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株式会社アウトソーシングテクノロジー

掲載元 doda

交通費全額&昼食支給/5月24日(土)10:50開始/技術体験&選考会/1日内定出し!【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

1> 栃木県 常駐先 住所:栃木県 受…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■日時:5月24日(土)10:50開始
■当日の流れ:アウトソーシングテクノロジーの業務も知っていただきながら、技術体験が出来るプログラムを準備しています!

【開催会場】
株式会社アウトソーシングテクノロジー 大宮支店
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-11-20
大宮JPビルディング 3F
各線「大宮駅」徒歩6分
【スケジュール】
〜10:50 会場集合
11:00〜 当社/業務例の紹介
11:30〜 電気回路設計 しごと体験 (LED点灯回路を使用)
(12時頃にお昼休憩50分 / お弁当は当社で準備します!)
14:00〜 個別面談 / 適性検査
〜15:20 閉会 / 全体解散

※参加人数等の都合によりスケジュール変更の可能性がございます
※ご自宅から会場までの交通費は弊社で全額負担させていただきます

「電気・電子エンジニア」の仕事を体験して、同時に選考も受けることが出来る1dayイベントになっています。イベントを通して、エンジニア職の働き方をぜひ体験してください!

◆働く環境:
全社月平均残業時間:約20時間
年休:120日程度
キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。
定年:65歳です。その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。
手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。

◆スキルアップ支援体制:
◎24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能!
◎Zoomにて技術研修を月数回開催!プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意
◎スキルUPが給与UPにつながる!アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UPが行われる仕組み


変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須】
・エンジニアの業務に興味がある方
・PCの基本操作(Word/Excel等)が可能な方

【歓迎/ツール】
・理系出身(大学院/大学/高専/専門/高校)

募集要項

企業名株式会社アウトソーシングテクノロジー
職種デジタル回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発
勤務地<勤務地詳細1>
栃木県 常駐先
住所:栃木県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:埼玉県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
群馬県 常駐先
住所:群馬県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
400万円〜450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):221,600円〜275,800円

<月給>
221,600円〜275,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2.6ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:配属先によって多少前後しますが全社月平均では20時間程度になります。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※車通勤の場合はガソリン代を支給
家族手当:福利厚生その他欄に記載
住宅手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/3万円上限)
寮社宅:社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金有り

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
受験費用補助・テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト(R)等、資格支援制度、祝い金、社内外研修など多数

<その他補足>
具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など

■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 、有給休暇(取得率90%)
※プロジェクトによって異なります※
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、条件に変更なし

企業情報

企業名株式会社アウトソーシングテクノロジー
資本金483百万円
平均年齢33歳
従業員数19,236名
事業内容■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。
■イノベーション支援事象
企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。
■開発請負
システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。
■教育研修
グループ内に教育機関「KENスクール」を持ち、未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。
【同社の強み】
・豊富なエンジニア数と実績
2022年時点で24,713名のエンジニアが在籍し、3,900社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。
・幅広い技術領域への対応
機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。
URLhttps://www.ostechnology.co.jp/
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