トップ自動車・輸送機器関連 - インテリア・工業デザイン系その他 - 正社員 - 愛知県品質マネージャー候補 (新製品立上げ) @豊田
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非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
品質マネージャー候補 (新製品立上げ) @豊田
インテリア・工業デザイン系その他
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【ミッション】
業界トップクラスの自動車用樹脂製品メーカーの同社で、新規車種に搭載される製品の立上げ品質業務をお任せいたします。
配属される品質技術1課では、完成車メーカー(トヨタ/スズキ/三菱)および自動車部品メーカー(トヨタ紡織/アイシン/他)を顧客に、新規車種向けに開発する新製品の立上げ準備として、品質保証方法の検討、顧客の品質帳票の作成および、検査治具の構想、製品寸法評価に携わっていただきます。
またマネージャー候補として、チームメンバー10名程度の教育や管理にも携わって頂く機会がございます(ピープルマネジメントは課長がメインで行います)
~補足~
■海外拠点とのやりとりは、主に駐在員との日本語でのやりとりになります。
■業務とマネジメントの比率は7:3のイメージです。
■同社における「品質技術」は新規車種向け製品の「品質保証」になります。
【具体的には】
■顧客との品質基準の取り交わし帳票の作成
→製品図面を基に帳票作成を行う。
■生産工場向け品質管理帳票の作成
→内製/外製問わず、生産先へ品質の管理内容を指示する為の帳票作成を行う。
■生産工場向け日常管理治具の検討・手配
→品質管理帳票にて定められた要求を満足する為のツールの準備を行う。
■検査治具作製及び検査治具測定
→製品図面を基に願客と調整を行い、検査治具の作製依頼を行う。
また、顧客イベント納入時は作製した検査治具にて寸法測定を行う。
■顧客検討会立会い
→各試作イベント毎に納入する製品に対し、顧客と納入前に検討会を実施し、事前調整を行う。
【組織構成】★ ←本ポジション
品質保証本部ー品質技術部(新規車種の部品立上げ):部長
ー品質技術1課(トヨタ/スズキ/三菱/他):課長
ー品質技術Gー帳票・立上げチーム:★リーダー2名ー以下25名程度
ー工程保証チーム:リーダーー以下20名程度
ー測定G(寸法測定関連)
ー品質技術2課(ホンダ/日産/スバル/日野/いすゞ /他):課長
~参考~
品質保証本部ー品質管理部(量産車種の部品の管理):部長
ー品質管理1課(トヨタ/スズキ/三菱/他)
ー品質管理2課(ホンダ/日産/スバル/日野/いすゞ/他)
ー品質管理3課(ダイハツ)
ー品質管…
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | インテリア・工業デザイン系その他 |
勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
給与・昇給 | 年収 700 ~ 1000 万円 昇給:年1回 賞与:年2回(夏、冬/昨年度実績:5.9ヶ月) なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
勤務時間 | 08:30~17:30 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日)原則土・日、夏期・年末年始・GW連続休暇(9-11日)、有休(13-20日)・慶弔・半日休暇・プレミアムフライデー、ノー残業デー、 【育児・介護短時間勤務制度】育児/介護のため1日の労働時間を8時間から6時間に短縮可 【産前休暇の延長】産前休暇6週間を8週間(多胎妊娠の場合は16週間)に延長可 【裁判員休暇制度】裁判員に専任された社員は、評議等の裁判参加時、特休(有給)を支給 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須要件】※tier1,2,3:不問、商材:不問
■自動車部品メーカーでの品質保証 or 品質管理のご経験
■リーダーまたはマネージャーのご経験
■英語力:TOEIC 450点以上(係長以上の昇格条件)
【歓迎要件】
■自動車部品業界での新規品の立上品質のご経験
■クレーム対応、不良品解析 等 顧客対応のご経験
■生産工程に潜在する品質リスク検証のご経験
■QC検定3級以上
その他・PR
募集背景
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
募集ポジション
課長クラス
雇用形態
【正社員】
コンサルタントからのコメント
パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 1946年 |
資本金 | 7,290百万円 |
従業員数 | 1361 |
事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |