※人事・人材開発(株式報酬の企画とオペレーション)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜1500万円

正社員

仕事内容

現在同社では、国内の従業員（含む役員）の一部と、海外の従業員の一部に対して、株式報酬として新株予約権を付与しています。今後、この新株予約権の権利行使が行われる予定となっており、このオペレーションをご担当いただきます。また、今後も、同社は株式報酬の検討を行い、それぞれのクラスにあった株式報酬の付与を検討する予定です。この検討の業務もご担当いただきます。

【具体的には】
■既存の株式報酬の権利行使オペレーション
次の3種類の株式報酬のオペレーションをご担当いただく予定です。
（1）無償税制適格新株予約権
（2）無償税制非適格新株予約権
（3）有償新株予約権
■今後の株式報酬の検討・企画
同社の事業形態や、おかれている環境を踏まえ、今後、同社として誰に、どのような株式報酬を、どの程度付与していくべきかを検討する業務をご担当いただく予定です。

【業務のやりがい・魅力】
■社長直下の組織にある人事総務部の中にある、人事担当という課で業務をご担当いただきます。
■人事担当では、報酬制度企画、福利厚生制度企画、国内グループ全体の給与計算のオペレーションベンダーの管理を行っています。（給与計...

募集要項

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