トップ自動車・輸送機器関連 - 技術(電気・機械)系その他 - 正社員 - 愛知県【愛知県安城市】★プロジェクトマネージャ|製品群(複数車種同時)開発における製品開発■No.56【エージェントサービス求人】
デンソーテクノ 株式会社
掲載元 doda
【愛知県安城市】★プロジェクトマネージャ|製品群(複数車種同時)開発における製品開発■No.56【エージェントサービス求人】
技術(電気・機械)系その他
安城技術センター新館 住所:愛知県安城…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
当社は、世界トップクラスの自動車部品サプライヤー「デンソー」の100%子会社として、デンソーグループ最大の開発・設計機能を担っています。自動車部品の量産開発から新技術領域(CASE対応)まで幅広く担当し、先進運転支援や電動化など、未来のクルマづくりに欠かせない技術に挑戦しています。社内には200以上の教育コースがあり、技術力やマネジメント力を育成するための環境が整っています。グローバルに活躍できる人材を目指す方に最適な職場です。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・車両メーカの開発要求を満たすべく社内外関係者と協力し、量産立ち上げまで実現させます。
・「機能性、利便性」と「品質、コスト、納期」とを両立させるために、車両メーカー/社内各設計室を巻き込んで、開発方針を決定します。
・開発方針に従い、品質問題/納期遅延を発生させることなく、プロジェクト推進をマネジメントいただきます。
◇担当製品:
コンビネーションメータ
■業務の魅力:
ECU統合化が進む昨今、コックピットシステムの統合ECUである「HCU」の業務取り込みを推進しています。
プロマネ領域の拡大と、強化を事業の新たな活躍軸と位置づけ、「大規模開発をマネジメントできるプロマネの専門部隊」を目指し、上位職制やデンソーを巻き込みながら、取り組んでいます。
本業務では、カーメーカ、関係各社、デンソー各部署との調整・折衝を通じて、高いコミュニケーション能力を磨く環境で、自分・チームのマネジメント力が製品の価値やOEMからの信頼に直結するやりがい・醍醐味を味わうことができます。
■入社後に期待すること:
顧客/当社共に新しい役割を持った部署です。
現状のマネージメント手法(前捌き)を深化させるべく、これまでの経験を活かし、弊社にない新しい風(知識や発想)を吹き込んでくれることを期待しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プロジェクトの予算、スケジュール、タスク管理などを行った経験
・コミュニケーションスキル(各種調整/折衝経験など)
■歓迎条件:
・プロジェクトマネージャとしての経験がある方
・現地担当者との英語での会議対応できる方
募集要項
企業名 | デンソーテクノ 株式会社 |
職種 | 技術(電気・機械)系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 安城技術センター新館 住所:愛知県安城市三河安城南町1-10-9 勤務地最寄駅:JR線/三河安城駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 540万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円〜400,000円 <月給> 330,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 現年収やこれまでのご経験、スキルを総合的に鑑み、決定します。 ■年収例(30時間/月の残業を含む) 25歳:574万円/30歳:622万円/35歳:741万円 ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(7月・12月)※平均5.6ヶ月(2023年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:40〜17:40 <その他就業時間補足> 全社平均残業時間 28時間/月(2023年度実績) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(当社規程による) 家族手当:条件に該当する場合(福利厚生欄参照) 住宅手当:条件に該当する場合(福利厚生欄参照) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:デンソー技術を研修含む200種類に及ぶ受講プログラム、事例発表(業務効率化、新技術の取組み等の効果等)、各種講演会、部門・テーマ別研修 等 ■資格補助:資格取得支援制度有 <その他補足> ※詳細は通知書記載 ■家族手当 子1人目20,000円、子2人目以降10,000円、要介護,障がい者5,000円 ■住宅手当 独身者17,500円 ※入社時補助有(赴任旅費・引越費用) ■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度:6万円/年) ■各種保険制度(デンソーグループ自動車団体保険等) ■貯蓄・財形制度(持株、財形貯蓄等) ■融資制度(自動車・住宅ローン等) ■車両紹介、トヨタホーム紹介制度 ■デンソー保養所等、各種… |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■春季・夏季・年末年始休暇(各9〜11日)※会社カレンダーによる ■慶弔休暇、妻出産休暇、産前/産後休暇、育児休暇 ※有休取得平均:17.0日/年(2023年度実績) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
企業情報
企業名 | デンソーテクノ 株式会社 |
資本金 | 180百万円 |
平均年齢 | 38歳 |
従業員数 | 3,194名 |
事業内容 | 〜デンソーグループ最大の「設計専門」カンパニーとして、デンソーグループの量産設計を担うエンジニア集団です〜 ■事業内容: ◇デンソーグループの中で、主に顧客の量産開発・設計工程において、仕様検討から量産対応までのプロセスを担当しています。 ◇技術分野は、ソフトウェア設計・電子回路設計・機器設計と幅広くカバーしています。 ◇より安全・安心・便利で環境にやさしいモビリティを実現するべく、CASE・MaaSへの対応など、先進技術をいち早く社会に実装する役割を果たしていきます。 |
URL | http://www.densotechno.co.jp/ |