トップメーカー・技術系その他 - スーパーバイザー,アパレル系その他 - 正社員 - 東京都【エリアマネージャー/広尾勤務】トレンドを発信し続けるファッションカンパニーよりエリアマネージャーを募集
MARK STYLER 株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【エリアマネージャー/広尾勤務】トレンドを発信し続けるファッションカンパニーよりエリアマネージャーを募集
スーパーバイザー、アパレル系その他
東京都渋谷区広尾 東京メトロ日比谷線「…
¥
350万円〜500万円
正社員
仕事内容
エリアマネージャーとして複数店舗の売上管理、スタッフ教育や店舗の運営管理業務をご担当いただきます。
1)レディースアパレルの販売/スタッフへの販売指導。
2)担当店舗の売上管理/人事管理/戦略立案。
3)担当店舗店長、スタッフの育成/マネジメント。
4)担当店舗の運営管理。
5)担当店舗の館担当者とのコミュニケーション/折衝 など
応募条件・求められるスキル
【必須条件】
1)レディースアパレルでのエリアマネージャーまたはSV経験者。
2)複数店舗のマネジメント経験。
【求める人物像】
1)コミュニケーション能力:本部と店舗のパイプ役となり、ブランド側の意向を伝えたり、本部社員と各店舗の店長やスタッフを繋ぐ役割があります。
2)マネジメント能力:複数店舗の管理者として、担当エリアごとの特性や、各店舗の店長の特性を見抜き、適材適所で指示や改善の提案を行っていく必要があります。
募集要項
企業名 | MARK STYLER 株式会社 |
職種 | スーパーバイザー、アパレル系その他 |
勤務地 | 東京都渋谷区広尾 東京メトロ日比谷線「広尾」駅 徒歩7分 |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 5,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■雇用形態- 正社員 ■勤務時間- 9:30~18:30 休憩60分 ※外勤のため、勤務時間・休日は変動します。 ■給与- 年325~481万円 ※時間外手当-固定残業代20時間/月分は給与内に含む、超過分は別途支給。 ■諸手当- 交通費会社規定により支給、時間外手当(管理監督者の場合は対象外) ■諸制度- 在宅勤務(在宅手当付与)、社員割引 ※健康、厚生年金、雇用、労災 |
休日・休暇 | 土・日・祝、夏季・冬季休暇(各3日)、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 年間休日125日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
ブランドテイスト・特徴
華美ではないけれど上質な素材を使い、女性のボディラインを美しく見せるパターンメイキングにこだわりをもち、大人の女性に向けたトレンドアイテムを展開するブランド。
企業情報
企業名 | MARK STYLER 株式会社 |
設立年月 | 2005年11月 |
事業内容 | ・オリジナルブランドによる婦人服・服飾雑貨の企画開発、直営店での小売ならびにフランチャイズ店、専門店等への卸売 ・自社運営eコマースサイト「RUNWAY channel」および他社運営eコマースサイトを利用した商品のインターネット販売 |