トッププラントエンジニアリング - 製造技術・プロセス開発 - 正社員 - 神奈川県【神奈川 藤沢】ドライ真空ポンプ生産工場の自動化推進・データ分析◆福利厚生充実／在宅可／S5047【エージェントサービス求人】
株式会社荏原製作所
掲載元 doda
【神奈川 藤沢】ドライ真空ポンプ生産工場の自動化推進・データ分析◆福利厚生充実／在宅可／S5047【エージェントサービス求人】
製造技術・プロセス開発
藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢…
450万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜リモート可／プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場〜
■業務内容：
◎産業用ロボットや協働ロボット、自動搬送機（AGV、AMR等）を使用した自動化推進に関する業務
◎自動化にあたり、必要なハンド等を設計、検討する業務
◎設備から取得したデータを分析改善につなげる業務
■募集背景：
今後伸びる半導体市場に向けてさらなる生産能力の増加が必要とされる中、日本は労働力不足が顕著となってきています。人の行っている作業を自動化することで、最少人数の増員で、生産能力倍増を行うため、ロボットや自動化に関するエンジニアを募集します。
■キャリアイメージ：
2〜3年は、自動化の担当者として、各工程の自動化推進に携わっていただきます。
その後、自動化のリーダー的な存在として、後進の育成を行っていただくのと、他工場（出張ベース）に自動化の横展開を実施していただきます。
■当部門の役割・魅力：
DRY真空ポンプの製造工程において、物流・組立・加工に対し、自動化を推進する部署です。
◎産業用ロボット及び協働ロボットを使用した自動組立の検討・検証・導入
◎AGV、AMR等を利用した物流自動化の推進及び導入、自動倉庫等の検討導入
◎自動化に伴うシステム構築（MES等）
◎設備データを利用したデータ分析業務
◎工場のDX化に関わる業務
■組織構成：
14名（男性12名、女性2名）
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※以下いずれかに該当する方
・生産技術実務業務3年以上
・ロボットやAGVに関する業務に携わったことのある方
・自動化に興味のある方
・産業用ロボット特別教育（教示）受講者
■歓迎条件：
・データサイエンスの知識
・高級言語（Python、C♯等）の知識
・SQL等データベースに関する知識
・英語力：TOEIC(R)テスト(R)テスト500点以上※TOEIC(R)テストスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
募集要項
| 企業名 | 株式会社荏原製作所 |
| 職種 | 製造技術・プロセス開発 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 480万円〜850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円〜382,000円 ＜月給＞ 220,000円〜382,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収には月20時間残業した場合の残業代を含んでおります。 ■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00〜16:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業平均月10〜15時間 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（会社規程に基づく） 家族手当：福利厚生その他欄参照 住宅手当：福利厚生その他欄参照 寮社宅：独身寮・厚生社宅（借上げ）完備※年齢等入居条件あり 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ※再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別研修、海外赴任前研修、通信教育（会社補助あり）、各種外国語教育、資格取得支援制度 等 ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度あり ■社員持ち株制度、財形貯蓄、福利厚生サービス ■住居手当補足：家族あり16,500円、家族なし11,500円 ■家族手当補足：扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円／人 ■在宅勤務可 ■育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可 ■社員食堂有り、事業所内にコンビニ有り ■有給休暇：1日、半日、1時間単位で取得可能 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇4〜9日、お盆休み5日、秋休み4日、GW6日、年末年始休暇9日、有給休暇（入社月に応じ入社日に支給、以後毎年1月1日に20日支給）、慶弔 等 ※有給取得率85.1%（2023年実績） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
| 企業名 | 株式会社荏原製作所 |
| 資本金 | 19,800百万円 |
| 従業員数 | 19,095名 |
| 事業内容 | ■事業内容：同社はカンパニー制度を設け、以下の５つの領域で事業を展開しています。 （１）建築・産業カンパニー （２）エネルギーカンパニー （３）インフラカンパニー （４）精密・電子カンパニー （５）環境カンパニー |
| URL | http://www.ebara.co.jp/ |
