トップサービス系その他 - 汎用機系SE - 正社員 - 東京都【東京】◆スマホアプリ開発エンジニア◆／平均残業5.5時間／リモート可／手当充実／年4回昇給機会／30段階の評価制度
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【東京】◆スマホアプリ開発エンジニア◆／平均残業5.5時間／リモート可／手当充実／年4回昇給機会／30段階の評価制度
汎用機系SE
東京都：ご希望に応じてPJTを決定／客…
400万円〜750万円
正社員
仕事内容
大手有名企業の開発案件に参画して頂き、スマホアプリ開発エンジニアとしてスキルを磨いて頂くことが可能です！
【プロジェクト事例】
1、大手SIerにて数百万人が利用するスマホアプリの設計/実装/UT/コードレビュー/テスト項目レビュー
開発ツール：Android Studio
言語：Kotlin
2、大手ゲーム会社にてスマホ格闘ゲームの開発
プラットフォーム：Unity（C#）
PC：Mac
LAMP環境（Apacheはnginxでも可）
3、ヘルスケア系スマホアプリの開発
言語：Swift（またはKotlin）
PC：Windows
DB：MySQL
ツール：Git、BTSはRedmin
応募条件・求められるスキル
【必須要件】
◆スマホアプリ開発経験がある方
【開発環境】 ※下記のような開発環境にてPJTに従事していただきます。
・?語?Kotlin（Java）、Swift、C# など
・開発ツール：Android Studio、Unity、Xamarin、React Native など
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 汎用機系SE |
| 勤務地 | 東京都：ご希望に応じてPJTを決定／客先に準じますが23区内が殆どです |
| 給与・昇給 | 4,000,000円 〜 7,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：400万円～750万円 【想定年収】 400～750万円（月給制） 【月給】 25～45.5万円 【年収例】 経験者：月給41.5万円／年収676万円 【昇給】 年4回、昇給の機会がある為、四半期で優秀な成績を収めた場合はその都度給与アップを実現することが可能 【賞与】 2ヶ月分×2回（売上実績に合わせた評価項目を用意しています） 【諸手当】 ■在宅勤務手当 ■出張滞在手当 ■資格取得手当 ■社員紹介インセンティブ ■顧客開拓インセンディブ ◆交通費支給（1ヶ月の定期代として支給） |
| 休日・休暇 | ※就業先によって異なります ＜休日＞ ◆土日祝(完全週休二日制) ◆年末年始(12/29～1/3) ＜休暇＞ ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆公務休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休業休暇 ◆介護休業休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
福利厚生
【制度】
◆各種社会保険完備
◆昇進・昇給(年4回のチャンスあり)
◆健康診断 再検査費用補助
◆インフルエンザ予防接種(会社負担)
◆退職金制度あり
◆副業OK
【株式】
◆社員持株会制度（奨励金あり）
【その他】
◆HCR制度（身体症状に関する専門機関相談制度）
◆MCR制度（悩み事に関する専門機関相談制度）
◆CCR制度（キャリアに関する専門機関相談制度）
◆GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度）
◆サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします)
◆結婚・出産お祝い休暇＆給付金
◆敷地内禁煙
◆スコレー研修
（勤続年数5年ごとに休暇10日間と資金35万円を付与）
◆育休取得実績あり（育休後復帰率100%）
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 設立年月 | 1993年7月1日 |
| 資本金 | 5億5,866万円 |
| 事業内容 | サマリー:■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『Direct type』などの運営 ■転職フェアの開催 ■人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429） ■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス ■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業 ■IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可 派13-315344） ■Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営 など、企業の採用活動の総合的なサポート キャリア転職の専門情報サイト「＠type」「女の転職＠type」を主軸とし、 Webメディア、イベント、人材紹介、人材派遣を展開・運営している会社です。 2013年7月には東証1部上場、より一層世の中へ価値を提供していける会社を目指し挑戦と成長を続けています。 主力製品・サービス: 1）メディア情報事業 国内最大規模の総合転職サイト「@type」と女性特化の「女の転職@type」、転職イベントを運営。 2016年には新たな集客源となる情報発信メディア「typeメンバーズパーク」もスタートしています。 2）人材紹介事業 ビジネスパーソン、エンジニアに強みを持つ人材紹介サービスを運営。 3）新卒メディア事業 成長意欲の高い学生に向けて、本当に自身が活躍できるプロフェッショナル・カンパニーとの 出会いを支援するメディア・イベント「type就活」「typeキャリアビジョン」を運営。 4）新卒紹介事業 学生が「社会人になった後のキャリア」を考える機会を提供する、就職支援サービスです。 5）IT派遣事業 ITエンジニア、クリエイターに特化した人材派遣サービス。 ※2014年にキャリアデザインITパートナーズとして分社化 収益モデル:初期費用と成功報酬 |
