トップ警備・ビル管理 - 警備員・守衛,清掃関連職 - 正社員 - 愛知県【名古屋】商業施設のセキュリティ管理/正社員◆未経験歓迎・フォロー体制充実/賞与年2回/月9日休み【エージェントサービス求人】
ヒトトヒト株式会社
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【名古屋】商業施設のセキュリティ管理/正社員◆未経験歓迎・フォロー体制充実/賞与年2回/月9日休み【エージェントサービス求人】
警備員・守衛、清掃関連職
ららぽーと名古屋みなとアクルス 住所:…
350万円〜549万円
正社員
仕事内容
【接客経験やコミュニケーション力が活かせる/三井不動産グループなどの有名施設のイベント管理・警備サービスを展開/安定した経営基盤】
■業務概要:
愛知県内にある「ららぽーと名古屋みなとアクルス」で勤務いただきます。
■具体的な業務:
入社後は現場のスタッフとして、施設内の巡回・訪問者の入退館管理・モニター監視などを行なう「施設警備」、駐車場の入出庫に伴う「交通誘導警備」を担当。入社3ヶ月〜半年ほどで、管理者にステップアップしましょう。
【施設警備について】
・施設内の巡回:エスカレーターやエレベーター、照明設備などが正常に動いているか、落としものはないかをチェック(巡回中に道を聞かれることも)
・モニター対応:モニターを使用し、施設内の異変への対応
・お客様の問い合わせ対応:道案内や落としもの、お電話対応など
・入退館管理:施設従業員の方や業者さんの出入りを管理
※○時〜△時は巡回、△時〜□時はモニター監視など、シフトに沿って5〜10名のチームで動きます。
【交通誘導警備について】
お車でお越しのお客様がスムーズに駐車できるよう、駐車場内外での交通誘導を実施。施設営業時間内での勤務で、基本的に夜勤はありません。
■キャリアについて:
◎入社3ヶ月〜半年を目安に、夜間の責任者である『当務長』に。現場スタッフの管理や指導、落とし物などの管理、シフト作成などをお任せ。セキュリティオフィスに待機しながら仕事を進めるため、現場スタッフに比べて体力的負担が少ないです。
◎当務長の後は現場の警備スタッフを取りまとめる『副隊長』を目指せます。副隊長として経験を積んだ後は、施設全体の責任者である『隊長』にキャリアアップする流れです。また大きい施設なら、交通隊長、副隊長補佐、隊長補佐、総隊長など、さまざまなポジションがあります。
■休日について:
業界でも多めの月9日休み。当務や日勤の場合、現場によっては月の出勤回数が11回程になる場合があります。
「意外と休める」「通勤回数が半分で楽」という声も多いです。
■入社後の流れ:
まずは3日間、座学形式で警備の仕事に必要な知識・スキルを学習。ひと通りの業務知識を身につけたら、先輩社員と一緒に現場研修となります。配属先の施設の概要、現場での動き方、救急対応などを覚えていきましょう。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業種未経験・職種未経験歓迎〜
募集要項
企業名 | ヒトトヒト株式会社 |
職種 | 警備員・守衛、清掃関連職 |
勤務地 | <勤務地詳細> ららぽーと名古屋みなとアクルス 住所:愛知県名古屋市港区港明2-3-2 勤務地最寄駅:地下鉄名港線/港区役所駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜245,000円 固定残業手当/月:70,335円〜86,175円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,335円〜331,175円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇格:年1回 ※人事考課(年2回)に基づく ■賞与:年2回 <年収例> 4,200,000円/入社3年目・サブマネージャー 5,600,000円/入社5年目・マネージャー 8,400,000円/入社10年目・部長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:173時間48分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <その他就業時間補足> 施設・交通誘導業務の場合:9時〜18時の日勤 施設警備の場合:24H勤務、休憩+仮眠6時間以上あり |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(月5万円まで) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援・手当あり ■研修支援制度 <その他補足> ■総合福祉団体定期保険 ■団体三大疾病保険 ■確定拠出年金 |
休日・休暇 | 月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ※月9日休み+明け休み(24時間勤務において当務が終わった日) ※明け休みは年間休日に含みません。 有給休暇(入社半年経過時点:10日)、慶弔休暇、特別休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更なし
企業情報
企業名 | ヒトトヒト株式会社 |
資本金 | 50百万円 |
平均年齢 | 41歳 |
従業員数 | 300名 |
事業内容 | ■事業内容: (1)警備業法で定義される警備業…1号業務(施設警備)、2号業務(交通誘導警備、雑踏警備)、4号業務(身辺警護)、左記各号に関する業務 (2)建築物及び関連施設における総合管理業…建物環境衛生等に関する業務、受付および案内等に関する業務、建物設備の運転・保守・点検・整備等に関する業務 (3)スポーツ施設における総合管理業…野球場、競技場、ゴルフ場等の大規模施設での各種競技大会(プロゴルフトーナメント等)開催時の企画運営、警備、整理、受付、案内、会場設営ならびに清掃及び廃棄物処理業務 (4)イベント運営 (5)廃棄物処理業(収集運搬) |
URL | https://www.hitotohito.co.jp/ |