【空調設備エンジニア】/未経験から手に職／年休123日／寮社宅有

サービス系その他、サポートエンジニア

東京・千葉・宇都宮の各拠点 ★希望考慮…

￥

350万円〜500万円

正社員

仕事内容

【育成期間3～5年！業務はチーム制で初心者も安心】高層ビルやテーマパーク、病院、行政施設などの日常を支える、社会になくてはならない技術職！

空調・電気を制御する装置の点検・メンテナンスや、制御システムのチューニングなどを行います。病院や官公庁、ドーム施設など社会的に重要な場所で設備の正常稼働を支える責任ある仕事です。

～具体的な業務～
空調・電気を制御する装置の定期メンテナンスを担当
新設施設でのシステム起動と動作チェック業務
空調トラブル発生時の部品交換や修理対応
センサーや制御システムの確認・調整作業
年次点検による予防保全とデータ分析での故障予測
チーム制での業務遂行、先輩社員との同行作業

～ポイント～
◎社会に欠かせない設備を支える！
公官庁、工場、病院、研究所など、社会に必須な建物の空調設備。その安定稼働を支えることで社会に貢献できます。

◎数十年先までなくならない仕事！
設備・装置が安定稼働するための仕組みも考えます。AIにとってかわられることのない仕事です。

募集要項

応募方法

選考プロセス

★柔軟な対応を心がけています！

【面接について】
実施方法（Web・対面）をお選びいただけます。
面接日程の調整もお気軽にご相談ください！

★肩の力を抜いてお越しください！
当社の面接は、お互いを知る場です。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えしますので、遠慮なくご相談ください！

採用人数

10名以上の積極採用

その他・PR

募集の背景

手術室の空調が止まれば、
オペは続行できない。
官公庁の空調が止まれば、
災害時の指令も出せない。

空調は、それほど社会に不可欠な設備です。

こうした施設の空調設備保守・調整で
トラブルを未然に防いでいるのが、
三田エンジニアリングのエンジニア。

丁寧なOJTにより、未経験でも安心して挑戦可能。
手に職をつけるなら、「システムの調整役であり、
AIに代替できない技術者」になりませんか？

初年度年収

350万〜500万円

応募受付後の連絡

Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールまたは電話にてご連絡差し上げます。

面接回数

1回

面接地

本社・各地の事業所またはWeb

■本社
〒108-0023
東京都港区芝浦3-14-6　バリュー芝浦ビル4F

～アクセス～
JR山手線／田町駅 徒歩約6分
都営浅草線 ／三田駅 徒歩約10分

最長5年かけてイチから育成！

▼入社後
1～2週間の本社オリエンテーション！工具の使い方や安全に対する座学講習等を実施！

▼OJT1年目
先輩とバディを組んで現場へ。実際に工具を使って、機器の点検等の作業に挑戦！

▼OJT2年目
先輩と現場へ入りながら、時折、後輩をフォローする機会も。実践を通じて理解を深めます！

▼OJT3年目以降
自分が先輩となり、後輩と現場へ行く機会が増えます。わからないことは先輩に連絡して、都度解消！

取材後記（マイナビ転職編集部から）

同社が手がけるのは、大型商業施設や病院、官公庁など社会的意義の高い施設ばかり。施設名こそ非公開ですが、人々の安心と快適を支える仕事です。

昨今では、老朽化が進む建物が増え、設備の交換や修理が必要なケースが急増。さらに温暖化も影響して、空調設備はますます重要性が高まっています。

手に職をつけるなら、将来まで必要とされる技術を。同社なら、未経験から社会に誇れるキャリアを築けます。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

■交通費（全額支給）
■資格手当
対象資格は全7種類。業務に活かせる資格は取得支援・手当支給の対象に追加する可能性あり。
エネルギー管理士（月5000円）・電気工事士・計装士・電気工事施工管理技士・電気通信主任技術者など。
■時間外手当（全額支給）
■家族手当
■役職手当

求める人材

【学歴不問・未経験歓迎】★特別な応募資格なし★普通免許（AT可）をお持ちの方歓迎！★寮・社宅完備！上京・UIターン希望者を応援
★未経験・第二新卒歓迎
★社会人デビュー・ブランクOK
★文系・理系不問
★普通自動車免許（AT限定可）歓迎（入社後取得もOK）

◎95％以上が未経験入社！
前職は靴の販売、ホテルのサービスマン、ウィンタースポーツショップの販売員、工場のライン作業など、異業種からの転職者が多数活躍中！

◎U・Iターン歓迎！
・月3万円で住める社員寮あり
・借り上げ社宅（半額支給／規定あり）
・引っ越し費用は全額会社負担

◎安心の教育体制あり！
入社後はオリエンテーションあり。業務はチーム制で進め、3～5年かけて丁寧に育成。増員募集だからこそ、じっくり成長を見守ります！

1つでも当てはまる方は活躍人材！
安定企業で長く働いていきたい方
手に職がつく仕事を始めたい方
他でも通用する技術がほしい方
将来への不安をなくしたい方
働きやすい会社で働きたい方
機械を触った経験のある方
人と話すことが好きな方
頼れる先輩の近くで成長したい方
建設や設備、電気、計装工事などの経験者

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