GLIT

東新住建株式会社

掲載元 doda

【愛知・稲沢*転勤無】住宅設計※土日祝休/年休120日/自由度◎十家族十色×総合住宅メーカー【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)

本社 住所:愛知県稲沢市高御堂1-3-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜多様化する暮らし・ライフスタイルのニーズを掴んだOnly1&十家族十色の住宅づくりの事業戦略/全国24000棟の実績を誇る総合住宅メーカー〜

■職務内容
当社は総合住宅メーカーとして、用地購入〜設計・施工〜販売まで一貫して行っており、住宅設計(意匠設計)をお任せします。

■職務の特徴・魅力
基本部分は協力会社/作業的な仕事はCADオペに依頼!また、自社内で用地仕入れ〜建設販売まで一貫しているので、当社の商品力を生かしたお客様が住みたいと思える住宅の意匠設計に裁量をもって取り組めます。

■当社の住宅について
・当社の住宅は「発電シェルターハウス」や「樹流」(賃貸×中庭吹抜)など十家族十色の独自の住宅が多数!従来のファミリー向け住宅だけでない、幅広い家族層に向けた住宅を手掛けており、お客様のライフスタイルや土地や環境などの特性を基に、住まいを設計していける自由度高い仕事です!
・国交省大臣認定の地震に強い「4.3倍2×4工法」や、地盤の液状化を防ぐ「砕石パイル工法」のW工法など技術力高い工法も当社の住宅の特徴です!

■働きやすさ
◎土日祝休み×年休120日以上で休日充実♪
◎住宅購入時や提携ホテルの社割や、家族手当、時短勤務、出産・育児支援など働きやすい環境が整っております。また、BBQや立食パーティー、レスリング部の世界選手権など、社員と交流も豊富!

■企業の特徴・魅力
分譲住宅・賃貸住宅・定期借地を展開する総合住宅メーカーであり、累計24000棟を超える豊富な実績があります。自社内で用地仕入れ〜建設〜販売まで一貫して行うことで、他住宅メーカーにない十家族十色の住宅設計を実現しており、少数家族向けの住宅や再生可能エネルギー活用の住宅など、従来のファミリー層向け住宅の常識を超えて、新しい人々の暮らし方を提供できる住宅づくりに力を入れております。
【当社の独自の住宅例】
・そだつプロジェクト…シングルマザー/シニア夫婦/ペットと生活/友達同士など、多様化するライフスタイルや家族構成に寄り添った住宅
・発電シェルターハウス:再生可能エネルギー源を活用する次世代PV住宅
・樹流:賃貸でありながら中庭吹抜をもつ構造

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件※下記いずれかの方
・建築士資格をお持ちの方
・木造住宅の設計経験をお持ちの方

■歓迎条件
2級建築士や建築施工管理技士の資格をお持ちの方

募集要項

企業名東新住建株式会社
職種構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県稲沢市高御堂1-3-18
勤務地最寄駅:名鉄本線/国府宮(こうのみや)駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
500万円〜730万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円
その他固定手当/月:61,000円〜90,000円
固定残業手当/月:70,000円〜90,000円(固定残業時間29時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
381,000円〜530,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、優遇します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7・12月)
■家族手当/役職手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■平均残業時間30時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:原則15万円まで/月
家族手当:配偶者1万、子供3000円、親3000円/月
寮社宅:社宅(最大80%会社負担)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当:宅地建物取引士1万〜2万5000円/月、1級建築士:3万円/月、1級建築施工管理技士:1万5000円/月、2級建築士:1万円/月、2級建築施工管理技士:5000円/月
■資格取得一時金

<その他補足>
■通勤手当(原則15万円まで/月)※規定あり
■家族手当(配偶者1万円/月、子供1人3000円/月(上限なし)、親1人3000円/月(2人まで))
■退職金制度(勤続3年以上)※定年60歳
■役職手当
■社用スマートフォン貸与
■社宅(最大80%会社負担)
■住宅購入時の社員割引
■提携ホテルの社員割引
■在宅勤務(一部従業員利用可)
■時短制度(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■完全週休二日制(土日祝休み)
■夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、産休・育児休暇
■有給休暇:入社半年経過時点10日(入社3ヶ月経過後に有給付与)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし

企業情報

企業名東新住建株式会社
資本金80百万円
平均年齢38歳
従業員数190名
事業内容■要約:
1976年の創業以来、約2万2000棟の住宅を供給。分譲住宅、注文住宅、アパート建築を中心に、土地活用から街づくりまで幅広い領域に携わっている総合建設メーカーです。
URLhttp://www.toshinjyuken.co.jp
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら