トップインターネット関連 - ネットワーク系SE - 正社員 - 東京都【インフラリーダー(AWS)】
株式会社エス・ワイ・エス
掲載元 マイナビスカウティング
【インフラリーダー(AWS)】
ネットワーク系SE
雇入れ直後: 本社(東京都港区南青山5…
600万円〜800万円
正社員
仕事内容
自社サービス「OPTIMA Plus」「OPTIMA CROSS」「OPTIMA S」などのインフラストラクチャにおける構築・運用保守の業務を中心に、社内SE業務など「経験」「スキル」「志向性」に応じてマッチするポジションを検討いたします。
インフラチームはまだまだ少数精鋭のため、担当範囲を限定せず、何事にも主体的に取り組んでいただける方や、SYSの更なる事業規模拡大及びそれに伴う社員増員に向けて会社の基盤を支えていこうと意欲を持って働いていただける方をお待ちしています!
■業務内容
・「OPTIMA BOOKING」などのインフラストラクチャにおけるAWSを用いた構築・運用保守
・監視・障害対応
・ホスティング利用サービスのメンテナンス作業(SSL証明書更新等)
・データセンタ業務(ハードベンダ作業の立ち合い、それに伴う入館申請、データセンターネットワーク回線対応)
・社内で利用しているサービス・ツール類のメンテナンスや契約更新作業
・社内ネットワークの保守・運用
・セキュリティ教育やインシデント対応
・社員入退社時の対応(社内PCキッティング、アカウント管理)
■開発環境
開発言語:PHP8
DB:Aurora MySQL
OS:Amazon Linux 2
ミドルウェア:Apache, Redis, Fluentd
フレームワーク:Laravel, Livewire
監視:CloudWatch, Zabbix
タスク管理:Redmine, Backlog
コミュニケーションツール: Chatwork, Zoom, Google Meet
その他:EC2, ALB, NLB, AWS WAF, Elasticache, CodeDeploy, S3, EFS, SES, Route 53
■その他
雇入れ直後:上記所属にて当社指定及び付随する業務
変更の範囲:会社の定める業務
■現在の組織構成
現在、システム部は以下12名で構成されています。
・ 責任者:1名
・ PM/PL:6名
・ インフラ・運用保守:5名
・ パートナー企業:約30~40名(プロジェクトごとに編成)
20代~50代のメンバーが所属しています。バックグラウンドは、Sler出身/エンタメ企業/SaaS企業など様々です。柔和で落ち着いた雰囲気です。
募集要項
企業名 | 株式会社エス・ワイ・エス |
職種 | ネットワーク系SE |
勤務地 | 雇入れ直後: 本社(東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3階)、会社の定める場所 東京メトロ表参道駅 B1出口 徒歩3分 変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) 自社内勤務 転勤の可能性:なし 週2日リモートワーク可能です。組織拡大フェーズのため変化に対するアウトプットや共通認識をもって取り組んでいくために対面でのコミュニケーションを大切にしている文化はあるものの、リモートワークを取り入れながらメリハリをつけた業務ができる環境です。 |
給与・昇給 | 想定年収:600万円~850万円 月給:50万円~70.8万円 賞与回数:賞与なし ・経験・能力・適正などを考慮の上決定 ・試用期間3か月あり(条件変動なし) ・月30時間分残業手当含む(超過分は別途支給) |
勤務時間 | 09:30~18:30 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、健康診断 補足情報:■各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ■保養所、契約リゾート、スポーツ施設など多数 ■交通費支給(上限5万円まで) ■健康診断(35歳以上は人間ドック) ■婦人科検診負担(子宮頚がん、乳がん検診) ■慶弔見舞金 ■育児時短勤務制度(子が小学生を卒業するまで) ■副業可能 ■服装自由 ■敷地内全面禁煙 ※健康保険は関東ITソフトウェア(ITS)に加入しております。 |
休日・休暇 | 休日:土日祝休み 年間休日:125日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、GW休暇、リフレッシュ休暇 補足情報:■有給休暇(入社半年後11日付与、1年半年後15日付与) ※一般的な付与日数よりも多くなっています。 ※有給休暇は1時間単位での取得が可能です。 ■ウェルカム休暇(入社日に2日間の特別休暇を付与) 年間休日は125日です。 残業時間は20時間程度… |
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企業情報
企業名 | 株式会社エス・ワイ・エス |