【東京／未経験◎ 】メーカー営業◆土日祝休／家族・住宅手当など充実◆封筒・名刺の国内トップ級企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

1＞ハート株式会社　杉並支店住所：…

￥

350万円〜449万円

正社員

仕事内容

≪業界トップクラスのシェア/紙製品のメーカー≫
≪既存顧客への営業・納品/新規までマルチに対応≫
≪土日祝休み/年間休日120日/転勤ほぼ無≫
■業務内容
封筒・名刺等の紙製品の企画・製造・販売でトップクラスのシェアを誇り、業界内では抜群の知名度を持つ老舗企業。
今回は、東京都内の各支店での営業職を募集いたします。

■具体的には：
・既にお取引をしている、大手印刷会社、デザイン会社などの一般企業から官公庁への定期訪問を行います。
・取扱い商材は、封筒・名刺などの定番の紙製品/既製品から特注品まで多数となります。
・受注後は、自社の製造部門及び協力工場への生産依頼、生産管理をお任せします。
・期日までの納品管理。自ら営業車で配送しながら営業活動を行います。

■組織構成
支店には、事務・経理などの管理部門の担当5名弱と営業担当10数名の15名〜20名が活躍中です。

■業務の特徴
・既存顧客への定期訪問・配送が多くなりますが、新規開拓も行います。取引のある企業内での他部署への横展開や、初めての取引になる企業、過去お取引していた休眠企業など、アンテナを張り積極的にアプローチを図ります。
・目安として１日10件前後の得意先を訪問し、まずは営業として顔を覚えていただく基本的なところが重要になります。定期的に訪問することで徐々に関係を深めていくことが求められる地道・継続的な営業活動となります。
・担当する顧客は、およそ50〜100社程になります。
ベテランになると出張も発生する場合がございます。
・収める商品は、印刷会社に対して印刷される前の「まっさら」な状態の封筒や一般企業や官公庁への撥水加工された紙や中の書類が見えないよう工夫された封筒など様々です。
・社会問題でもある環境面に配慮した製品や、これまで利用されてこなかった新しいアイデアまで、紙製品の可能性は無限になります。顧客のニーズをしっかりとキャッチして、開発につなげていける事も喜びの１つです。

■モデル年収例：
・年収450万円／29歳経験6年／月給25万円+賞与＋諸手当、既婚
・年収500万円／33歳経験9年／月給27万円+賞与＋諸手当、既婚

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞
・普通自動車免許（AT限定可。営業活動に使用する車はAT車です。）
※未経験から活躍される先輩社員が多数在籍
※入社後、研修・同行などを経て独り立ちをしますので、ご安心ください。

■歓迎条件
営業、販売、生産管理、サービス業など、顧客との折衝、調整業務をされていた方

募集要項

企業名	ハート株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)
勤務地	＜勤務地詳細1＞ハート株式会社　杉並支店住所：杉並区成田西2-11-17 勤務地最寄駅：荻窪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ハート株式会社　中央江東支店住所：江東区平野4-5-10 勤務地最寄駅：東西線線／木場駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞ハート株式会社　新宿支店住所：新宿区西五軒町6-12 勤務地最寄駅：東西線／神楽坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 369万円〜440万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,700円〜250,700円固定残業手当/月：47,800円〜51,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 252,500円〜302,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ 20時間分の固定残業代を含めた月給と賞与（年間3か月を想定）したモデル年収となります ※月給は年齢、経験、能力を考慮し決定いたします ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:45〜17:45 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：通勤交通費支給家族手当：補足事項なし住宅手当：補足事項なし社会保険：・各種社会保険完備退職金制度：勤続3年以上＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■休日休暇：・慶弔休暇・産前、産後休暇・育児休暇 ■諸手当：役職手当 ■福利厚生：・奨学金返済支援制度(学校卒業後3年間、規定額を支援) ・確定拠出年金・営業車貸与(ガソリン代・高速代会社負担) ・社用携帯電話貸与(業務上の通信費会社負担) ・慶弔金制度・労災法定外補償保険・生命保険、自動車保険団体割引制度・定期健康診断・社内表彰制度(無事故無違反表彰や新人賞もあり) ・福利厚生倶楽部（飲食店・宿泊・ジム・レジャー・映画など優待価格で利用可能）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日・完全週休2日制(土・日・祝) 　※会社カレンダーあり・年末年始休暇・夏期休暇
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は住宅手当・家族手当は対象外となります。試用期間終了後、支給条件を満たしている場合、別途家族手当、住宅手当などを支給します。

企業情報

企業名	ハート株式会社
資本金	99百万円
従業員数	490名
事業内容	■事業内容：・封筒、名刺用紙、はがき、招待状カード、賞状、領収証、カレンダー、年賀状デザイン集、うちわ、紙製クリアファイルなど紙製品の企画、開発、販売・オンライン名刺受発注システム（EZ-PRINT）、ワックスプラス（透かしデザイン加工） ■会社概要：パッケージや包材分野でも新たな価値を提案いたします・私たちは封筒や名刺をはじめ、紙製クリアファイルやアップサイクル製品など、さまざまな紙製品の企画開発から製造販売まで一貫して行っております。脱プラスチックやSDGsへの取り組み、環境保全ニーズの高まりを受け、事務用品の領域を超え「心を包む」「想いを届ける」「魅せる」をコンセプトに、パッケージや包装分野でも“紙への素材シフト”を提案してまいります。 ■景気に左右されない堅実な需要：・封筒や名刺は、企業活動の上では欠かせないアイテム。ネット時代の昨今でも、ご自宅にＤＭ等の封筒が全く届かなくなってはいないはずです。・また、選挙や昨今のマイナンバー制度の導入でも、当社の封筒が多く用いられるなど、行政活動においても欠かせないアイテムです。・このように景気や時代に左右されることなく堅実で幅広い需要があります。 ■時代に合った商品、サービス開発：【商品】・撥水封筒・透けない封筒・ワックス窓封筒・プリンター用名刺用紙・循環型RC100封筒・森林認証製品・紙製クリアファイル・抗菌、抗ウイルス封筒、名刺【サービス】・弊社独自の名刺発注システム・インターネットを利用した商品検索、発注システム・オンラインショップ・SDGsの時代を背景に、新たにパッケージや包装分野にて「紙への素材シフト」を提案しています。 ■安定した品質の製品をお届けするために：・紙製品は自然素材である木材パルプから作られており、工業製品のようにすべて完全に均一な性質を持っているわけではありませんが、その僅かな誤差が紙としての温かみのある素材感を表しています。お届けする紙製品が、いつも安定して、安心してお使いいただけるよう、万全の品質管理体制で、ものづくりに取り組んでいます。 ■安定性抜群：・長年の間に出来上がった信頼関係や高い知名度、自社ビルを複数所有、自己資本比率が高い…など、ちょっとやそっとじゃ倒れません。
URL	http://www.heart-group.co.jp/

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