【宮崎／公務員向け】フロント・運用保守SE※地方自治体向け自社パッケージ＜土日祝休／年休126日＞【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

行政システム九州宮崎支店住所：宮崎…

￥

350万円〜599万円

正社員

仕事内容

【未経験歓迎／導入SE／導入サポートだけでなく顧客の課題解決にも寄与出来ます／地方自治体向けサービス】
■業務概要
当社の地方自治体向け業務支援パッケージシステム「Acrocity」をご利用いただいている自治体への運用サポート業務を担当いただきます。
■業務詳細
単純な導入済みシステムの運用サポートのみではなく、自治体ユーザーの業務・事務改善に向けたニーズ・課題のヒアリングから、それに対するコンサルティング・企画提案、課題解決にも携わることができるポジションです。
顧客ニーズをタイムリーにキャッチし次の提案やシステム改善に繋げるための重要な役割となります。システム導入後のフロント対応・運用サポート業務がメインとなりますので、基本的に導入・実装業務は伴いません。
ニーズ・改題のヒアリングからコンサルティング、提案により顕在化した案件については、本提案を行うための営業担当へのパスや開発チームへのエスカレーション等該当部門への連携を行うことで案件を前進させていきます。
ご経験やスキルに応じ、フィールド対応によるお客様サポートを行うチーム、お客様先常駐でのサポートを行うチームいずれかの配属となります。
【ご入社後の働き方】
入社後、3ヶ月〜半年間かけて研修を行ってから配属となります。（4/1入社の場合のみ半年間、10/1・1/1入社は3ヶ月間の研修）
SEとしての基礎知識から業務知識までをカバーした教育を社内で行います。
過去、未経験でもご入社いただいている事例も複数あり、着実にキャッチアップ・スキルアップできる環境が整っています。
■市町村の情報システムには、職員が使う「バックオフィスシステム」とは？
住民が使う「フロントオフィスシステム」があり、そのうちの前者にあたるものです。住民サービスの向上、運用経費低減(TCO)、事務改善(BPR)を実現できる社会のインフラを支える、Webシステムです。
■勤務地：〒880-0812　宮崎市高千穂通一丁目6番38号ニッセイ宮崎ビル2階（行政システム九州株式会社宮崎支店）／グループ会社「行政システム九州株式会社」への在籍出向となります。
※事業内容：
1.地方自治体向けソフトウェアの販売
2.ソフトウェア開発
3.システム導入支援サービス
4.システム保守サービス

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・地方公共団体でのご就業経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・自己研鑽にて何らかのITスキル・知識をお持ちの方(実務未経験歓迎です)
・お客様折衝経験を伴うシステム開発、システム運用・保守等の経験
・お客様折衝経験を伴うサーバ、NWなどのインフラ運用経験
・自治体業務の経験/自治体へのシステム導入経験
・プロマネ経験

募集要項

企業名	Gcomホールディングス株式会社
職種	オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
勤務地	＜勤務地詳細＞行政システム九州宮崎支店住所：宮崎県宮崎市宮崎市高千穂通一丁目6番38号ニッセイ宮崎ビル2階勤務地最寄駅：宮崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 350万円〜550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円〜280,000円＜月給＞ 210,000円〜280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験、年齢等を考慮し、当社規定にて決定します ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■モデル年収：プロジェクトリーダー(入社10年目)年収570万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞補足事項無し
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：非課税限度額内家族手当：子供がいる場合のみ住宅手当：同社規定により支給寮社宅：独身寮（レオパレス。30歳以下で条件有）社会保険：各種社会保険完備厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：同社規定により支給＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格別研修、OJT ■資格取得支援制度（合格した際は受験料の会社負担、合格祝一時金の支給あり）＜その他補足＞ ■単身赴任手当 ■単身赴任者帰省旅費手当 ■敷金礼金補助手当 ■簡易保険制度 ■東名阪手当 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金　ほか・ビル内喫煙室あり
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日完全週休2日制（土、日）、祝日、年次有給休暇（※試採用期間経過後より取得可）、時間単位年休取得制度、夏期休暇（5日）、年末年始休暇、各種休暇（産前産後、育児、介護、慶弔、永年勤続）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
有給付与は試用期間経過後になります

企業情報

企業名	Gcomホールディングス株式会社
資本金	100百万円
平均年齢	43歳
従業員数	591名
事業内容	■グループ概要創立50年を迎え、新たな長期ビジョンとして『VISION2030　私たちは、新しい地域・社会を共創する企業へ進化します』を掲げました。デジタル化の急速な進展や少子高齢化など、当社のお客様である地方自治体を取り巻く環境は大きく変化しています。　このような変化にスピーディーに対応しながら、目指すべき新しい地域社会をお客様と一緒に創り上げていく、そして企業としてより一層成長する、そういった思いをこのビジョンに込めています。創業以来、地方自治体に特化しており、九州地区を中心に100を超える全国の自治体で当社の基幹系パッケージシステムをご利用いただいています。
URL	https://www.gyoseiq.co.jp/

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