トップ物流・倉庫 - ドライバー - 正社員 - 茨城県【大手ドラックストアへの4t配送ドライバー】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
K-LINE株式会社
掲載元 Create転職
【大手ドラックストアへの4t配送ドライバー】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
ドライバー
K-LINE株式会社 転勤の可能性:な…
〜372万円
正社員
仕事内容
大手ドラッグストアへ、チルド食品(冷蔵品)の配送をお願いします。
商品はすべてキャスター付きカゴ車で移動!ドラックストアに到着したら、バックヤードのシャッターを開けてカゴ車ごと納品すればOKです。
●荷物
ハム、納豆、お新香といったチルド食品。冷凍品や飲料品はありません。
●配送エリア
茨城県内を中心に、東京都・栃木県・埼玉県の一部。どのルートも基本的には固定です。
どの店舗を担当しても納品の流れは変わりません。「店舗の場所」と「バックヤードの配置」さえ頭に入ればあとは簡単!ゆくゆくは1人あたり10コースほどを担当する予定ですが、慣れるまでは1コース~2コースでOKです。
<配送の流れ例>
▼会社から10分程度のところにある倉庫で商品の積み込み。カゴ車に積まれている商品をそのまま荷台に載せるだけ!
▼1日の配送件数は、大体6店舗~10店舗。まず1便で3店舗~5店舗を回ります。商品はカゴ車ごと店舗バックヤードに納品すればOK。品出しなどは一切行いません。トラックからバックヤードまで商品を運ぶのは数メートルなので、カゴ車の取り扱いに慣れてしまえばとても楽ですよ!
▼1度倉庫に戻り、再度商品の積み込み。残りの3店舗~5店舗まわりながら前日配送したケースの回収などを行い、本日の業務は終了です。
※変更範囲:変更なし
応募条件・求められるスキル
普通免許(普通自動車第一種運転免許)があればOK!《免許取得支援制度あり》
■中型免許、旧普通免許(H19.6以前取得)をお持ちの方歓迎!
■異業種からドライバーへの転向希望者も歓迎!
■男女ともに活躍できる職場です。
募集要項
企業名 | K-LINE株式会社 |
職種 | ドライバー |
勤務地 | K-LINE株式会社 ■転勤の可能性:なし 茨城県石岡市根小屋1071-1 |
給与・昇給 | 月給310,000円〜+各種手当 ※残業代別途支給 |
勤務時間 | 0:00~9:00 ■早上がりもしばしば!残業しても1日1~2時間程度です。 ■休憩時間 休憩60分 ■時間外労働 月40時間以下 |
待遇・福利厚生 | 昇給制度 賞与(年2回) 交通費規定内支給 各種手当(歩合、役職、残業手当など) 資格取得支援制度(全額会社負担) 健康診断(年2回) 同乗研修(1ヵ月~3ヵ月程度) 制服貸与 マイカー通勤OK(無料駐車場完備) ◇社員寮完備(1K~2LDK/家賃月20,000円~) ◇自社整備工場完備(自家用車の車検割引制度あり) ◇会社が契約する施設(スイミングスクールやジムなど)の無料利用可 ※家族まで利用OK 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり) ■契約期間 定めなし ■試用期間 3ヶ月(同条件) ■加入保険 社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金) |
休日・休暇 | シフト制(月4~9日) ■希望者は《完全週休2日制》もOK! ※求める働き方に合わせて休日数は調整できます。 |
提供 | キャリアインデックス |
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あなたは【休みたい派or稼ぎたい派】?当社なら、どちらの希望も叶います!
\《ノー残業》も夢ではない/
慣れるまでは多少時間がかかるかもしれませんが、残業しても1日1時間~2時間。ルートが頭に入り、納品のコツを習得すれば、1件の配送あたり5分~10分ほど作業時間を短縮できます。はじめは1時間程度かかる配送あとの片付け作業も、気づけば20分~30分に!テキパキ働くドライバーなら、定時上がりが十分可能。日によっては、早上がりできることもありますよ。
\《理想の働き方》が見つかる/
月26日勤務がベースですが、希望があれば「完全週休2日」や「隔週休2日」もOK!ルートは全部で10~14ありますが、『道を覚えるのが苦手』などがあれば、1ルート~2ルートに限定することも可能。多少給与は変わりますが、実際にそうした働き方を選択している人もたくさんいます。
今回の募集は「ドラックストアへの食品配送」ですが、ドライバーの希望・適性に応じて「スーパーへの青果配送」や「ダンプでの砕石運搬」などへの転向もできます。トラスト・カンパニーグループに加わることで、選択肢はさらに広がります!
【社長メッセージ】“すべては人があってこそ”現場の目線で働く環境を整え、ドライバーを支えます!
\喜ぶ顔を見られるのが、最も嬉しい瞬間/
会社の収益を生み出してくれているのは、ドライバー。だから、賞与は相場以上の額を支給したいと思っています。入ってきた利益はきちんとドライバーに還元して、会社の好調を一緒に喜びたいなと!
『いつもありがとう』と感謝の気持ちを直接伝えたいので、少し古いかもしれませんが賞与は手渡しに。みんなとの繋がりを大切にしたい故の工夫でもありますが、嬉しそうな顔を間近で見られるのは単純に嬉しいですね。経営者の特権です!できるだけ封筒を厚くしてあげられるように頑張ります。
\まずは、信頼をしてもらうことから/
月並みですが、社長として最も大切にしているのは、ドライバーとのコミュニケーション。決まったことをただ全体に発信するのではなく、なるべく1人ひとりと直接話すようにして、そこで本音を聞くようにしています。何か相談や意見があれば、会社としての対応・落としどころをきちんと示します。なるべくレスポンスを早くすることで、「あの件はどうなったんだろう」といった不信感を与えないようにも気を付けています。
企業情報
企業名 | K-LINE株式会社 |
代表 | 田山 好春 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 32人 |
URL | https://k-line2007.com/ |