トップインターネット関連 - 営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 東京都【東京:リモート】金融機関向けITインフラ営業(サーバー/ス ※フレックスタイム制あり
NECネッツエスアイ株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【東京:リモート】金融機関向けITインフラ営業(サーバー/ス ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)
東京都中央区日本橋室町3-2-1 日本…
500万円〜750万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
メガバンクグループ、信託銀行、銀行、保険会社、証券会社、ノンバンクマーケットに対して、お客様の目指す姿や課題解決に向け価値提供を行う提案型の営業活動を行っていただきます。
◆主要な事業内容◆
■ICTインフラ事業 (クラウド・PC/サーバ・セキュリティ・NW・音声・BPOなど)
■DXビジネス(働き方改革、銀行店舗のDX活用など)
■顧客共創による新たな事業創造(金融機関との協業でサービス立ち上げなど)
※オンプレサーバ(IAサーバやハイエンドサーバ)やIaaS上で構築された
システムの提案・見積対応になります。
取り扱い商材:NEC製サーバ、hp製サーバAWS、Oracle、WebOTX、JP1など
【職務詳細】
■新規および既存のお客様への提案営業
■提案に向けた事業部との打合せ等
■お客様の課題解決に向けた他社との協業
■マーケット分析、戦略立案、新たなビジネススキームの企画・立案
■見積作成、提案書作成、資料作成
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
【必須】
■IT業界での法人営業のご経験をお持ちの方
└OA機器関連の企業ご出身の方歓迎です
■IT系BPOサービスの営業経験をお持ちの方
■オフィス空間設計関連の営業経験をお持ちの方
【尚可】
■サーバ(IAサーバやハイエンドサーバ)の基礎知識をお持ちの方
■ネットワーク、セキュリティ、クラウド等の基礎知識をお持ちの方
募集要項
企業名 | NECネッツエスアイ株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業) |
勤務地 | 東京都中央区日本橋室町3-2-1 日本橋室町三井タワー21F/22F 総武線快速「新日本橋」駅徒歩2分 半蔵門線、銀座線「三越前」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
給与・昇給 | 5,000,000円 〜 7,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~800万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、ファミリーサポートファンド(家族手当)、超過勤務手当、通勤交通費支給、保養所(箱根)、住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、退職金、企業年金、各種文化・体育クラブ、各種研修制度、資格取得費用支援制度など ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム無)※標準労働時間:8:30~17:15 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日126日 (2024年度)、完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日(2日)、振替特別休日、年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)、ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→面接1回※マネージャー等のポジションは2回→内定
企業情報
企業名 | NECネッツエスアイ株式会社 |
設立年月 | 1953年11月26日 |
資本金 | 131億22百万円 |
事業内容 | 【事業内容】■ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画■コンサルティングや設計・構築などの提供■および国内400ヶ所以上のサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用■監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供 【会社の特徴】同社は、1953年に通信インフラの設置工事を行う会社として設立され、国内外の通信インフラや企業内ネットワーク等を中心に、コミュニケーション技術の発展と社会課題の変化に合わせて事業領域を拡大してきました。そして現在は、コミュニケーションサービス・オーケストレーターとして、企業、通信事業者、官公庁や社会インフラ事業者といった様々な顧客に対し、SIから施工・サービスまで幅広い事業で価値を提供しています。近年、クラウドサービスに代表されるデジタル技術や5Gをはじめとする次世代通信技術の普及が進み、企業や自治体などでDX化に向けた取り組みが本格化しています。 同グループが共通で持つ価値観であり行動の原点です。企業としてふるまう姿を示した「Purpose(存在意義)」「Principles(行動原則)」と、一人ひとりの価値観・ふるま… |