GLIT

株式会社デジタルフォルン

掲載元 イーキャリアFA

【開発エンジニア(SE)/リーダー・リーダー候補】※リーダー経験は不問 ご自身のスキルと志向性にあわせて多彩な活躍・キ

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京本社 (東京都千代田区霞が関3-2…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

現在、ウォータフォールでの開発が中心になりますが、
一部アジャイル開発のプラティクスを活用しての新規サービスの開発や
超高速開発ツールを使ったアジャイル型での開発を推進しています。

【主な業務】
SEとして基本設計などをスキルに応じてお任せします。                    
※要件定義やPG業務(詳細設計~実装)についてはお任せするプロジェクトや役割によって異なります。

【お任せする役割】
・組織リーダー・候補(組織運営・チームマネジメント、メンバーの教育・育成
・PL(プロジェクト内でのチームマネジメント、顧客との各種調整・交渉、若手への指導)
・テックリード(プロジェクトを技術面でリード、基本設計~詳細設計・プログラミングまで
 一気通貫でお任せします。その他、若手ロースキルメンバーへの技術指導など)
・ソリューションリーダー(超高速開発ツールを使った開発のスペシャリストして、
 要件定義・基本設計など上流工程をお任せします。)
  
※案件期間は3ヵ月程度~1年程度と様々ですが、アサインはエンジニアの希望を最優先。

●各種業務系アプリケーション・システム開発
 プロジェクトによりクライアント業界や開発するアプリケーション・システムは異なります。
 経験やスキル、希望に応じて、参画するプロジェクトを決定していきます。

【期待・お願いすること】
各種リーダー/リーダー候補として、下記いずれかをお任せします。
※顧客との関係構築が得意な方:取引先とのパイプを増やす・太くする
(案件ごとの参加人数を増やしていく)
※メンバーの育成経験をお持ちの方:若手メンバーの育成
※開発経験が豊富な方:ロースキルメンバーのお手本に

【主な開発環境】
?語:Javaでの開発が中心、その他PHP、C#
OS?Linux、Windows
DB?Postgres、MySQL、Oracle、SQL Server
仮想化・クラウド:AWS、GCP
チーム体制?3?10名程度の数名単位で参画

<プロジェクト一例>
1次請案件拡大中!現在、7割が2次請け案件(大手Sierが顧客)、3割が1次請案件になります。

応募条件・求められるスキル

【応募時必須条件】
<必須>
■Javaでのサーバーサイドの開発経験3年以上
※学歴不問
・メンバー管理や育成・指導の経験(リーダー経験やマネジメント人数は問いません)

募集要項

企業名株式会社デジタルフォルン
職種プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
勤務地・東京本社 (東京都千代田区霞が関3-2-6 東京倶楽部ビルディング9階)
※東京本社(受託での自社内開発)またはクライアント先(都内・PJTにより異なる)
※現在コロナウイルス感染症対策にてテレワークを推進しており、現メンバー9割程テレワークです。

【東京本社アクセス】
銀座線「虎ノ門駅」徒歩2分
日比谷線・千代田線「霞が関駅」徒歩7分
丸の内線「霞が関駅」徒歩9分
有楽町線「桜田門駅」徒歩9分
南北線「溜池山王駅」徒歩9分
都営三田線「内幸町駅」徒歩10分
給与・昇給5,000,000円 〜 8,000,000円
待遇・福利厚生<想定年収目安> ※スキル見合い
■PM経験者(経験1年):650万円
■PL経験者(PL経験2年・SE経験5年):600万円
■開発経験のみ(経験8年):530万円
■開発経験のみ(経験5年):480万円
【給与条件】
月給:34.5万円~55.2万円
内訳:基本給:¥298,880~¥478,210 +  固定残業代¥46,120~¥73,790等を含む(月)

※前職給与・経験・希望をお伺いし、相談の上で決定します。
・固定残業代制
・固定残業代の想定時間:20時間/月
・超過分別途支給
・給与改定年1回
・業績賞与年2回(3月・9月)
・試?期間:有(6ヶ?)
■賞与回数:2回
休日・休暇【休日】
土日祝休み
【年間休日】
120日
【その他の休日休暇】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■創立記念日
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度10日、最高20日)

※年間休日120日以上
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企業情報

企業名株式会社デジタルフォルン
GLIT
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