
※経験によってオンコール開始時期は異なります
コールが鳴るのは、4~5回に1回程度となります。
出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。
応募条件・求められるスキル
正看護師、または准看護師
有料老人ホームでの経験があれば尚可
募集要項
企業名 | 非公開 |
職種 | 看護師 |
勤務地 | JR武蔵野線「三郷」駅 南口ニューデイズ前バス停より ・マイスカイ交通「ピアラシティ(左循環・右循環)三郷駅南口行」乗車3分、「南蓮沼」バス停下車 徒歩6分 つくばエクスプレス「三郷中央」駅 4番乗り場より ・メートーバス「吉川駅南口行」乗車15分、「ピアラシティ」バス停下車 徒歩7分 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県の施設様を幅広くご提案が可能です。 |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 5,000,000円 |
待遇・福利厚生 | 月給310,000円~+交通費規定内全額支給 【モデル給与】 ■正看護師保有、オンコール15回含、世帯主の場合 月給:350,000円~ 年収:4,790,000円~ ■准看護師保有、オンコール15回含、世帯主の場合 月給:335,000円~ 年収:4,610,000円~ 【各種手当】 技能給:65,000円 資格手当:正看護師 30,000円/准看護師 15,000円 オンコール手当:1,000円/回(月15回想定) 住宅手当:10,000円(世帯主の場合) ケアマネ有資格者手当:15,000円 残業手当別途支給 ※経験による 【待遇・福利厚生】 昇給 賞与(年2回/正社員のみ 前年実績:基本給×2ヶ月分) 交通費規程内全額支給 住宅手当(世帯主の方のみ) 残業手当 資格手当 年末年始手当 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 資格取得支援制度(資格により上限8-10万円) 資格取得更新手数料負担制度 慶弔見舞金制度 確定拠出年金制度(正社員・契約社員のみ) 制服貸与 食事補助 従業員持株会制度 |
休日・休暇 | 年間休日111日(月8~10日) 有給休暇 産前産後休暇 育児、介護休業 慶弔休暇 リフレッシュ有給休暇制度 子の看護休暇 感染症特別休暇 等 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 非公開 |