トップ総合電機 - 事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 神奈川県【横浜/2023年新設部署】新規事業企画(社会インフラ)
三菱電機株式会社
掲載元 マイナビスカウティング
【横浜/2023年新設部署】新規事業企画(社会インフラ)
事業企画、事業プロデュース
神奈川県 横浜市神奈川区金港町1番地7…
800万円〜1100万円
正社員
仕事内容
「【横浜/2023年新設部署】新規事業企画(社会インフラ)」のポジションの求人です
【ミッション】
同社グループのお客様、事業本部、並びに関連ソリューション開発チーム、技術部門とともに、新規ソリューション事業の事業開発・企画をお任せします。
【業務内容】
新規ソリューション事業の事業開発・企画を担当いただきます。
同グループには、他社にはない高い技術力も持ち合わせています。お客様とのやり取りの中で、真のニーズを拾い上げ、弊社が持つユニークなシーズを組み合わせながら、そのソリューションを創り上げていきます。このうち技術部門を中心とするソリューション開発チーム、データ分析チームとともに、お客様への提案活動や、新たなビジネスモデルを構築し、事業を立ち上げていく企画業務です。
<事例>コスト削減と脱炭素化に貢献する「熱関連トータルソリューション」を提供開始(ニュースリリース)
https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2024/0522.html
【キャリアパス】
事業開発やM&A等へのパスがあり、その後管理職へ昇進もございます。
【採用背景】
事業拡大における組織強化のための増員です
同社ではお客様から得られたデータをデジタル空間に集約・分析するとともにグループ内が強く繋がり知恵を出し合うことで新たな価値を生み出し、社会課題の解決に貢献する「循環型デジタル・エンジニアリング」事業の創出を進めています。我々E&Fソリューション事業推進部は、その創出活動の最前線で、社内外の多様なメンバーが集まり、E(エネルギー:カーボンニュートラル)、F(ファシリティ:持続可能な社会)に関するソリューションを創出しています。顧客への新たな価値提供、事業拡大に向けて、好奇心が旺盛で社内外含めたメンバーと協力して事業を創っていける方をお待ちしております。
【業務のやりがい】
・当社で誰もやったことのない新たなソリューション創出・事業立ち上げに携わることができます。当社の将来を支える新事業の創出に向けて、日々チャレンジしています。
・2023年に立ち上がった組織でビジネスエリア直下の組織です。
【組織構成】
E&Fソリューション事業推進部:39名(うち本務25名)
E&Fソリューション事…
募集要項
企業名 | 三菱電機株式会社 |
職種 | 事業企画、事業プロデュース |
勤務地 | 神奈川県 横浜市神奈川区金港町1番地7(横浜ダイヤビルディング) |
給与・昇給 | 年収 800 ~ 1050 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
勤務時間 | 09:00~17:30 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日)■年間休日:130日(2024年度実績) ※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる) ■年次有給休暇:20日~25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)。 ■その他:チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須要件】
・BtoB事業における事業企画経験をお持ちの方
・社会インフラ系企業(電力・ガス・エネルギー・鉄道)で事業企画経験
【歓迎要件】
・データ利活用系事業に携わっておられる方
その他・PR
募集背景
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
雇用形態
【正社員】
おすすめポイント
【プライム上場/日本を代表する総合電機メーカー】当社グループのお客様や当社グループの事業本部、並びに関連ソリューション開発チーム、技術部門とともに、新規ソリューション事業の事業開発
コンサルタントからのコメント
パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
企業情報
企業名 | 三菱電機株式会社 |
設立年月 | 1921年 |
資本金 | 175,820百万円 |
従業員数 | 36700 |
事業内容 | ■重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売 三菱電機グループ コミットメント『Changes for the Better』は、「三菱電機グループは、常により良いものをめざし、変革していきます」という社員の目標や姿勢を意味するものです。社員が、自ら『より良いもの』を求めて変革し、日々の活動の中で、企業理念に示された「技術、サービス、創造力の向上」を図り、『もっと素晴らしい明日』を切り拓いていくことをお客様に約束する、同社グループの姿勢を表すものです。 |