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この求人はあと5日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。

医療法人社団 同友会

掲載元 女の転職type

健診事務*経験者歓迎*研修あり*賞与実績3.6ヶ月分*春日駅徒歩1分

医療事務

①【春日クリニック】<春日駅徒歩1分の…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

~事務経験があれば健診や医療に関する知識は不要です!~
◆学歴不問
◆賞与年2回(昨年度3.6ヶ月分)+期末報奨金あり(実績による)
◆管理職へのキャリアアップも可能
◆福利厚生充実
◆働きやすい環境

私たち『同友会』が展開している「春日クリニック」にて、
健康診断をメインとした事務全般を担当していただきます。

常時8名の事務スタッフと一緒に業務を行うため、
分からないことがあれば質問しながら進めていけます!
※入社時、健診や医療に関する知識は不要です。

お仕事内容
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵
◆契約情報の照合
◆健康診断における検査項目の事前確認
◆検査カードの作成や発券
◆データの集計・管理 など

応募条件・求められるスキル

■学歴不問
■事務職経験3年以上の方

募集要項

企業名医療法人社団 同友会
職種医療事務
勤務地①【春日クリニック】<春日駅徒歩1分の好アクセス◎>
  東京都文京区小石川1‐12‐16

②【品川クリニック】<品川駅より徒歩4分の好アクセス◎>
  東京都港区港南2-16-3 品川グランドセントラルタワー1階
アクセス①【春日クリニック】
◆都営三田線・大江戸線「春日駅」より徒歩1分
◆東京メトロ丸ノ内線・南北線「後楽園駅」より徒歩5~7分
◆中央線・総武線・都営三田線「水道橋駅」より徒歩15分

②【品川クリニック】
◆山手線・東海道線・京浜東北線「品川駅」港南口より徒歩4分
給与・昇給月給20万500円~23万6800円+賞与年2回+期末報奨金+各種手当
※経験や能力を考慮の上、当社規定により決定します
※試用期間3ヶ月有(同条件)
※残業代は別途全額支給します

~各種手当が充実~
・住宅手当(7,000円~2万7,000円)
・家族手当(3,000円~6,000円)
・配偶者手当(1万5,000円) など
勤務時間7:10~17:30間でのシフト制(実働7時間45分、休憩1時間)
※繁忙期は7:10出社の早番が月1回程度発生します
待遇・福利厚生◆昇給あり(年2回の人事考課をもとに決定)
◆賞与年2回(昨年度実績3.6ヶ月分)
◆社会保険完備
◆通勤手当全額支給(規定による)
◆退職金制度
◆再雇用制度(~65歳)
◆サークルクラブ助成金制度
◆住宅手当(7,000円~2万7,000円)
◆配偶者手当(1万5,000円)
◆家族手当(3,000~6,000円)
◆期末報奨金(賞与とは別途支給)※設立以来毎年支給中!
◆互助会制度
◆慶弔金支給
◆育児短時間勤務制度
◆グループ職員の健康管理
◆職員表彰制度
◆各種研修制度
◆資格取得支援制度
▼受動喫煙対策:屋内原則禁煙
休日・休暇<年間休日121日>
■シフト制(月8日休み)※土日休や連休取得もOK!
■冬期休暇(3日)
■年末年始休暇(12/31~1/3の4連休)
■有給休暇(14~24日)
■産休・育休制度
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

【STEP1】Web応募による書類選考
※書類選考に1週間程度、お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡します
 ▼
【STEP2】応募書類送付 
 ▼
【STEP3】面接1回+適性検査(性格判断や読み書き程度のテスト)
 ▼
【STEP4】内定
※入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。

その他・PR

業界未経験でも安心!大きなやりがいも感じられるお仕事◎

入社後は1週間ほど、予防医療や業務内容について
イチから学んでいける座学研修を実施。
その後は、教育担当の先輩が指導しながら、
できるところから少しずつお任せしていきます。
分からないことがあれば常に質問できるので、
医療業界が初めての方も心配はいりません!

単純なデータ入力を行う事務職とは異なり、
受診者の年齢や事業所ごとの検査項目に間違いがないかなど、
しっかり確認しながら進めていくため、
責任感を持って取り組むことが大事。

年2回の人事考課で日々の頑張りが評価されれば、
昇給や昇格にも反映されます。

また、予防医療である健康診断をバックオフィスから
支えていくお仕事なので、大きなやりがいも感じられます!

復帰サポート体制も万全だから、毎年、20名以上が産育休を取得!

毎年20名以上の女性が
産育休を取得しており、復帰率は80%以上を誇ります◎
ライフイベントを経ても、長く活躍していただける環境です。

この仕事で磨ける経験・能力

◎医療業界での事務キャリアを築けます。
◎日々の業務を通して、予防医療や健診、検査などについての知識が身につきます。
◎人々の健康をバックオフィスからサポートしていくやりがいを感じられます。

女性管理職について

業務効率化のためにシステムの導入を進めていますが、このポジションの仕事がなくなることはありません。
勤続3年以上になれば昇格対象となるため、ゆくゆくは管理職を目指すことも可能です。

過去に採用した転職者例

生保や損保、旅行業界からの転職者が多数活躍しています!

残業について

月平均10時間程度です。

育児と両立OK

育児中の時短勤務の取得実績も多数あり。

産休育休活用例

産育休取得実績あり!
復帰率は80%以上です。
出産した際は、お祝い金が支給されます。

活躍中のAさん(30代)にインタビュー

安定した会社で働けるってとても魅力的だと思います。
福利厚生や働く環境がしっかりと整っているので
安心して長く続けられるな、と感じています。

産休や育休を安心して取得できたり
復帰後も丁寧にサポートしてくれたり
女性が安心して働ける職場なのが嬉しいです。

また、一人一人の頑張りをしっかりと見てくれるので
仕事に対してのやりがいを
感じながら働くことができると思います。

教育制度

~入社後の流れについて~
▼入社後は
予防医療や業務内容についてイチから学ぶ研修を実施。
▼その後は
教育担当の先輩のサポートのもと、できるお仕事から少しずつお任せしていきます。

分からないことはなんでも質問できますので、初めての方も安心して取り組んでいただけます!

企業情報

企業名医療法人社団 同友会
設立年月1959年
代表理事長 髙谷 典秀
資本金4,500万円
従業員数正社員(役員含む):547名/パート・嘱託:255名
事業内容【企業・団体への各種コンサルティング】
■企業の健康診断・人間ドック提案・実施
(クリニックでの受診や巡回バスによる受診等)
■健康推進に関する研修・企画等の提案・実施
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