GLIT

株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社

掲載元 イーキャリアFA

【神奈川】調査対応担当 ※年間休日120日以上

リサーチ・分析

案件先により異なる※神奈川県横浜市関内…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
同社にて調査対応担当としてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・PoC(Proof of Concept)業務
・クラウド化の実現可能性や最適なアーキテクチャを検証するため、実証実験を実施
・プログラム解析
・現行のJavaベースのアプリケーションのコード解析、依存関係の洗い出し
・費用算出
・クラウド化に係るコストを見積り、最適な実装方法を算出

◆今後の流れ
今年度:調査・PoC業務を実施し、実現可能なクラウド化手法の検討
来年度以降:実際のクラウド化(開発フェーズ)への意向を予定

★☆ポジションの魅力☆★
・クラウド化やコンテナ化の実務経験が得られるため、モダンアーキテクチャに関する深い知識が身に付く
・AWSやAzureの実際の運用経験を積みたいエンジニアには特に魅力的な案件
・国家プロジェクトに関与できる
省庁向けのシステムのため、国家規模のシステムに関わる経験が得られます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・Javaの開発経験
・Apacheサーバの設定・運用経験
・PostgreSQLの使用経験(データベース運用・SQLの実務経験)
・AWSもしくはAzureでのクラウド環境構築経験(オンプレミスアプリケーションのクラウド移行やコンテナ化の経験)

【尚可】
・DockerやKubernetesの使用経験(コンテナの実務経験)
・CI/CDツールの使用経験(Jenkinsなど)
・Linux環境での運用経験
・インフラ構築の経験(AWSやAzure以外も含めたクラウドインフラ)

募集要項

企業名株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
職種リサーチ・分析
勤務地案件先により異なる※神奈川県横浜市関内を想定
案件先により異なる※神奈川県横浜市関内を想定
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
給与・昇給4,500,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生■年収:450万~650万円
 月給制:月額270000円
 賞与:年2回(別途決算賞与を支給する場合有)
 昇給:賃金改定年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(2ヶ月(労働条件の変動なし))

■福利厚生:
通勤手当(上限15万円)、時間外手当(全額支給)、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり)、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、介護保険

■勤務時間:9時00分~18時00分(実働8時間) ※プロジェクトにより異なる場合有り
 休憩時間:60分

■喫煙情報:配属先により異なる
休日・休暇【年間休日122日】週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、 介護休業、入社時特別休暇(上限3日)
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定

企業情報

企業名株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
設立年月1963年10月(創業)
資本金1億1百万円
事業内容【事業内容】◆ソフトウェア・情報処理 ◆その他IT・通信系 ◆家電・AV機器・ゲーム機器 ◆機械関連 ◆自動車・輸送機器

【会社の特徴】技術サービス業界で売上トップクラスの企業です。東証プライム上場企業のグループ会社であり、研修カリキュラム・講座で技術の向上を支援しています。

【定着率約98%】
この数字が示すのは、同社が「長く安心して働ける環境」ということです。「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。
豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら