ITエンジニア／在宅リモート80％／業種未経験OK／年休125日／英語力不問

Web・オープン系プログラマ、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

★在宅勤務80％！転勤なし！希望・通勤…

￥

450万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【世界を舞台に活躍できるITエンジニアを目指せる！】
★IT×英語で市場価値の高い人材として成長！
★女性社員55％！平均27.1歳の勢いのある社風！
★ワークライフバランスを大切にしながら活躍！

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グローバルプロジェクトで将来のキャリアを広げる！
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外資系やグローバル企業を取引先とした様々なITプロジェクトを行います。
これまでの経験や一人ひとりの希望に応じて、開発プロジェクト
またはインフラ領域でのPG・SE業務をお任せします。
スキルや適性によってPL/PMといった上位職での活躍も可能なので、
キャリアアップを目指している方も大歓迎です。

≪プロジェクト一例≫
◎オフショア開発のブリッジSE
◎グローバルネットワークの設計・構築
◎AI、5G、DX、IoT等の最先端技術領域のプロジェクト
◎グローバルプロジェクトのPMO、PM業務

≪グローバル環境でキャリアを高められる！≫
外資系企業やグローバル企業を取引先に、
全世界をつなぐ様々なITプロジェクトを手掛けている当社。
プロジェクトの90％以上がグローバル案件という
貴重な環境でキャリアを積むことができます。
エンジニアスキルはもちろん、世界基準の技術や考え方、
海外エンジニアとの交流など、
多角的な視点を得られることは間違いありません。

≪グローバル基準の働きやすい環境≫
土日祝休みの年間休日は125日という環境なので、
仕事とプライベートの両立をスムーズに図れます。
残業もほとんどなく、趣味や家族との時間、
自己学習にゆとりを持って取り組んでください。

応募条件・求められるスキル

＜英語スキル不問＞
◆何らかのITプロジェクトでの実務経験がある方
◆中途入社メンバー多数活躍中！

【活かせる経験・スキル】
◆開発プロジェクトの実務経験
◆インフラ領域での実務経験
◆ヘルプデスクやカスタマーサポートの経験
※学歴・勤務年数・ブランクは不問です。

☆英語スキルをお持ちの方はもちろん歓迎！
└英語（会話、読み書き）を学んでいる方（独学可）
└TOEIC(R)テストスコア、TOEFLスコア、IELTSスコア、英検準1級以上などの有資格者
└ワーキングホリデー・海外旅行・海外留学・海外滞在経験

☆ネイティブレベルの日本語スキルをお持ちの方
└ネイティブ or 日本語能力試験認定N1レベルの語学スキルをお持ちの方

※業種未経験・社会人経験10年以上の方も歓迎します。

募集要項

応募方法

選考プロセス

★条件を満たす方と、できるだけたくさんの方とお会いしたいと考えております！
※面接日・入社日など、ご相談に応じます。
※応募から内定までは、1～2週間を予定しています。

≪WEB面接・マスク着用について≫
WEB面接（オンライン面接実施）を推奨しています。
面接時に、マスクを着用されても構いません。
前日・当日でも体調が優れない場合は、遠慮なくご連絡ください。

【STEP1】エントリー
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【STEP2】書類選考
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【STEP3】一次面接（WEB）
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【STEP4】最終面接（役員）
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【STEP5】採用・内定

≪応募書類に関して≫
ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
また、第三者への譲渡・開示の一切を行いません。

その他・PR

普通のキャリアアップだと満足できない方にピッタリ！

一般的なエンジニアとしてのキャリアアップは「上流工程への挑戦」だと思います。当社でももちろん「マネジメントやリーダー」「要件定義や設計」で活躍することが可能で、さらに「グローバル環境で活躍」というバイリンガルゲートならではの価値も用意されています。

＜当社で経験できること＞
★世界基準の最新技術にチャレンジ
★海外エンジニアとの交流
★ITスキルだけではなく英語力もアップ　他多数！

ワークライフバランスを大切にしながら活躍できます！

グローバルな環境に敏感な当社だからこそ、働き方もグローバル基準です！土日祝休みの年間休日は125日で、残業はほとんどありません。オンとオフのメリハリを大切にしながら働ける環境です。また、有給の取得率は100％、産育休の取得実績あり、5日以上の連続休暇OK、誕生日休暇といったオリジナルの休暇制度など、お休みの取得を会社としても推奨しています。趣味や遊びもしっかりと楽しみながらエンジニアライフを送ってください♪

この仕事で磨ける経験・能力

★開発スキルまたはインフラ領域のスキル（自分の希望を優先可能）
★英語力
★コミュニケーションスキル
★グローバル環境での考え方や視点

語学を活かせる

オフショア開発や外資系企業でのプロジェクト、海外エンジニアとのやり取りなど、グローバル環境で活躍できる場面が多くあります。社内に通訳・翻訳がいるので英語力は必須ではないものの、もし語学力があれば自ら「IT×英語人材」として活躍可能！また、英会話研修もあるので、入社後にビジネス英語力を磨くこともできます。

資格取得支援について

当社で定める資格を取得された際は、毎月のお給料にプラスして資格手当を支給します。
「お給料を増やしたい！」「スキルアップしたい！」という方にはお勧めです！

＜資格手当一例＞
CCNP取得者は、月額25,000円支給。LPIC2は、月額10,000円支給！
基本情報取得者は、月額20,000円支給。
その他、100種類以上の対象資格があります（月額1,000円～60,000円）。
※資格取得手当などで大幅な昇給が見込めます！

転勤の可能性

転勤はありません。

年齢構成

平均年齢27.1歳

男女比（配属部署）

男性45％：女性55％

残業について

繁忙期以外、残業はほとんどなく原則定時退社です。

教育制度が整っているので、着実に成長できます！

学生時代に海外留学を経験したので、「世界を視野に入れた働き方」を模索していたんです。そんなときに当社に出会い、英語を活かしながらITスキルも磨ける環境で惹かれて入社しました。当社は教育制度も整っているので、学びながら仕事の幅を広げることができ、今では海外エンジニアと一緒にプロジェクトを担えるように！まさか自分がこんなに理想的なキャリアを歩めるとは想像もしていなかったので、驚きと充実の毎日です。

同世代が多いので、仲間の成長に刺激を感じられます！

当社の良いところは、誰もがチャンスを手にできる点です。「こんなキャリアを積みたい」という意見をしっかり汲み取ってくれて、最適な成長の場を用意してくれます。平均27.1歳という同世代のメンバーが多く、仲間の成長に刺激を感じることも多いですね。あと、IT会社では珍しく女性社員の割合が50％以上なんです。年齢や社歴に関係なく、頑張る人が認められるオープンな社風なので、高いモチベーションでチャレンジできています！

教育制度

当社では社員一人ひとりのレベルアップを全力で支えています。スキルやキャリアに応じた研修制度はもちろん、将来のキャリアを一緒に考える場も用意しています。誰かに相談しながら、適切なキャリアプランを立てられる環境です。

■英会話研修制度
■資格取得支援制度
■キャリアカウンセリング制度

企業情報