トップ石油ゴム・ガラス・セメント - 生産・製造技術(化学),プラント設計 - 正社員 - 愛知県【2021-035】【名古屋市】装置・プラントの開発及びエンジニアリング業務(化工系)【エージェントサービス求人】
日本ガイシ株式会社
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【2021-035】【名古屋市】装置・プラントの開発及びエンジニアリング業務(化工系)【エージェントサービス求人】
生産・製造技術(化学)、プラント設計
本社 住所:愛知県名古屋市瑞穂区須田町…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
■職務内容:
(1)CN関連の新製品の開発・設計・エンジニアリング、お客様への製品PR・引合試験などを担っていただきます。
(2)CO2の固定、分離、回収、貯留、再利用プロセスへの適用を目指すセラミック膜とその具体的なアプリケーションの開発に取り組んでいただきます。
■職務詳細:
・化学プロセスの検討/評価及び改善提案
・同プロセスのエンジニアリング設計やプラント構想、コスト試算
・カーボンニュートラル(CN)事業化プロジェクトにおけるプロジェクト管理や業務推進サポート・開発計画立案、予算とスケジュール管理、及び実務
・社内各部門との連携(マーケティング、R&D、生産技術、生産工場、エンジ等)
・セラミック膜/CN関連新製品のお客様(ユーザー、エンジ)へのPR、社内装置を使った引合試験の実施
・実証試験やプラント設備立上げの計画と遂行(海外もあり)
・プロセス/システムの設計
・機械装置の基本仕様検討及び構想設計、製図
・仕様書の作成、工数の算定、積算書の作成、社内DR
・CN関連の新製品の技術ニーズ調査、プラント構想など
■職務の特色:
当社独自技術であるセラミック膜、及びCN関連の新製品開発が部門のミッションです。お客様への製品PRや引合試験を通じて、お客様からの反応やニーズをダイレクトにキャッチし、開発テーマとして取り組んでいきます。お客様の声を具現化し事業化へ繋げていくことができることに責任とやりがいを感じられる仕事です。このうちセラミック膜による膜分離は、熱を利用する他の分離技術と比較して、省エネ、クリーンな分離方法です。我々はセラミック膜の技術と開発を担っており、既存製品やアプリケーションの枠を超えた新しい価値を有する製品を社会に送り出します。より上流の基礎開発を行う研究開発部門、既存品を扱う技術設計部門、量産品を製造する部門と連携し、CO2を固定、分離、回収、貯留、再利用するプロセスへのセラミック膜適用に今 取り組んでいます。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必要経験:
・製造業・プラントメーカーにおける機械設計、プロセス設計/開発、プラント設計/開発経験
■歓迎経験:
・搬送装置メーカー・製造装置メーカー・化学材料メーカーにおける工業膜製品開発経験 or 膜ろ過プロセスの設計経験
・膜ろ過プロセス設計/開発、膜ろ過プラント設計/開発
・機械設計、膜、ろ過、化学工学のいずれかの技術領域で大卒・大学院卒程度の知識を有すること
募集要項
企業名 | 日本ガイシ株式会社 |
職種 | 生産・製造技術(化学)、プラント設計 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市瑞穂区須田町2-56 勤務地最寄駅:名鉄線/神宮前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜860万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜400,000円 <月給> 220,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はスキル・経験を考慮の上決定致します。 昇給 年1回、賞与 年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15 <その他就業時間補足> ※上記は標準労働時間です。※ 標準労働時間帯等、勤務時間は事業所・部門によって異なります |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:福利厚生その他欄参照 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:独身寮/社宅 ※会社規定有り 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■基本的にはOJTとなります。 ■階層別研修・技術者教育・グローバル人材育成制度など <その他補足> ■共済会・持株制度・財形貯蓄・確定給付企業年金 ■法人会員制福利厚生サービス(宿泊施設、スポーツクラブ等) ■育児休職制度、介護休職制度 ■通勤手当:規定により50,000円/月まで支給 ■住居手当:規定により3,200円〜20,000円/月支給※ ■家族手当:規定により扶養1人目14,500円、2人目以降6,000円(人数上限無し)※ ※管理職採用の場合は支給対象外 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、年次有給休暇、特別有給休暇(結婚、忌引など)、ミニリフレッシュ休暇・リフレッシュ休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 日本ガイシ株式会社 |
資本金 | 69,849百万円 |
平均年齢 | 39.2歳 |
従業員数 | 4,316名 |
事業内容 | 〜セラミック技術をキーに地球環境保護を始めとして社会課題の解決に貢献しています〜 ■事業内容:がいし等電力関連機器、自動車・エレクトロニクス部品等の産業用セラミックス製品、および特殊金属(ベリリウム銅)の製造販売 ・エネルギーインフラ事業…電力用がいし・機器およびNAS電池 ・セラミックス事業…自動車排ガス浄化用部品およびセンサー ・エレクトロニクス事業…電子工業用製品、ベリリウム銅製品、金型製品 ・プロセステクノロジー事業…半導体製造装置用製品、一般産業用セラミックス製品・機器装置 |
URL | http://www.ngk.co.jp |